40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Viele Angebote zum Beispiel zur Gesundheit.
Bessere Arbeitsbedingungen der Bandanlagen müssen geschaffen werden.
Längere und Bessere Einarbeitungszeit an den Maschinen.
Rhönsprudel war sehr entgegenkommend, als es zu terminlichen Überschneidungen mit meinem Ex- Arbeitgeber kam.
sehr kollegiales Umfeld, neue Mitarbeiter werden Unterstützt
so gut Work-Life-Balance im produzierenden Gewerbe nun mal geht
Viele Sozialleistungen, wie zum Beispiel Wertgutscheine und Getränke für zu Hause
Als Partner des Biosphärenreservates Rhön ein sehr hohes Umweltbewusstsein.
Man hilft sich untereinander
Wie Überall, es gibt solche und solche
Gehalt, Sozialleistungen.
Bestehende Mitarbeiter mehr beachten und weiterentwickeln. Oft scheint es, als würde man nach dem Onboarding Prozess auf sich allein gestellt sein. Ein Offboarding Prozess z.b. bei Austritten oder Abteilungswechseln besteht nicht wirklich, um ehrliches Feedback und Verbesserungsvorschläge aufzunehmen.
Fehlende Kommunikation und betriebliche Situationen führen öfters zu Spannungen, welche oft nicht richtig ausgesprochen werden.
Nach außen sehr gut, aber nicht alles was glänzt ist Gold.
Für mich persönlich der größte Knackpunkt im Unternehmen. Entscheidungen und Maßnahmen werden teilweise umgesetzt ohne jegliche Abstimmung mit beteiligten Personen. Absprachen werden nicht eingehalten. Meistens wird abteilungsübergreifend eher gegeneinander, als miteinander gearbeitet.
Ich fühle mich hier sehr wohl. Das angenehme Arbeitsklima, der gegenseitige Respekt, die Wertschätzung und das offene Ohr vom Vorgesetzten machen das Arbeiten sehr angenehm.
Obwohl die Arbeitsweise effizient ist, könnte die Digitalisierung vorangetrieben werden.
Teilweise werden noch viele Ordner benötigt.
In unserer Abteilung, ist die Arbeitsatmosphäre super. Man kommt gerne ins Büro.
Nach Rücksprache mit den Kollegen, ist es möglich später anzufangen, früher zu gehen oder kurzfristig Urlaub zu nehmen.
Überregionale / gute Bezahlung.
Die RhönSprudel engagiert sich sehr für die Umwelt/Klimaschutz. Durch z.B. Boden-und Gewässerschutz, Klimaschutzmaßnahmen, Engagement in einer Vielzahl von regionalen Projekten zum Natur- und Artenschutz etc.
Offener Umgang untereinander.
Arbeitsplatz ist sehr modern ausgestattet. Höhenverstellbare Tische, zwei hochwertige Displays etc.
Wenn man möchte und offen kommuniziert, dass man Kapazitäten hat bzw. verantwortungsvollere Aufgaben übernehmen möchte, wird angehört und es wird nach Wegen gesucht, dies umsetzten zu können.
Verständnis, Vielfalt an Gesundheit angeboten.
Vieles vor allen wenn jemand Sorgen und Nöte hat,wird unterstützt
Nicht offen für Neues Wege
Mehr auf erfahrene Mitarbeiter/innen hören
Vieles was abgeschafft worden ist war besser und zielgerichteter
In verschiedenen Abteilungen super
Schwindet Lieferfähigkeit
Pflichten und Rechte besser leben
Luft nach oben, vor allem Abteilungsübergreifend
Mehr Rücksicht und gegenseitig unterstützen wären schön..
Alles
Nichts
Ich weiß nicht, wie es jetzt ist, aber zu meiner Zeit konnte es keine Steigerung geben.
Familiär
Es wurden oft Weiterbildungen angeboten.
Gemeinsame Feiern waren nicht selten, auch mit Ehepartner
Wir waren, zu meiner Zeit, vier ältere Kollegen.
Kollegial und sehr fair
Einfach toll.
Anliegen konnten mit der Geschäftsleitung kommuniziert werden.
Als Außendienst ist man selbständig. Das wurde unterstützt.
- lange Betriebzugehörigkeiten
- Gesundheitsmanagement
- Teams versuchen sich abteilungsübergreifend zu unterstützen
- 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Transparenz wird kommunziert, findet aber nicht immer statt
- Ein Teil der Führungskräfte tut alles für seine Teams, andere eher weniger
- Probleme sind bekannt, werden einfach ausgesessen
Produkte
4 Tage Woche bzw max. 37,5 Stunden
Hier spricht jeder auf Augenhöhe und genau das macht es Fair und angenehm.
40h Wochen sind nun mal 40h, aber Flexibilität ist gegeben und das zählt.
Ich kenne keine Firmen, welche sich so stark für Umwelt einsetzt wie diese!
Hier gibt es viele Kollegen, die sich von der Ausbildung bis hin zur Chef Etage gearbeitet haben.
Jeder gibt sein bestes um Projekte und Fragen schnellstmöglich zusammenzufassen.
So verdient kununu Geld.