Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Milbo die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist wirklich sehr gut, man kann sich bei jedem Problem/Fragestellung Unterstützung suchen und löst das dann gemeinsam.
Top, vorallem durch die flexible Homeoffice Regelung. Man kann auch länger nicht ins Office kommen und Home Office in Anspruch nehem. Zudem kannst du deinen Arbeitstag flexibel gestalten, bis auf Meetings selbstverständlich.
Abwechslungsreich und interessant. Von Software-Projekten auf state-of-the art level (Deep Learning, LLM's) bis hin zu verschiedenen Projekten in anderen technischen Sektoren.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, freundlich und echt motivierend. Man fühlt sich im Team willkommen und kann neben der Arbeit auch sehr viel Spaß haben.