60 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Darbovenkaffee
Homeoffice Fahrstuhl
Sie lächeln ein ins Gesicht und kündigen ohne mit der Wimper zu zucken die exkollegen sind aus dem Unternehmen geführt worden wie schwer Verbrecher
Ehrlicher mit den Mitarbeiter umgehen
Fragen der Mitarbeiter beantworten
Gedämpft
Mitarbeiter werden schon eingeschüchtert
Die jungen Mitarbeiter
Junge Menschen ja, älter nein
1-3% Gehaltsanpassung jedes Jahr
Trennen Müll
Leider Nein
Leider trifft es hier nicht zu ältere werden nicht mehr gefördert und gewertschätzt
Erfolgsorientiert Mitarbeiter aus alt mach jung
Keinen festen Arbeitsplatz
Stille post
Nicht bei den Gehältern
Ja
Ich finde es toll, dass hier der Mensch an erster Stelle steht. Trotz der jetzt schon guten Bedingungen, wird hier weiter an Verbesserungen gearbeitet. Die Werte von MHC werden gelebt. Das spürt man jeden Tag.
Als schlechte empfinde ich nichts.
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich sehr gut. Auch Abteilungsübergreifend helfen sich alle Kollegen gern. Man spürt sehr stark, dass die Menschen hier gerne arbeiten. Was zur folge hat, dass jeder sich anstrengt und gemeinsam die Herausforderungen des Alltags deutlich leichter bewältigt werden. Hier arbeitet man in einer wertschätzenden und wertschöpfenden Umgebung. Ich komme gern zur Arbeit.
Auch hier kann ich nur volle Punktzahl geben. Flexible Arbeitszeiten, ein flexibles Arbeitszeitkonto und auf vielen Positionen die Möglichkeit mit Home Office. Die normalen Zeiten liegen zwischen 8 und 17 Uhr, was auch wirklich gute Arbeitszeiten sind. Vorgesetzte achten auf die Menschen in ihrem Team.
Jedes Jahr wird sehr viel in die Entwicklung und Fortbildung der Menschen im Unternehmen investiert. Hier hat jeder die Möglichkeit seinen Wunsch nach Weiterbildung zu äußern und diesem wird fast immer entsprochen.
Ich empfinde die Gehälter als sehr fair.
Leider gibt es nicht mehr als 5 Sterne. Hier unterstützt man sich gegenseitig. Abteilungsübergreifend finden sich immer Kollegen, die Lust auf eine kleines Projekt oder eine Aufgabe haben. Dadurch kommt man viel schneller ans Ziel und die Ergebnisse oder neue Prozesse werden von allen getragen.
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt. Nicht nur wegen ihrer Erfahrung sondern auch weil sie besonders in der Operativen täglich dafür sorgen, dass unserer Kunden einen tollen Service erhalten.
Kann ich auch als sehr positiv beschreiben. Das "Du" gehört hier zur Kultur und ist keine Floskel. Hürden sind meines Erachtens nicht vorhanden. Hier spürt man, was eine flache Hierarchie bedeutet.
Modernes Arbeitsumfeld, gute IT. Auf spezielle Wünsche wird auch gerne eingegangen.
Es wird offen und transparent kommuniziert. Es wird Wert darauf gelegt, dass alle den gleichen Wissensstand haben. Auch Ziele und Ergebnisse werden offen besprochen. Besonders hervorzuheben ist, dass es keine spürbare Hürde gibt auch einmal Kritik oder Wünsche direkt bei der Geschäftsleitung zu platzieren. Jede Art von Kommunikation ist jederzeit wertschätzend und respektvoll.
100% und kein bisschen weniger.
Für mich ist das voll und ganz der Fall. Ich bin sehr froh so viele verschiedene Aufgaben zu haben.
Das Team
Super Team
Wie Familie
Eine bessere Chefin kann man sich nicht wünschen steht zu ihrem Team
Perfekt schnelle Abwicklung
Immer Abwechslungsreich
Flexible Pausenregelung, Homeoffice Möglichkeit, Verständnis für besondere Familienvorkommnisse
Schlecht ist übertrieben, schade dass es keine klare Gehaltsstruktur gibt bzw. die Bezahlung nicht Leistungsgerecht ist.
