42 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Interessanter Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikro Partner Service GmbH in Pinneberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freies selbstständiges Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Benefits
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist überwiegend sehr angenehm
Gehalt/Benefits
Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Gut
Kommunikation
Gut
Interessante Aufgaben
Jeder organisiert sich selbst. Sehr abwechslungsreich.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Tolles Team und gute Zusammenarbeit. Bei Kommunikation und Transparenz ist noch viel Handlungsbedarf.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Mikro Partner Service GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolutes freies Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung, wird nur nach dem Umsatz geschaut.
Verbesserungsvorschläge
Dringend mehr Wertschätzung, Kommunikation und Transparenz. Gehalt !!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zufriedenheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikro Partner Service GmbH in Pinneberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabenbereiche, die notwendig sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es geht nur um Selbstdarstellung und Geld
Verbesserungsvorschläge
Solange die Zentrale nur Kontakt mit Vorgesetzten hat und nicht weiss, was vor Ort läuft, ist keine Entwicklung möglich.
Arbeitsatmosphäre
Jeder für sich, Druck von oben
Image
Schlecht
Work-Life-Balance
Ist egal
Karriere/Weiterbildung
Nur das Notwendigste für den Arbeitgeber
Gehalt/Benefits
Minimum ist viel genug
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null
Kollegenzusammenhalt
Kein
Vorgesetztenverhalten
Ober schlägt den Unter
Kommunikation
Nur Notwendiges
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Schöne Büro‘s , nettes Team.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikro Partner Service GmbH in Pinneberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlungen
Freies Arbeiten, lockere Arbeitsatmosphäre.
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend heiter :-)
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Arbeitsbedingungen
Schöne Einzelbüro‘s,
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Gutes Unternehmen mit viel selbstständiger Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Mikro Partner Service GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die absolute Freiheit, sei im Coaching oder Unterricht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal und Wertschätzung der Arbeit, was sich im Gehalt unterschlagen sollte.
Arbeitsatmosphäre
Sehr locker
Image
Leider, bessere Werbung wäre nötig, bei den Top Mitarbeitern
Work-Life-Balance
Ist möglich.
Gehalt/Benefits
Kein Weihnachtsgeld oder sonstige zusätzliche Leistungen.
Kollegenzusammenhalt
Top!
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle v. 25 Jahren bis 70 Jahre wird gleich geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut, habe ich keinen Unternehmen so erlebt. Versuchen alle Probleme zur Zufriedenheit zu lösen.
Arbeitsbedingungen
Könnten besser sein, ist noch viel Luft nach oben
Kommunikation
Teilweise fehlende Informationen. Mehr Transparenz v. Unternehmen
Gleichberechtigung
Absolut gegeben
Interessante Aufgaben
Jeder kann alles machen.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Zwang, auf Honorar zu verzichten. Klare Betrugsabsicht mit dem Ziel, Geld zu sparen.
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei MIKRO PARTNER Service GmbH in Neumünster gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach geleisteter Arbeit musste ich mein vertraglich vereinbartes Honorar erstreiten. Alles in allem ist mir ein Schaden in vierstelligem Umfang entstanden. Offensichtlich hat das Methode, dieses Verhalten scheint gängige Praxis zu sein, womit regelmäßig Geld eingespart wird.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Tolles Team! Interessante Aufgaben! Super Führungskräfte!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei MIKRO PARTNER Service GmbH in Neumünster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe meine berufliche Heimat im Unternehmen gefunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Einfach weiter so!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen ist familiär. On boarding und Einarbeitung waren optimal. Das Team könnte besser nicht sein.
Image
Das Image ist ausbaufähig und wird auch ausgebaut. Intern laufen die Prozesse wesentlich besser, als nach außen "bekannt" wird.
Work-Life-Balance
Je höher man kommt, desto mehr Eigenverantwortung wird erwartet und das ist allemal angemessen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist bei Eigeninitiative jeder Zeit unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit möglich. Geht hier sogar wesentlich leichter als unter verstaubten Konzernstrukturen.
Gehalt/Benefits
branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Besonders das Sozialbewusstsein steht absolut im Fokus.
Kollegenzusammenhalt
... Wie man in den Wald rein ruft!
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind bis in die höchsten Hierarchie Ebenen immer erreichbar und nahbar, ohne dabei an Seriosität zu verlieren.
Arbeitsbedingungen
Kein Luxus, aber alles da, was man für einen reibungslosen Arbeitsablauf benötigt.
Kommunikation
Funktioniert auf allen Ebenen bestens.
Gleichberechtigung
Ist in jeder Hinsicht gegeben.
