Das Ziel der Firma ist Leben retten und das passiert auf dem einen oder anderen Weg jeden Tag. Das macht stolz und hilft
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Modernität der Arbeitsmittel, die offene Alltagskultur in den neuen Gebäuden, es macht stolz, bei diesen vielen Visionen dabei zu sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nicht wirklich schlecht und eher Jammern auf hohem Niveau aber - durch das schnelle Wachstum kommen Strukturen durcheinander und neue Strukturen werden undurchsichtig, das sollte unbedingt verbessert werden
Verbesserungsvorschläge
wichtig wäre, abrechenbare Fachkompetenz über gute Retorik zu stellen, eigene Kollegen nach ihrer Meinung zu Veränderungen befragen und nicht immer teure Beraterfirmen einkaufen
Arbeitsatmosphäre
abhängig von Abteilung und Vorgesetzten, aber meistens sehr gut
Kommunikation
themenabhängig, Projekterläuterung ist manchmal etwas spärlich, per mail ständig schneller Informationsaustausch möglich
Kollegenzusammenhalt
abteilungsabhängig, meistens aber wirklich gut
Work-Life-Balance
die meisten Vorgesetzten habe viel Verständnis für Familienbelange, spontan erkrankte Kinder und Behördengänge. Vertrauensarbeitszeit verantwortungsvoll genutzt kann wirklich vieles erleichtern
Vorgesetztenverhalten
Alle Persönlichkeitstypen "vorrätig", von super toll bis autokratisch und semikompetent, die meisten sind aber wirklich gut
Interessante Aufgaben
Bereichsabhängig, in der Forschung sehr spannen, in der Produktion anstrengend, in der Verwaltung viel Routine, Service und Reinigungskräfte haben sicher überall die gleichen Aufgaben. Es kommt auf das funktionierende Team an
Gleichberechtigung
Geschlechtergleichberechtigung ist überhaupt kein Problem, Der Ausbildunggrad kann einen großen Unterschied in der Bezahlung machen
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist kein Thema, lediglich wenn es um die neuen Aufgaben geht, bietet das Alter manchmal ein paar Anpassungprobleme, aber dafür gibt es in den meisten Fällen eine Lösung
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Schreibtische, immer aktuelle Rechentechnik, Arbeitssicherheitsbeauftragte, regelmäßige Prüfungen auf Einhaltung der Vorgaben, da gibt es nichts zu meckern, Leider arbeiten viele Kollegen ungewollt in einer Sauna, sobald die Sonne scheint. Das sollte unbedingt verbessert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es galt lange, bei Miltenyi wird niemand gekündigt, es findet sich immer ein passender Platz, manchmal hat man das Gefühl, das das etwas in Vergessenheit geraten ist
Gehalt/Sozialleistungen
brangenüblich, mit regelmäßigen Erhöhungen (wenn auch scheinbar manchmal Personenabhängig in der Höhe), kostenlos Getränke, Obst, Beteiligung an Gesundheitsförderung (Sport, regelmäßige Praxistage beim Betriebsarzt)
Image
schon ziemlich gut, weil ziemlich sicherer Arbeitsplatz, gutes Geld,
Ärger und spezielle Kollegen gibt es überall
Karriere/Weiterbildung
es werden viele Weiterbildungskurse firmenintern angeboten von Word über Resilience, Zeitmanagement und Training für Führungskräfte - ziemlich wichtig-, Aufstieg in höhere Positionen ist eher schwierig, es werden lieber externe eingestellt