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Meyer Seals Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH Logo

Meyer 
Seals 
Alfelder 
Kunststoffwerke 
Herm. 
Meyer 
GmbH
Bewertung

Eine einmalige Erfahrung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Meyer Seals Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH in Alfeld (Leine) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist noch Entwicklungspotenzial personell wie Produkt-technisch vorhanden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Menschlichkeit, wenn es ganz krass läuft, wird mann verheizt (s. Unfälle + Krankenstand). Hohe Personalfluktuation, und das nicht ohne Grund.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter halten durch einen konstruktiveren Führungsstiel, gerechte Entlohnung, mehr Kommunikation von oben nach unten. Mehr Ehrlichkeit. Choleriker in die Schranken verweisen.

Arbeitsatmosphäre

Druck, Druck, Druck
Fragen wie: "Wie kann es sein, das......" Führt zu einer permanenten Unsicherheit ob Mann/Frau alles richtig gemacht hat. Lob o.ä. ist selten. Anzählen öfter.

Kommunikation

Ist nur einseitig, Vorgesetzte fordern Informationen, liefern aber keine sei es Produktions- betrieblich oder über die Person als solches.
Man muss sich Informationen pro-aktiv beschaffen.
Es gibt eine eine Bringschuld und eine Holschuld, auch im Informationsfluss.
Hier besteht nur eine Hol-pflicht.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb einer Abteilung gut. zwischen den Abteilungen könnte es besser sein.
(Informationsfluss)

Work-Life-Balance

Die Balance schlägt in Richtung Work....

Vorgesetztenverhalten

Argument werden angehört, aber wenn etwas nicht in den Kram passt, werden in der Luft zerrissen, bestenfalls nicht beachtet.
Ausdrucksweise teilweise unterhalb der Gürtellinie.
Es wird Leistung gefordert, was normal ist aber, wenn man die utopisch gesteckten Ziele um ein Quentchen verfehlt, kommt nicht nur der ausgestreckte Zeigefinger.
Mitarbeiterführung ist ein Fremdwort, Destruktive Führung wird par Excellence gelebt.

Interessante Aufgaben

stumpfes Abarbeiten ohne Plan und Innovation. Eigene Ideen werden nicht gewünscht.

Gleichberechtigung

Die Chance besteht schon aber.......

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere(Langzeitarbeitslose) werden eingestellt, aber nur so lange das Amt für diese zahlt.

Arbeitsbedingungen

Verwaltungsgebäude aus dm letzten Jahrhundert(Denkmalschutz), mit viel Charm. Dementsprechend schlecht isoliert gegen Kälte und Wärme, keine Klimaanlagen, Heizkörper aus Großmutters Zeiten.
PC System nicht zeitgerecht, zu langsam. Büroeinrichtung zeitgemäß teilweise mit höhenverstellbaren Tischen. Büropflanzen sind vorhanden.
Keine freien Getränke außer Leitungswasser. Obstkorb Fehlanzeige.
Umkleidebereich zeitgemäß.
Eigene Lagerkapazität für Vor- und Fertigmaterial begrenzt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden wichtige Dichteinlagen für die Lebensmittel-, Kosmetik-, Agro- und Petroindustrie
diese werden aus verschiedenen Kunststoffen, unter Verwendung von einem Klimaschädlichen Gas, aus Pappe und Aluminium hergestellt.
Auch wenn innerbetrieblich so viel wie möglich von den Produktionsresten wiederverwertet wird, ist das Verkaufsprodukt reiner Abfall!
Nicht mehr zeitgemäß für die Generation Greta.

Gehalt/Sozialleistungen

Jeder ist A.T.-ler. mit 1 € über Tarif

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In der Region bei ehemaligen/potentiellen Arbeitnehmern mittlerweile no go.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Fremdsprachenkurse angeboten

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