Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MfG.Travel die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Betriebsversammlungen (vor Ort oder per Teams), wenn es wichtige Infos für alle Mitarbeiter gibt. Ansonsten werden Infos per Mail oder per Intranet verschickt. Im Homeoffice läuft auch viel über Teams.
Der Office-Day 1x im Monat trägt ebenfalls zur guten Kommunikation zwischen den Kollegen bei.
Generell herrscht eine gute Stimmung zwischen den Kollegen. Sehr oft wurden schon aus Kollegen Freunde.
1x im Jahr kommen alle Kollegen zusammen (meist Weihnachtsfeier) und haben eine wirklich tolle Zeit.
Kollegen sprechen sich bzgl. Urlaub/Schichtplanung ab. Ich selbst habe zwar feste Arbeitszeiten, kann aber Arbeitstage/Zeiten schieben, wenn ich einmal frei brauche.
Nach dem Mutterschutz war Teilzeit problemlos möglich. Auch der Wunsch nach Erhöhung/Verringern der Arbeitszeit wurde umgesetzt.
Vorgesetzte arbeiten vorausschauend, sind immer ansprechbar und offen für neue Ideen.
In Absprache können neue Aufgaben übernommen oder optimiert werden. Auch ist es möglich, in andere Bereiche zu schnuppern bzw. zu wechseln.
Schöne helle Büros. Nette Kollegen, tolles Team, lockeres Betriebsklima, auch zu den Vorgesetzten.
1x im Monat findet der Office Day statt, bei dem möglichst viele Kollegen vom Homeoffice ins Büro kommen - eine tolle Erfindung!