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Bewertungen

98 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 92%
Score-Details

98 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

82 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

In der Region wohl nicht zu überbieten

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell sehr hohe Fluktuation. Viele "alte Hasen" und auch neue Mitarbeiter verlassen das Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter, die noch da sind, entsprechend wertschätzen.

Work-Life-Balance

Leider auch hier Fachkräftemangel was die Flexibilität der Arbeitszeit und Urlaubsplanung enorm einschränkt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo und herzlichen Dank für die Bewertung! :)

Wir freuen uns sehr darüber, dass wir in allen Kategorien mindestens 4 Sterne erreichen konnten. Das zeigt uns, dass wir über das gesamte Unternehmen hinweg auf dem richtigen Weg sind.

Aber es zeigt auch noch Luft nach oben. Und das sehen wir genau so! Unser Antrieb ist es uns permanent als Organisation weiterzuentwickeln. Das funktioniert unserer Erfahrung nach nur durch kritisches Hinterfragen, Offenheit für neue Impulse und den Mut der Zeit voraus zu sein.

Lass uns also gerne nochmals im Detail über die Verbesserungspotentiale sprechen. Ich bin gespannt auf deinen Input! :)

LG und eine gute Zeit bei uns
Julian

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Sehr angenehm

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehöre zu den älteren Semestern, bin schon lange dabei und gehe immer noch und immer wieder gerne zur Arbeit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kristina Davie, HR Managerin
Kristina DavieHR Managerin

Vielen Dank für dein positives Feedback! Es ist toll zu hören, dass du nach all den Jahren immer noch gerne zu uns kommst. Deine langjährige Erfahrung und dein Engagement sind für uns wirklich wertvoll.

Es macht uns stolz, so engagierte Kollegen in unserem Team zu haben. Wir hoffen, dass du uns noch viele weitere Jahre begleiten wirst. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Arbeitsumgebung inspirierend und motivierend bleibt.

Nochmals herzlichen Dank für deine Rückmeldung

- Froh euch kennengelernt zu haben-

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG (Standort geschlossen) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin froh, dass ich die Gelegenheit hatte bei muz zu arbeiten und hier meine erste Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement zu sammeln. Hierfür konnte ich mir keinen besseren Arbeitgeber aussuchen. In einer supertollen Atmosphäre, konnte ich unfassbar viel Wissen mitnehmen und für eine Praktikantin sehr viel Verantwortung übernehmen. DANKE an das Team und DANKE an muz für die tolle Zeit!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kristina Davie, HR Managerin
Kristina DavieHR Managerin

vielen Dank für die wunderbare Bewertung und das positive Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass deine Zeit bei uns eine bereichernde und wertvolle Erfahrung war. Es war uns eine Freude, dich als Teil unseres Teams zu haben und dich während deines Praktikums im Bereich Personalmanagement begleiten zu dürfen.

Wir sind stolz darauf, dass wir dir eine wertvolle Basis für deine berufliche Zukunft bieten konnten. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns von großer Bedeutung, und es ist uns eine Herzensangelegenheit, ihnen die bestmögliche Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.

Nochmals vielen Dank für deine Zeit bei uns und deine wertvollen Beiträge. Wir wünschen dir für deine berufliche Laufbahn im Bereich Personalmanagement weiterhin viel Erfolg und stehen dir gerne als Referenz zur Verfügung. Solltest du in Zukunft weitere Fragen haben oder wieder einmal an einer Zusammenarbeit interessiert sein, zögere nicht, uns zu kontaktieren.

Das gesamte Team dankt dir herzlich für deine positiven Worte. Wir wünschen dir alles Gute und viel Glück für deine Zukunft!

Mit herzlichen Grüßen,

Kristina Davie

Ein Part der MUZ-Family :)

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei milchundzucker in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der offenherzige Umgang sorgt dafür, dass man schnell ein Teil der MUZ-Family wird. Man findet nur selten so eine gute Kombination aus positiver Stimmung, tollen Menschen und extrem hohem Fachwissen! Ich bin froh ein Teil des Teams zu sein!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kristina Davie, HR Managerin
Kristina DavieHR Managerin

Vielen herzlichen Dank für deine wunderbare Bewertung! Es erfüllt uns mit großer Freude zu hören, dass du dich bei uns als Teil der M&Z-Family so wohl fühlst.

