Fair, flexibel, familienfreundlich zum Mitarbeiter - aber viel Politik und Egoismus im Management
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MHP – A Porsche Company in Ludwigsburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bei den Beförderungen ab Level Senior Manager vor allem bei Führungsrollen sollte deutlich mehr Fokus auf sozialem Verhalten, korrekten Umgangsformen und Empathie liegen.
Arbeitsatmosphäre
Besser in den operativen Einheiten, Stimmung schlechter im Management
Kommunikation
Sehr Bereichs- und Teamindividuell
Kollegenzusammenhalt
Im Management Zusammenhalt dann, wenn es um die eigene Zielerreichung geht, sonst eher ein Gegeneinander. Besser in den operativen Ebenen.
Work-Life-Balance
Familie, Projektarbeit, Führungstätigkeit und Freizeit gut vereinbar.
Vorgesetztenverhalten
Extrem individuell und bereichsabhängig. Viel Egoismus in den Führungsebenen.
Interessante Aufgaben
Projekte und interne Themen
Gleichberechtigung
In den Führungsebenen sehr abhängig von den direkten männlichen Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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