23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Mitsubishi Chemical Europe GmbH Bewertungen
Mitsubishi
Chemical
Europe
GmbH
Düsseldorf und weitere
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Chaotische Führung und fragwürdiger Umgang ?!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Asperg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wichtig wäre, dass Führungsaufgaben nur dort delegiert werden, wo die nötige fachliche und organisatorische Kompetenz sowie Entscheidungsfähigkeit gesichert ist ! .......
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Selbstherrliche Standortführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Asperg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rassismus wird nicht geduldet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Personalabteilung ist eigentlich gar nicht erreichbar und versteht sich nicht als unterstützende Abteilung.
Verbesserungsvorschläge
Die Begünstigung von Verwandten und Bekannten beenden. Einen kollegialen, wertschätzenden Umgang beginnen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeiter sollen nicht selbstständig denken, denn sonst machen sie alles falsch. Und so machen sie es dann auch.
Image
Die Firma tut leider nichts dafür. Mitsubishi sehen Außenstehende aber als etwas positives.
Karriere/Weiterbildung
Um Weiterbildungen sollte man sich selbst kümmern. Karriere ist kaum möglich, da die Größe der Firma das auch kaum zulässt. Aber, dann müsste man ja auch mehr Gehalt zahlen.
Gehalt/Benefits
Firma ist wieder im Chemietarif.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur solange es nichts extra kostet.
Kollegenzusammenhalt
War früher besser. Durch Begünstigung bestimmter, eigener Bekannter und Verwandter seitens der Produktionsleitung gibt es ein gewisses Misstrauen untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es keinen Unterschied.
Vorgesetztenverhalten
Produktionsleiter hat seine Lieblinge, die anderen werden angeschnauzt. Die Schichtleiter haben leider nichts zu sagen. Das wird auch vom Standortleiter so unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Sie machen viel Wind bei der Arbeitssicherheit. Man soll sich zum Beispiel am Geländer festhalten, wenn man die Treppe geht. Aber woanders atmet man den Staub ein und es wird nichts getan.
Kommunikation
Untereinander kaum, wegen fehlender Motivation.
Gleichberechtigung
Beim Lohn nicht. Bei der Arbeit schon.
Interessante Aufgaben
Die Firma macht mehr oder weniger immer das selbe. Aber man muss aufpassen, jedes Teil ist anders.
Work-Life-Balance
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Eine fantastische Zeit bei MCE
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Gesprächsbereitschaft, Fairness, Gute und freundliche Arbeitsatmosphäre mit Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts Schlechtes zu berichten
Verbesserungsvorschläge
Genauso weitermachen
Arbeitsatmosphäre
Sehr professionell und kommunikativ
Image
Sehr gutes Imagebewusstsein
Work-Life-Balance
Keinerlei Probleme
Karriere/Weiterbildung
Stets gefördert
Gehalt/Benefits
Stets bereit zu verhandeln, Erfolg wurde stets wertgeschätzt und am Ende honoriert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Stets vorhanden und vorbildlich
Kollegenzusammenhalt
Top, es war ein starkes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Arbeitsbedingungen, vorbildlich
Kommunikation
Stets ein offenes Ohr für alle Anliegen, auch teamübergreifend
Gleichberechtigung
Vorbildlich
Interessante Aufgaben
Es gab viele neue Aufgaben, die im Team besprochen und kommuniziert wurden und final bestätigt und angegangen wurden
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Ist okay aber Potenzial nach oben.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image nach außen, neues Büro ist modern, gratis parken, free Drinks.
Junge Leute die gefördert werden vor allem im Vertrieb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine großartigen benefits, teils hohe Fluktuation in manchen Abteilungen.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitern mehr bieten, ein Betriebsrat wäre gut. Man hat das Gefühl, dass alle „von oben“ zusammen stecken. Wenn es Probleme mit dem Vorgesetzten gibt, dann ist die HR Abteilung keine Hilfe.
Image
Außen hui, innen naja.
Work-Life-Balance
Sehr gut, 3 Tage Home-Office die Woche,
Überstunden lassen sich in Urlaubstage verwandeln
Karriere/Weiterbildung
Wer will schafft es auch nach oben.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen kaum, aber Mitarbeiter benefits (die jede Firma schon hat) und Fahrgeld. Das fahrgeld reicht aber lange nicht aus für die Tage an denen man ins Office muss.
Alle anderen benefits wie Dauerkarten im Stadion sind leider Geschichte.