Dein Lob bezüglich der Kombination aus positiver Stimmung, tollen Menschen und hohem Fachwissen freut uns sehr. Unser Team besteht aus engagierten und talentierten Mitarbeitern wie dir, die täglich ihr Bestes geben, um unser Unternehmen voranzubringen.

Wir sind glücklich und dankbar, dass du ein Teil unseres Teams bist und freuen uns darauf, weiterhin gemeinsam mit dir zu wachsen und neue Herausforderungen anzunehmen.

Herzliche Grüße,

Kristina Davie

Ein toller Arbeitgeber, bei dem man sich einbringen kann.

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein tolles Team, ich habe mich sofort sehr wohl aufgenommen gefühlt.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten ist möglich. Urlaub kann als Werkstudent flexibel genommen werden, nicht in Anspruch genommener Urlaub wird
ausbezahlt.

Karriere/Weiterbildung

LinkedIn-Learning wird jedem Mitarbeiter zur Verfügung gestellt.

Kollegenzusammenhalt

Viele internen Events; einmal im Monat gibt es ein großes Frühstück, Team-Events oder ein Feierabend-Bier auf der Terrasse ;-)

Arbeitsbedingungen

Schneller Laptop, zwei feste Bildschirme am Arbeitsplatz und ein höhenverstellbarer Schreibtisch - Top! :-)

Kommunikation

Regelmäßige interne Meetings in denen man zu den Projekten & Erfolgen abgeholt wird :-)

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gutes Werkstudentengehalt.

Interessante Aufgaben

Im Rahmen meiner Masterthesis konnte ich mich selber einbringen und ein konkretes Thema konzeptionieren. Dieses Thema wurde dann dem Management vorgestellt und "abgesegnet". Anschließend wurden die notwendigen Ressourcen bereit gestellt.
Hier wurde Mehrwert für beide Seiten geschaffen: Für die Wissenschaft und die Praxis.


Vorgesetztenverhalten

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Als Werkstudent guter Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßige Events wie monatliches Frühstück mit allen Mitarbeiter:innen. Respektvoller Umgang unter den Mitarbeiter:innen. Jede:r hat ein offenes Ohr und kann jederzeit angesprochen werden. Dog friendly!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Vorgesetzte (nicht alle versteht sich) verhalten sich manipulativ und respektlos ggü. Mitarbeiter:innen und dieses Verhalten wird, obwohl die Geschäftsleitung informiert ist, von allen Seiten toleriert - ein Unding im Jahr 2023!

Verbesserungsvorschläge

Gehälter anpassen! Im Vorstellungsgespräch wurde mit „benefits“ wie Kicker, Kaffee und Obst argumentiert, was jedoch nicht zeitgemäß ist. Zudem es vielleicht einmal im Monat ein bisschen Obst gibt haha.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist sehr angenehm!

Image

Gutes Image und Stellenwert!

Work-Life-Balance

Als Werkstudent sehr flexible Arbeitszeiten. Man kann jederzeit spontan Urlaub nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Als Werkstudi kann man bei freier Kapazität anschließend übernommen werden. Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten für Werkstudis.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Werkstudi verdient man leider minimal über dem gesetzlichen Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da ist noch Luft nach oben …

Kollegenzusammenhalt

Sehr harmonischer Umfang miteinander. Kolleg:innen sind fast alle freundlich und offen, ausnahmen gibts natürlich wie in jedem Unternehmen …

Vorgesetztenverhalten

Da ist noch Potential zur Verbesserung …

Arbeitsbedingungen

Moderne Büroräume!

Kommunikation

Pro Quartal gibt es ein Meeting, in dem alle Mitarbeiter:innen über aktuelle Gewinne und Verluste aufgeklärt werden.

Gleichberechtigung

Die Vorgesetzten sind leider überwiegend männlich …

Interessante Aufgaben

Ja, allerdings nur im Rahmen des Möglichen als Werkstudi


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Hi lieber Ex-Kollege, liebe Ex-Kollegin,

vielen Dank für deine Mühe eine so ausführliche Bewertung zu verfassen. Für uns ist jedes Feedback wichtig und wertvoll. Denn nur mit ehrlicher Kritik und einem Bewusstsein, dass wir noch lange nicht alles richtig machen, können wir unsere Verbesserungspotentiale angehen.