Interessante Aufgaben
Wer sich engagiert und Aufgaben sucht, der bekommt jede denkbare Chance. Bis hin zur Stellenschaffung, wenn es diese noch nicht gibt.
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Hauptsache die Zahlen stimmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MIKRO PARTNER Service GmbH in Neumünster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten am Standort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Zusätzlich: es findet keine kritische Auseinandersetzung mit der eigenen sozialen Verantwortung und der Rolle des Jobcenters und der damit verbundenen eigenen Rolle statt.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Menschen einstellen, mehr Absprachen, Prozesse effizienter gestalten, Qualitätsmanagement grundlegend überarbeiten.
Work-Life-Balance
Ziemlich großzügige Eigenverantwortung trifft auf Zahlendruck.
Karriere/Weiterbildung
Kein Bildungsurlaub, keine Kostenübernahme
Gehalt/Benefits
Völlig normal für den sozialen Sektor.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit? War da was?
Kollegenzusammenhalt
Glück im Unglück hatte ich da. 50/50 hatte ich kompetente und selbstverliebte, konservative ne völlig inkompetente KollegInnen. Bei letzteren ist es eine Zumutung diese auf Menschen loszulassen.
Vorgesetztenverhalten
So gut wie keines. Aber auch genauso wenig Flexibilität was beispielsweise coronakonforme Arbeitsbedingungen angeht
Kommunikation
Zwischen Geschäftsleitung und Basis besteht kaum Kontakt und dementsprechend auch wenig Empathie
Gleichberechtigung
Nichts ist gegendert und es wird auch kein Wert drauf gelegt. In speziellen Arbeitsmarktprogrammen für Menschen mit Migrationserfahrung werden weder Personen mit entsprechender Sensibilität oder eigenen Erfahrungen eingestellt, noch Dolmetschende eingeplant.
Interessante Aufgaben
Wenn man sie dich selbst sucht, dann ja.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Das Geld ist allerwichtigsten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikro Partner Service GmbH in Pinneberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird immer wieder angelogen
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit
Mehr Respekt zu den Mitarbeitern
Vorgesetztenverhalten
Die Menschen sind eingestellt, da keiner möchte in dieser Tätigkeit mit schlechter Entlohnung bleibe.
Arbeitsbedingungen
Kein eigenen Arbeitsplatz, Coaching ohne Datenschutz
Arbeitsatmosphäre
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Mehrfachbewertung
Unterirdisch, veralte, überfordert Geschäftsführung - Keine Kenntnis vom Basisgeschäft- kaum Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikropartner Service GmbH in Krefeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bis dato gute Handlungsspielraum, wenn die Zahlen stimmen und man sich nicht unterkriegen lässt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht lernen aus immer wieder gemachten Fehlern des Managements an der Spitze, teilweise Ignoranz und fehlenden Kompetenzen
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung, Menschen bewegen, Kenntnis der Geschäftsführung vom Geschäft sowie sozial und zeitgemäße Führungskompetenz, Kenntnis was die Basis leistet.... absetzen der rosa roten Brille ... vielleicht hilft nur Austausch der Handel Personen ohne Seilschaften
Arbeitsatmosphäre
In einigen Region gut - im gesamten Unternehmen nicht besonders
Image
Gesamt Image schlecht, in einigen Regionen aber gut und anerkannt
Work-Life-Balance
Was ist das?
Karriere/Weiterbildung
Gibt es keine vom Unternehmen, kaum Interessiere an den Mitarbeitern durch das Unternehmen
Gehalt/Benefits
Keine Sozialleistungen, Gehalt nur was unbedingt notwendig ist, einige Mitarbeiter arbeiten bis zum burn out und auch das wird noch falsch interpretiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist dem Unternehmen nicht bekannt
Umgang mit älteren Kollegen
Wird in den Regionen unterschiedliche gehandhabt
Vorgesetztenverhalten
Gutsherrn Verhalten der Geschäftsführung
Arbeitsbedingungen
Veraltet Technik, Prozesse und Führung seid langen keine Vision für die Zukunft mehr
Kommunikation
Keine Kommunikation und Transparenz von der Geschäftsführung. In den Regionen sehr unterschiedliche, hängt von der Führung ab.
Gleichberechtigung
Keine Gleichbehandlung von Mann und Frau in den Führungsebenen, veralte Organisationsstruktur-Glass-ceiling Effekt
Interessante Aufgaben
Soweit es der Auftraggeber zu lässt...
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Mikro Partner Service durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 50% der Bewertenden würden Mikro Partner Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Mikro Partner Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.