Tolles Team, spannende Aufgaben und viele Möglichkeiten im Netzwerk!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Innovationsgedanken, das Karriere-und Vergütungssystem, die Anreize für die Mitarbeitenden und die Möglichkeit als Gesellschafterin teilzuhaben
Arbeitsatmosphäre
Ein Team, auf das man zählen kann. Man hat immer die Gewissheit bei Fragen auf Andere zugehen zu können. Es wird unregelmäßig Teamaktivitäten oder Essen veranstaltet.
Kommunikation
Die Firma kommuniziert Transparent, es werden stetig Erfahrungen unter den Mitarbeitenden ausgetauscht!
Kollegenzusammenhalt
Kollegen haben immer ein offenes Ohr und unterstützen, egal in welchem Bereich!
Work-Life-Balance
Jeder hat die Möglichkeit seine Zeit frei einzuteilen. Von einer 3-Tage Woche bis hin zu 6 Tagen. In der Firma sind wir Zielorientiert, nicht zeitorientiert. Ob man eher Morgens oder Abends arbeitet - von Zuhause oder vom Büro aus ist jedem freigestellt, der keine direkte Begleitung in der Führung mehr braucht.
Vorgesetztenverhalten
Jeder wird seinen Leistungen entsprechend gefordert und gefördert. Die Aufgaben werden fair delegiert und jeder hat die Möglichkeit seinen Beitrag zu leisten.
Interessante Aufgaben
Durch die vielen Netzwerkpartner in der MYVI hat man jeden Tag die Möglichkeit zu lernen. Durch die 360° Beratung unserer Mandanten wartet mit jedem Kunden ein neues Projekt und immer wieder spannende Herausforderungen!
Gleichberechtigung
Egal welches Alter, Geschlecht oder Herkunft - jeder hat die gleichen Voraussetzungen in der MYVI und mitNORM um Erfolgreich zu sein. Der Karriere- und Vergütungsplan ist Leistungsabhängig und damit unabhängig der Vorbildung oder anderer Merkmale.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt in der mitNORM liegt bei 27 Jahren. Alle profitieren von den Erfahrungen der älteren Kollegen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Einkommen ist nach oben offen und kann von jedem selbst bestimmt werden. Das Durchschnittseinkommen lag in 2022 bei uns bei 113.000EUR/Jahr.
Image
Trotz der Skepsis, die potentielle Mandantinnen mit an den Beratungstisch bringen bekomme ich nur positives Feedback. Die 98% Kundenzufriedenheit spiegelt sich in dem Vertrauen, was uns entgegengebracht wird, wider. "Wir werden das Image dieser Branche verändern" ist nicht nur ein Leitspruch sondern gelebte Realität :)
Karriere/Weiterbildung
Wir haben ein transparentes Karriere- und Vergütungssystem, was für jeden gleich und fair ist. Es werden Ergebnisse bewertet, egal welche Vorbildung man mitbringt. Eine interne Akademie stellt sicher, dass die, zum Großteil, Quereinsteiger eine sehr gute Aus-und Weiterbildung erhalten. Neben 3 staatlichen IHK Abschlüssen ist eine anschließende Professionalisierungsweiterbildung möglich. Man kann sich als Energieguide, Spezialist für zB Geldanlage/Immobilie, als Karrierecoach und Referent, Führungskraft und Referent in der Akademie aufstellen und am Wachtum der Firma direkt teilhaben!