Deine Bewertung hinterlässt bei mir gemischte Gefühle. Zunächst freut es mich sehr, dass du dich in unserem Team wohlgefühlt und deine Zeit als Werkstudi gerne hier verbracht hast. Wir leben von einem freundschaftlichen und persönlichen Miteinander und suchen nach Persönlichkeiten, die diese Kultur schätzen.

Andererseits gibt deine Bewertung auch Anlass zur Kritik. Lass mich auf einige Punkte eingehen.

Männliche Vorgesetzte: Diversität ist für uns keine Worthülse. 12 verschiedene Nationalitäten, inklusive Arbeitskonzepte oder auch eine Altersspanne von 16-56 Jahren belegen dies. Gleichzeitig hast du nicht unrecht. Wir werden daran arbeiten, dass wir hier noch mehr Frauen in Führungspositionen entwickeln.

Verhalten Führungskräfte: hier kriege ich bei deiner Bewertung etwas Bauchweh. Denn respektloses Verhalten widerspricht all unseren Werten im Umgang miteinander. Ich würde mir wünschen, dass du dazu nochmals auf uns zukommst um den Fall zu besprechen.

Obst und weitere Benefits: Während einer Pandemie eine Obstschale zu unterhalten, haben wir für keine gute Idee gehalten. Genau so wenig wie von Kickern im Innenraum. Nicht, weil wir damit jemanden ärgern wollten, sondern zum Schutz. Inzwischen ist die Schale am Empfang wieder gut gefüllt und der Kicker geölt. Kaffee und Wasser schmecken natürlich weiterhin!

Ich hoffe, ich konnte etwas Klarheit schaffen und stehe zu einem Austausch jederzeit bereit.

Zum Schluss ist es mir wichtig zu erwähnen, dass wir deine Kritik nicht als falsch oder unwichtig abtun. Wir denken darüber nach und können sicher daraus lernen. Dafür vielen Dank.

Viele Grüße
Julian

Unkompliziert & Herzlich

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Die sehr herzliche Begrüßung am ersten Tag, lässt einen direkt die gute Stimmung im Büro spüren!

Work-Life-Balance

Möglichkeit zum hybriden Arbeiten & flexible Arbeitszeiten halten das Ganze im Gleichgewicht. Für eine kurze Pause zwischendurch empfiehlt sich der Tischkicker ;)

Kommunikation

Unkompliziert & Aufgeschlossen. Die gelebte DU-Kultur hilft da sicherlich.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Wuhuuu :D

Oder mit deinen Worten: ein ,,herzliches‘‘ Dankeschön für deine tolle Einschätzung! Wir freuen uns wirklich sehr, dass dir die Zeit hier bei uns so gut gefallen hat und du dich ab Tag 1 rund um wohl gefühlt hast :)

Als Arbeitgeber versuchen wir unseren Mitarbeitenden ein hohes Maß an Flexibilität zu ermöglichen. Remote Working kann dabei ein gutes Mittel sein, um noch mehr Gestaltungsfreiraum für deinen Alltag zu ermöglichen.

Im Namen von milch&zucker DANKE für diese klasse Bewertung! Und alles Gute auf deinem weiteren Weg!

Julian

Bewertung lesen, selbst entscheiden

4,0
Nicht empfohlen
Hat im Bereich IT bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bitte dringend die Führungskräfte schulen. Langjährige Firmenzugehörigkeit sind kein ausreichendes Argument, um ein Team zu übernehmen.

Arbeitsatmosphäre

Im allgemeinen gut, in Teilen sehr gut.
Wenige KollegInnen sind jedoch so unerträglich in Ihrer Art, dass sie das Wohlbefinden extrem einschränken. Deren Kontrollzwang und Misstrauen auch über Ihre Kompetenzbereiche hinaus trübt regelmäßig die Stimmung.
Stichwort: Micromanagement

Work-Life-Balance

Wenn Menschen Druck und Misstrauen ausüben, ist die Work-Life-Balance nicht gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchien geben kaum Raum für Karriere. Wer das möchte ist hier falsch oder steigt direkt dort ein wo er hin möchte.
Es gibt wohl für jeden ein Weiterbildungsbudget.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt sehr pünktlich und ist für die Region ok.
Keine Verhandlungen bzgl. Gehaltserhöhung. Wer was er möchte, bekommt was er dann eben bekommt.

