42 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Inkompetent und unzuverlässig
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikro Partner Service GmbH in Ahrensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
schließen
Arbeitsatmosphäre
unerträglich
Image
schlecht
Work-Life-Balance
unmenschlich
Karriere/Weiterbildung
irrelevant
Gehalt/Benefits
zu viel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
zu hoher stromverbrauch
Kollegenzusammenhalt
intrigant
Umgang mit älteren Kollegen
egoistisch
Vorgesetztenverhalten
willkürlich
Arbeitsbedingungen
ekelhaft,geruchsbelästigung,unhygienisch
Kommunikation
schlecht
Gleichberechtigung
Frauenfeindlich
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Kollegen und der Zusamenhalt waren super....
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mikropartner Service GmbH in Krefeld gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und der Zusamenhalt waren super. Der Rest des Ladens eine Katastrophe.
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzen, am Standort, waren top.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider wird mehr versprochen als eingehalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei MIKRO PARTNER Service GmbH in Neumünster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Führungskräfte sind allgemein sehr nett, Kollegen aus unterschiedlichen Niederlassungen sehr hilfsbereit. Gute Einstiegsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Versprechungen werden nicht eingehalten, oft mündliche Absprachen, die anschließend vergessen werden, Fristen werden nicht eingehalten
Verbesserungsvorschläge
Gründliche Einarbeitung neuer MA; nichts versprechen, was nicht eingehalten werden kann; regelmäßiger Austausch;
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es geht auch besser
Ex-FreelancerHat bis 2014 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MIKRO PARTNER Service GmbH in Senftenberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entgegen der getroffenen Vereinbarungen ist man als Freiberufler weder in der Art noch der Durchführung frei. Es wird indirekt Weisung erteilt.
Verbesserungsvorschläge
Orientieren Sie sich mehr am Menschen und nicht am Auftraggeber, denn nur die Menschen werden es danken.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeit mit Menschen und für Menschen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MIKRO PARTNER Service GmbH in Senftenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
, dass ein sehr guter Teamzusammenhalt besteht, man sich stets aktuellen Anforderung stellt, flexibel auf Marktbedingungen reagiert und wertschätzenden gegenüber dem Anderen agiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass man branchenbedingt zu sehr von politischen Entscheidungen abhängig ist und damit weniger für die Menschen tun kann als nötig bzw. erwünscht.
Verbesserungsvorschläge
Was ich hier vorschlagen könnte, steht bereits auf der Agenda des Unternehmens!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mit Vorsicht zu genießen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MIKRO PARTNER Service GmbH in Neumünster gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing wird ganz groß geschrieben
Vorgesetztenverhalten
siehe Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kommunikation nicht vorhanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mikro Partner gerne immer wieder, immer wieder Köln
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Mikro Partner Service GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die offene ehrliche Art der Geschäftsführung und der Standortleitung
Arbeitsatmosphäre
sehr offen
Kollegenzusammenhalt
es war ein super Team das ich kennen lernen durfte
Vorgesetztenverhalten
sehr offene Kommunikation mit der Standortleitung, es gab nie Geheimnisse
Interessante Aufgaben
als Dozent ist das Interessante das Interesse der Teilnehmer
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Der Fisch stinkt immer vom Kopf her
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikro Partner Service GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nettes Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anregungen des Vor-Ort-Teams werden ignoriert.
Work-Life-Balance
Arbeit und Gehalt sind nicht im Einklang. Zahlungen nicht pünktlich.
Karriere/Weiterbildung
Null Angebote.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte vor Ort und Vorgesetzte aus anderen Standorten verhalten sich unterschiedlich. Potentiale vor Ort werden nicht gesehen, statt dessen wird ein Standardkonzept umgesetzt. Zusagen werden nicht eingehalten.
Arbeitsbedingungen
Räume, naja. IT-Technik ist komplett veraltet.
Kommunikation
Unterschiedlich und eher zu spät als rechtzeitig werden kritische Inhalte kommuniziert.
Gehalt/Benefits
Null Benefits, minimaler Urlaub, Gehalt an der unteren Grenze und durchaus nicht gleich für gleiche Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
In Köln ist die Welt weitgehend in Ordnung
Ex-FreelancerHat bis 2012 bei Mikro Partner Service GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Klima am Standort, weitgehend gutes Teamklima (Ausnahmen bestätigen die Regel)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr zögerliche Honorarzahlung, Top-Down-Entscheidungen (nicht auf Standortebene) ohne Berücksichtigung der örtlichen und personellen Gegebenheiten, sträfliche Missachtung des vorhandenen Potentials
Verbesserungsvorschläge
Dem Standort mehr Entscheidungsfreiheit geben und ihn in die örtlichen Prozesse einbeziehen. Eine Angebotspolitik aus 400km Entfernung wird auf Dauer überall in die Hose gehen. Vorhandene Fähigkeiten nutzen und den Kostenträger nicht mit protzigen Accessoires verprellen - so etwas ist prollig und macht den einen neidisch und den anderen lächerlich.
Arbeitsatmosphäre
Weitestgehend gut - mit den üblichen Ausreißern
Image
Die Imagebewertung kann immer nur standortbezogen sein, auf andere Standorte ist sie nicht anwendbar
Karriere/Weiterbildung
Null - nada - nix. Man lässt Potential sträflich brachliegen - dies hat mit der Standortleitung nichts zu tun
Gehalt/Benefits
Dabei wird das Gehalt wenigstens (meistens) pünktlich gezahlt. Bei Honorar sieht das ganz anders aus.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt solche und solche. Die meisten sind solche aber manche ... ;-))
Arbeitsbedingungen
Wo ist das schon perfekt - hier kann man weitgehend zufrieden sein
Interessante Aufgaben
Vermittlung IST interessant - wenn man sich dafür interessiert.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Befriedigend: 2.31 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mikro Partner Service GmbH in Dortmund gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Umgang mit den Mitarbeitern - es werden Zusagen mündlich getroffen, die dann nicht eingehalten werden. Dieses muss umgehend geändert werden!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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