Innovativer und fairer Arbeitgeber mit Wohlfühlatmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Teamevents bei denen die Kollegen aus ganz Deutschland zusammenkommen um eine gute Zeit miteinander zu verbringen ohne nur über die Arbeit zu sprechen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine sonst würde ich hier nicht arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Ein Betriebsausflug würde ich persönlich sehr schön finden
Arbeitsatmosphäre
Das Unternehmensmotto ist ,,Wir verbringen zusammen einen guten Tag"
dies wird auch umgesetzt . Das Betriebsklima ist sehr locker und herzlich.
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Newsletter in denen man über Neuerungen innerhalb der Firma informiert wird . Je nach Abteilung gibt es regelmäßig Teammeetings (per Teams) in denen man sich mit den Kollegen austauschen kann .
Es gibt ein Unternehmensinternes Wiki in dem man sein Wissen mit den Kollegen teilen kann , da dieses mit Informationen von uns ,,gefüttert" wird.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut , die Kollegen sind untereinander sehr hilfsbereit und helfen bei Fragen oder Problemen weiter. Es gibt keine Lästereien und das Arbeitsumfeld ist sehr familiär. Dadurch das einige Kollegen ,,alleine" in Homeoffice sitzen tauscht man sich häufig über Teams aus oder ruft sich nur mal an um zu hören wie es geht und läuft.
Work-Life-Balance
Wenn man einen Vollzeitjob hat ist das mit der Work-Life-Balance nie so ganz einfach , dies liegt aber nicht am Arbeitgeber sondern am Vollzeitjob. Wenn viel zu tun ist , wegen Airline Streiks etc. werden auch Überstunden gemacht , diese kann man , wenn es Besetzungsmäßig funktioniert, Stunden- oder Tageweise abbauen. Dies ist aber nicht der Alltag und wird von der Geschäftsleitung weder verlangt noch vorausgesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Abteilungsleitung im Geschäftsreisebereich hat sein sehr großes Know-how und ist ist menschlich ganz toll . Man kann sie immer um Hilfe bitten und sie unterstützt einen mit Rat und Tat.
Meiner Einschätzung nach geht die Geschäftsleitung sehr fair mit allen Mitarbeitern um und pflegt ebenfalls einen familiären und lockeren Umgang mit den Kollegen. Wenn man ein Problem hat oder man einen Fehler gemacht hat kann man ohne Bauchschmerzen darüber sprechen und man schaut gemeinsam wie man dieses Problem lösen kann.
Es gibt Mitarbeitergespräche bei denen man konstruktive Kritik aber auch sehr viel positives Feedback bekommt.
Wenn man Vorschläge zur Verbesserung oder Verschlankung der Arbeitsprozesse hat werden diese sehr wohlwollend aufgenommen . Die Geschäftsleitung hat zusammen mit ein paar Kollegen ein kleines Team gebildet welches sich um die Realisierung der Vorschläge kümmert.
Interessante Aufgaben
Mir macht der Job Spaß sonst würde ich diesen nicht ausüben
Arbeitsbedingungen
Das Büro in Düsseldorf ist neu , modern und sehr zentral.
Die IT Ausstattung ist auf dem neusten Stand
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MfG.Travel ist ein solides und innovatives Unternehmen mit mittelständischen Werten, man ist nicht nur eine Nummer
Karriere/Weiterbildung
In regelmäßigen Abständen macht man Schulungen um immer auf dem neusten Stand zu bleiben. Wenn man das Gefühl hat das man besonderen Schulungsbedarf hat kann man Webinare und Trainings innerhalb der Arbeitszeit machen .