kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Abwechslungsreicher Job, tolle Kolleg:innen, wertvolles Feedback und ein Umfeld, in dem man gerne Leistung bringt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Grünwald gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Besonders schätze ich, dass wir ein Team sind, in dem man sich gegenseitig unterstützt. Es wird offen kommuniziert, man bekommt ehrliches Feedback und kann sich persönlich weiterentwickeln. Wer Gas geben will, bekommt auch die Chance dazu.
Karriere/Weiterbildung
Wer motiviert und engagiert ist, hat hier echte Möglichkeiten. Man arbeitet auf Provisionsbasis – das heißt: Was du leistest, siehst du auch direkt am Konto. Wer viel gibt, wird nicht nur finanziell belohnt, sondern bekommt auch die Chance, Verantwortung zu übernehmen – zum Beispiel als Teamleiter:in. Leistung wird schnell erkannt und geschätzt.
Zudem gibt es ein engagiertes Schulungsteam und regelmäßige Weiterbildungsevents, bei denen man fachlich, persönlich und im Team wachsen kann. Wer sich entwickeln möchte, bekommt hier alle Chancen – und den Rückhalt dazu.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Fundraiser:in arbeitet man auf selbstständiger Basis und wird leistungsbezogen vergütet. Das bedeutet: Wer motiviert ist, sich reinhängt und dranbleibt, kann sich ein sehr gutes Einkommen aufbauen. Die Provisionsstruktur ist fair – Engagement und Einsatz zahlen sich definitiv aus.
Kollegenzusammenhalt
Was das Arbeiten hier besonders macht, ist die Stimmung im Team: wertschätzend, ehrlich, motivierend – und manchmal auch einfach lustig. Es ist ein Umfeld, in dem man sich wohlfühlen und Leistung bringen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns spielt das Alter wirklich keine Rolle. Es kommt darauf an, wie man miteinander umgeht. Alle sind offen und hilfsbereit – ganz egal ob 20 oder 60. Das Miteinander steht im Mittelpunkt, und jeder bringt was Wertvolles mit.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführer sind selbst mit Herzblut dabei, oft direkt mit den Teams unterwegs und haben immer ein offenes Ohr. Es ist ihnen wichtig, dass die Fundraiser:innen gut geschult sind und sich weiterentwickeln können. Man nimmt nicht nur beruflich viel mit, sondern auch für sich persönlich – das schätze ich sehr.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es reicht nicht, den Job sich zuzutrauen-man muss es auch machen.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Grünwald gearbeitet.
Work-Life-Balance
Es ist harte Arbeit und während dem Einsatz hat man wenig Freizeit, dafür umso mehr nach dem Einsatz.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber in der Branche zur Zeit
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Grünwald gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
In dem Beruf sind ältere Kollegen eher unüblich, falls doch ist der Umgang wie mit jedem anderen auch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeit kann auch Spaß machen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Grünwald gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Kollegen, abwechslungsreiche Arbeit , Flexibilität, flache Hierarchie, schnelle und gute Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach sechs Jahren in Arbeitsumfeldern mit herausfordernden zwischenmenschlichen Erfahrungen bin ich umso dankbarer, nun ein Unternehmen gefunden zu haben, das meine Arbeit wertschätzt und meine persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung aktiv fördert.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell keine Vorschläge im Sinn
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in unserem jungen Team ist einfach großartig! Wir haben nicht nur viel Spaß miteinander, sondern arbeiten auch fair und respektvoll zusammen. Diese positive Dynamik fördert unsere Kreativität und Produktivität und macht jeden Tag zu einem Vergnügen. Ich bin stolz, Teil eines so tollen Teams zu sein!
Image
Was uns in dieser Branche wirklich auszeichnet, ist unsere kompromisslose Qualität und die gelebte Professionalität in jedem einzelnen Projekt. Diese Werte spiegeln sich nicht nur in unserer Arbeit wider, sondern auch in der Zufriedenheit unserer Kunden – Tag für Tag. Genau das macht den Unterschied zur Konkurrenz.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance in unserem Unternehmen ist wirklich vorbildlich! Dank der flexiblen Struktur können wir unsere Arbeitszeiten individuell gestalten. Diese Flexibilität ermöglicht es uns, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, was zu einer höheren Zufriedenheit und Produktivität führt.
Karriere/Weiterbildung
In unserem Unternehmen sind Weiterbildungen nicht nur möglich, sondern werden aktiv gefördert! Ich schätze die Unterstützung, die wir erhalten, um unsere Fähigkeiten weiterzuentwickeln und neue Kenntnisse zu erwerben. Diese Investition in unsere persönliche und berufliche Entwicklung zeigt, wie sehr das Unternehmen an unserem Wachstum interessiert ist und motiviert uns, unser Bestes zu geben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist einfach bemerkenswert! Wir unterstützen uns gegenseitig in allen Belangen, und es entstehen dabei tolle Freundschaften unter den Kollegen. Wertschätzung wird bei uns großgeschrieben, was zu einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Umgang mit älteren Kollegen
Obwohl unser Unternehmen noch jung ist, profitieren wir enorm von den erfahrenen Mitarbeitern, die wertvolle Einblicke in die Branche bieten. Ihre Meinungen werden geschätzt,und es ist inspirierend zu sehen, wie die älteren Kollegen ihr Wissen und ihre Erfahrungen mit den jüngeren Teammitgliedern teilen. Dieser Austausch fördert nicht nur das Lernen, sondern stärkt auch den Zusammenhalt im Team.
Vorgesetztenverhalten
Ich schätze meinen Arbeitgeber sehr, da er die Mitarbeiter aktiv fördert und ihre Meinungen wertschätzt. Jeder wird fair behandelt, und es ist inspirierend zu sehen, wie er sich aktiv an der Teamarbeit beteiligt. Diese Unterstützung und Wertschätzung schaffen eine motivierende und positive Arbeitsumgebung, in der wir alle gemeinsam wachsen können!
Kommunikation
Die Kommunikation in unserem Team ist einfach hervorragend! Sie ist unkompliziert und offen, was es uns ermöglicht, Ideen und Anliegen schnell auszutauschen. Jeder unterstützt sich gegenseitig, was zu einer tollen Zusammenarbeit und einem harmonischen Arbeitsumfeld beiträgt. Ich schätze diese positive Atmosphäre sehr!
Gleichberechtigung
In unserem Team wird Gleichberechtigung großgeschrieben. Jeder von uns wird fair behandelt und erhält die gleichen Möglichkeiten, sich zu entwickeln und seine Stärken hervorzuheben. Die Leistungen werden gerecht anerkannt und gewürdigt, was zu einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind wirklich spannend und abwechslungsreich! Sie bieten mir regelmäßig die Möglichkeit, neue Dinge zu lernen und meine Kreativität auszuleben. Ich schätze die Vielfalt der Herausforderungen, die mir helfen, mich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Es macht großen Spaß, in einem so dynamischen Umfeld zu arbeiten!
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Innovative Fundracing Agentur mit fairen Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Grünwald gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Meurisse Dilzer & Partner durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Meurisse Dilzer & Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Meurisse Dilzer & Partner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.