Kollegenzusammenhalt

Nimmt man wenige KollegInnen/ Vorgesetzten raus, kann man von einer guten Zusammenarbeit sprechen

Vorgesetztenverhalten

Die meisten sind fair und haben ein offenes Ohr. In manchen Bereichen gibt es seit Jahren keine Mitarbeitergespräche.
Wenigen fehlt es an Sozialkompetenz. Das reicht aber regelmäßig, um KollegInnen mindestens den Tag zu versauen.

Kommunikation

Personenspezifische gute teilweise sehr gute, aber auch leider sehr schlechte Kommunikation. Manchmal wird eher hinter dem Rücken oder nach oben kommuniziert und ausgeteilt.

Interessante Aufgaben

Interessante Kunden, interessante Projekte, interessante Kundenanforderungen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe/r Ex-Kollege/in,

Danke für die Zeit, die du dir genommen hast, uns deine Sicht der Dinge zu erklären und uns so die Möglichkeit zu geben, diese Verbesserungspotenziale zu überprüfen und unsere Sache in Zukunft besser machen zu können!

Lass mich auf 2 der Kritikpunkte besonders eingehen:

1) Misstrauen: Wenn ich das lese, kriege ich etwas Bauchschmerzen. Denn wir sind der Überzeugung: Nur in einem vertrauensvollen Umfeld kann Zusammenhalt wachsen und im Team vorangegangen werden. Aus deiner Beschreibung geht hervor, dass dies bei uns in den meisten Teams der Fall ist. Schade, dass du dieses Gefühl nicht immer mitnehmen konntest! Mitarbeitergespräche sind für uns eine gute Möglichkeit, um über solche Baustellen zu sprechen und diese aus dem Weg zu räumen. Planmäßig werden diese einmal im Jahr durchgeführt – danke für den Hinweis, dass wir hier noch genauer hinschauen müssen!

2) Kritik an einzelnen Personen: milch&zucker ist ein bunter Mix. 160 individuelle Charaktere, 13 verschiedene Nationalitäten, eine Altersspanne von 14-56 Jahren. Wir können nachvollziehen, dass hierbei nicht jeder mit jedem gleich gut kann. Allerdings sind wir insgesamt mega stolz auf unsere Truppe und achten auch bei zukünftigen Neueinstellungen genau darauf, wer neben Inhalten auch menschlich zu uns passt.

Wir danken dir also für dein wertvolles Feedback und werden deiner Kritik auf den Grund gehen. Uns ist es dabei wichtig, dass wir deine Worte nicht als falsch, oder belanglos abtun, sondern sie uns zu Herzen nehmen. Wir machen Fehler und nutzen jede Chance daran zu arbeiten.

Alles Gute!

LG Maren

1A Praktikum - genau richtig wild ;)

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre besteht in dem Fall nicht aus Stickstoff, Sauerstoff & Argon, sondern viel mehr aus positiven Vibes, Wertschätzung & Tatendrang.

Image

Intern viele positive Stimmen

Work-Life-Balance

Alles im Lot! steht doch mal ein wichtiger (privater) Termin an, ist es gar kein Problem die Arbeit auch mal einen Tag zur Seite zu schieben. Auch vor Ort im Office bleibt genug Luft & Raum für ein kurzes Durchschnaufen - entweder bei einem kleinen Spaziergang oder einem kühlen Getränk auf der Terrasse. Je nach Bedarf halt. (Und der Tischkicker ist tatsächlich nicht nur Deko)

Karriere/Weiterbildung

Von Tag 1 an die Möglichkeit mich ganz frei neuen Themen über LinkedIn Learning zu widmen & die Möglichkeit neues Wissen zu teilen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Stets bemüht und auf dem richtigen Weg den Büroalltag so Umweltfreundlich wie möglich zu gestalten.

Kollegenzusammenhalt

Ob beim Mittagessen oder für das anstehende Projekt die offene Grundstimmung zieht sich durch alle Abteilungen und das komplette Kollegium.

Umgang mit älteren Kollegen

alles fein.

Vorgesetztenverhalten

Perfekter Mix aus an die Hand nehmen & laufen lassen und immer mit der richtigen Portion Motivation!

Arbeitsbedingungen

Laptop, Kaffee und Schreibtisch - was braucht man mehr? Brauchen wohl nichts, nice-to-have sind Klimaanlage, Wasser, Obst & 2.Bildschirm aber schon. Und all das bekommt man auch & zwar im Gesamtpaket mit einem schicken Bürogebäude.

