Man kann hier zufrieden sein, mit sehr viel Luft nach oben.
Verbesserungsvorschläge
Wohlwollen und Vertrauen gegenüber seinen Mitarbeitern wäre voll schön!
Arbeitsatmosphäre
Es kommt hier tatsächlich sehr drauf an, wo man sitzt. In manchen Teams ist alles gut, aber der Kampf gegen andere (Geschäfts-)Bereiche durchaus an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Naja, die offizielle Home Office-Regelung (1 Tag pro Woche) ist da, wird aber für den einzelnen Mitarbeiter doch sehr willkürlich bestimmt. Es besteht halt doch ein Generalverdacht, sodass das nicht gern gesehen ist. Schade, würde dies doch sehr auf die Mitarbeiterzufriedenheit und damit auch Motivation wirken.
Gehalt/Benefits
Platz nach oben......
Kollegenzusammenhalt
Man spürt den Druck und das fehlende Vertrauen von oben und das macht sich leider beim Kollegenzusammenhalt bemerkbar. Wenn es haarig wird, kämpft doch jeder für sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht 100pro beurteilen. Was ich jedoch mitbekomme, völlig okay.
Vorgesetztenverhalten
Der eine oder andere Vorgesetzte dürfte sehr sehr gern eine Schulung zur Mitarbeiterführung erhalten....
Arbeitsbedingungen
Standortabhängig, teilweise sind die Räumlichkeiten schon optimierbar. Mit genug Hartnäckigkeit passiert auch was.
Kommunikation
Definitiv verbesserungswürdig!
Gleichberechtigung
Puh.. Frauen haben es im technischen Bereich duchaus schwer.
Interessante Aufgaben
Muss man sich beschaffen.