Eine wettbewerbsfähige Gehaltsstruktur sollte eingeführt werden damit es untereinander keine Unzufriedenheit gibt und das Gehalt klar und fair geregelt ist. Gerade in der Größe des Unternehmens. Leider verlassen aus diesem Grund in letzter Zeit immer mehr Kollegen das Unternehmen, da woanders mehr geboten wird.
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut
Es gibt Möglichkeiten, man muss sie nur nutzen
Egal wo, beim Gehalt ist immer Luft nach oben. Fair ist es hier jedoch leider nicht
Es gibt Unternehmenswerte die auch gelebt werden
Gut, hier und da kleine Konkurrenz Kämpfe
Keine Negativbeispiele bekannt
Sehr gut
Sehr gut
Sehr gut, ein Mitarbeiternewsletter informiert regelmäßig
Keine Negativbeispiele bekannt
Sehr Ausgewogen
Flexible Arbeitszeit
Urlaubsgeld
Zuschuss Fitnessstudio
Fast alle die ich kenne, arbeiten hier gerne. Man hilf man sich gerne und die Stimmung ist wirklich gut.
Eine 5 Tage Woche mit flexiblen Arbeitszeitkonto. Die Arbeitszeiten sind dank der Öffnungszeiten auch sehr angenehm.
Weiterbildungen werden aktiv gefördert.
Faire Bezahlung. Natürlich geht immer mehr :)
Nachhaltigkeit spielt eine große Rolle
Egal wo man sich hin wendet, man unterstützt sich Gegenseitig.
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Offene und ehrliche Kommunikation.
Moderne Einrichtung und es fehlt nichts. Mängel werden schnell behoben und es wird weiter investiert.
Offene Kommunikation. Regelmäßige Updates.
Es werden die Werte gelebt! Man ist für einander da, wenn einem etwas auf dem Herzen liegt, kann man offen darüber reden.
Es gibt immer Luft nach oben
Das auf Augenhöhe diskutiert wird
Manchmal zu sehr an alten Dingen / Prozessen fest hält , aber ist schon viel besser geworden :-)
Weiterhin auf die Mitarbeiter bauen die schon lange im Unternehmen sind
Ich bin stolz darauf ein kleiner Teil dieser Firma zu sein
Hier wird schon darauf geachtet das man Familie und Freizeit in Einklang bringt, jedoch ist wie in jedem anderen Unternehmen noch Verbesserung wünschenswert :-)
Ich bin in dieser Firma angekommen und fühle mich sehr wohl. Ich kann leider die negativen Kommentare nicht immer nachvollziehen und sehe es eher wie ein Nachtreten der Kollegen, die mittlerweile nicht mehr im Unternehmen sind.
Wobei eine Firma, in diesen Fällen sich leider nicht so deutlich äußern kann, wie ein ehemaliger Mitarbeiter.
Wir leben eine offene Kultur, jedes Feedback kann geteilt werden, ohne Filter. Sehr guter Teamzusammenhalt und Miteinander.
In Peaks manchmal etwas anspruchsvoll, aber das liegt auch an den Erwartungen, die man an sich selber stellt.
Ich war in vielen vorherigen Firmen und habe leider nicht die Chancen bekommen, die MHC einem Mitarbeiter bietet, wenn man sich ins Zeug legt. Absolutes Plus, wenn man voran kommen möchte, ist man hier richtig.
Das Team steht füreiander ein, auch im privaten Bereich. Das gilt auch abteilungsübergreifend.
Es wird kein Unterschied gemacht zwischen Alter, Geschlecht, Herkunft etc. wir haben alle den gleichen Stellenwert.
Ich fühle mich im Austausch mit meinem Vorgesetzten sehr wohl und kann über alles offen reden.
Wir müssten noch mehr publik machen, was wir für unseren Kollegen bieten, denn sehr viel wird für selbstverständlich genommen. Nicht umsonst kommen immer wieder Kollegen zurück, weil es bei anderen Arbeitgebern dann doch nicht besser war.
Es wird sehr viel Information geteilt und miteinander gesprochen, bzw. Team Meetings abgehalten, damit alle Kollegen abgeholt werden.
Es wird kein Unterschied gemacht zwischen Alter, Geschlecht, Herkunft etc. wir haben alle den gleichen Stellenwert.
Es wird nie langweilig. :)
So verdient kununu Geld.