Kommunikation

Das unkomplizierte & offene DU hält was es verspricht. Fragen & Rückfragen finden jeder Zeit ein offenes Ohr und werden ohne zu murren beantwortet.

Gleichberechtigung

Sogar in den Stellenbeschreibungen wird aufs korrekte Gendern geachtet - macht die Einstellung zum Thema Gleichberechtigung deutlich!

Interessante Aufgaben

Ein Praktikum kann alles und nichts sein. Bei m&z wurden meine Erwartungen, die sie sicherlich im Laufe des Bewerbungsprozess, eher hoch als runter geschraubt wurden, mehr als bloß erfüllt. Ich werde in den Arbeitsalltag eingebunden, kriege hier & da das nötige Wissen und die nötigen Skills an die Hand gegeben und die Lernkurve ist so steil wie angekündigt. Die Spaßkurve gibt aber ihr bestes da mitzuhalten ;)


Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

1... 2... 3... 4... 5!!! :)

Wie cool ist das denn? Ich freue mich riesig über deine Bewertung und dass es dir bei uns so gut gefällt!

Besonders stolz bin ich auf deine Aussagen zum Thema persönliche Weiterentwicklung. Denn auch wenn "Praktikum" draufsteht, ist bei uns kein Kaffeekochen angesagt. Ganz im Gegenteil - wir sind der Überzeugung, dass eine steile Lernkurve nur durch Verantwortung, Vertrauen und persönliche Führung entstehen kann. Trifft diese Kombination auf eine Person mit Drive und Tatendrang wird´s richtig gut. So wir hier - herzlichen Dank, dass du milch&zucker mit deiner Energie und deinen Ideen jeden Tag ein Stückchen besser machst!

Ich bin gespannt, was die Zukunft bringt und diese zusammen mit dir zu gestalten!

Cheers und LG!
Julian

Rundum zufrieden

4,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung bei milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company AG in Gießen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Große, freundliche und helle Büros. Vierbeiner sind jeder Zeit willkommen und werden am Empfang mindestens genauso herzlich empfangen. Dabei wird der Hygieneaspekt (Gemeinschaftsräume) nicht vernachlässigt, sodass auch Allergiker kein Problem haben.

Arbeitsatmosphäre

Familiäre Atmosphäre, jeder wird geduzt. Für mich perfekt.

Karrierechancen

Ich hoffe doch, dass wir eine lange Zusammenarbeit anstreben!

Arbeitszeiten

Flexibel und in Absprache immer anpassbar. Vertrauensarbeitszeit, Überstunden können trotzdem immer zeitnah abgefeiert werden.

Die Ausbilder

Meine Ausbilderin ist absolut freundlich und beantwortet jede Frage.

Spaßfaktor

Das gesamte Team ist freundlich und hilfsbereit. Man lernt jeden Tag neue Dinge, so wie es in einer Ausbildung sein sollte.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Technik ist modern, wie auch anders zu erwarten. Aufgaben gibt es viele aber immer zu schaffen. Ich habe kleinere Aufgaben, die ich selber betreuen kann. Bei Fragen wird mir dabei steht’s geholfen.

Respekt

Egal ob bei weekly meetings, oder täglichen Aufgaben meine Meinung ist genauso gefragt.


Ausbildungsvergütung

Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

4,9/5 Hammer! :) Da freuen wir uns drüber – und zwar mindestens genauso, wie unser Empfangs-Duo über die 4-beiningen Mitarbeitenden! Erstmal Danke dafür!

Richtig happy macht es uns, dass du das Gefühl hast, bei uns am richtigen Platz angekommen zu sein. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, aus der Employer-Employee Beziehung eine WIN-WIN-Situation zu schaffen – und das ganze mit dem Ziel, alle möglichst lange im Team zu halten!

Umso schöner, wenn der Wunsch auf deiner Seite genauso vorhanden ist :)

Und behalte dir dein "Fragenstellen" bei, wir garantieren die Antworten werden genauso freundlich bleiben – und dann wirst du im Handumdrehen auch die großen Aufgaben meistern.

Schön, dich mit an Bord zu haben!
Julian

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 153 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 83% der Bewertenden würden milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 153 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 153 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich milch & zucker - Talent Acquisition & Talent Management Company als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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