Ein Märchen ohne Happy End.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz dem, was nun abschließend alles wirklich schlimm gelaufen ist (und noch läuft), war die größte Zeit der Jahre meiner Tätigkeit eine gute bis sehr gute. Ich habe sehr viel über mich und dem Umgang mit anderen gelernt und die Chance bekommen, zu wachsen. Mir wurden früh Perspektiven gezeigt und dafür bin ich dankbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neben der bereits angesprochenen schlimmen Kommunikation und nicht bestehenden Transparenz...? Die letztendliche völlige Zerstörung einer lange aufgebauten Loyalität und eines tiefen Vertrauens in eine Idee wegen zu viel Stolz und ggf. einem zu tiefen Lügengeflecht. Das hätte alles nicht sein müssen.
Verbesserungsvorschläge
Lernt endlich eine ordentliche Kommunikation und verteufelt nicht diejenigen, die euch auf eure Fehler hinweisen (mehrfach!) Es kann auch nicht Schaden, Fehler offen anzuerkennen, zu kommunizieren und sich dafür einfach einmal zu entschuldigen. Das zeigt mehr Größe als dasselbe alte, gleiche Vertriebssprech um über das Geschehene hinwegzutäuschen.
Arbeitsatmosphäre
Für diese ist jedes Büro verantwortlich und davon unabhängig die zentralen Events. Grundsätzlich habe ich in den vergangenen Jahren von einer sehr positiven und sehr tollen Atmosphäre erzählen können. Das hat sich leider im Verlauf der letzten zwei Jahre sehr geändert.
Image
So ändert sich das Image der Branche nicht.
Work-Life-Balance
Das entscheidet am Ende fairer Weise jeder im Vertrieb selbst. Für mich selbst kam zuletzt die Erkenntnis, dass es doch ein Maß gibt, an dem man sich zu sehr und zu viel in dem Work-Teil verlieren kann, wenn man etwas jagt, was einem verwehrt wird. Hat lange und ein paar Warnschüsse gedauert, da wieder rauszukommen.
Gehalt/Benefits
Wenn das Geld denn ausgezahlt wird, kannst du hier gut Geld verdienen.
Kollegenzusammenhalt
Vor Ort im Büro mit dem direkten Team / der Orga: Top.
Vorgesetztenverhalten
Direkte FK - fast immer top und loyal und direkt. Geschäftsführung Hannover - schämt euch. Schämt euch in der Sache der direkten Kommunikation, in Sachen Ehrlichkeit und Transparenz. In Sachen Respekt und Dankbarkeit und vor allem der Fähigkeit einfach mal 'Entschuldigung' zu sagen, für den Part, den ihr verzapft hat. Dass wir hier nach all den Jahren nicht auf Augenhöhe kommunizieren konnten, ist leider ein Armutszeugnis.
Kommunikation
Kommunikation in meinem Team? Eins A. Mit der Geschäftsführung? Kaum vorhanden. Mails werden mit wichtigen (!) Themen teils unbeantwortet gelassen - beim Nachfragen erfolgen Aussagen wie: Wir sind mächtig dran! oder ähnliches. Irgendwann fühlte ich mich nicht mehr ernst genommen, geschweige denn mit Respekt behandelt.