Kollegenzusammenhalt
Meisten Kollegen sind i.O.
Vorgesetztenverhalten
Manche Vorgesetzte stehen nicht hinter ihrem Team, sondern müssen das durchsetzen was von oben verlangt wird. Zb Mitarbeiter klein halten
Arbeitsbedingungen
Neues Büro sehr kalt. Zum Teil alte und neue Möbel. Wenn man morgens zu spät kommt dann sind die „guten Plätze“ alle besetzt
Gleichberechtigung
Jeder ist willkommen.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Die Japaner greifen endlich bei Mitsubishi Chemical durch!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Japaner erkennen die Schwächen und greifen durch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlen den Führungskräften aus den Mittelstand oftmals die fachlichen Fähigkeiten. Die Führungseigenschaften sind noch niedriger. Es gibt kaum Führungsseminare. Dies zeigt sich daran, dass Probleme nicht offen angesprochen/diskutiert werden können, da es als Angriff sofort bewertet wird.
Es wird viel gelacht in den Meetings, aber niemals Kritik geübt.
Mehrere Werke wie Almelo (NL), Vreden (D, Werk 1) und Lenzburg (CH) sind technisch sehr veraltet.
Verbesserungsvorschläge
Das Tochterunternehmen MCAM ist eine Ansammlung von 15 mittelständischen Unternehmen vorwiegend in Deutschland, Benelux und NL.
Eine übergeordnete funktionierende Organisation konnte über viele Jahre nicht implementiert werden. Bsp: Zentraleinkauf, Prozesse etc. Dies ändern die Japaner jetzt aktiv.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arme ausfahren oder untergehen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Gewisse Mitarbeiter wissen nicht wie man mit Mitarbeitern umgeht. Schulungen zu diesem Thema gabs schon, aber leider wurde es nicht nie umgesetzt.
Verbesserungsvorschläge
-Personalmangel beheben
-ein offenes Ohr für Mitarbeitern haben
- Probleme bekämpfen bevor sie wirklich groß werden
-Studenten nicht so stark mit Aufgaben überschütten und das mit harten Deadlines.
Arbeitsatmosphäre
Vor Ort sitzt man zusammen, aber man schaut wirklich nur auf den Monitor und spricht nicht. Seit Tag 1 hat man den größten Druck überhaupt, um Deadlines einzuhalten. Es ist keine Seltenheit, wenn man vor Mitarbeitern bloß gestellt wird. Man muss hier jeden Tag abliefern, zum lernen kommt man nicht hier hin. Es gibt keine Zeit, um Aufgaben zu verstehen. Von Minute 1 wird von einem Studenten verlangt, dass alles korrekt sein muss. Die Aufgaben werden super schlecht erklärt und dann wundert man sich bei Abweichungen. Jegliche Software Zugänge muss man sich selber einholen ,ohne eine Anlaufstelle zu haben. Support von Mitarbeitern kriegt man hier nicht. Die Lust an das Unternehmen verliert man relativ schnell, weil man einfach so stark bedrängt wird. Ab einem gewissen Punkt, kommt man jeden Tag mit schlechter Laune nach Hause.
Work-Life-Balance
Dieser Punkt wird leider komplett kleingeschrieben, denn Überstunden gehören selbst für einen Studenten zur Hausordnung!
Es gibt aber Abteilungen die mache wirklich fast nichts über den Tag. Die googeln gerne mal wo es zum nächsten Urlaub gehen soll oder einige lernen auch für den Führerschein.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt nur einzelne Gruppenbildungen und ein Teamgeist existiert nicht.
Jeder macht vermehrt sein eigenes Ding.
Beim Essen guckt man sich nicht mal in die Augen. Hier bekommt man das Gefühl, nicht zum Team zugehören.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sehen die Probleme aber schreiten nicht wirklich ein.
Der verantwortliche Mitarbeiter für mich war nicht der beliebteste und man hat auch gemerkt warum.
Arbeitsbedingungen
Im Büro ist es im Winter viel zu kalt. Da werden elektrische Lüfter rausgeholt.
Kommunikation
Zu Team-Meetings wird man nicht mitgenommen, obwohl man dort mehr über die Thematik und das Unternehmen lernen könnte.
Interessante Aufgaben
Sehr unattraktiv, da die Struktur einfach viel zu kompliziert gelegt ist.
Vieles kann man einfacher organisieren, aber lieber kompliziert als einfach. Die Aufgaben machen wirklich kein Spaß. Da gibt es bessere Unternehmen die spannendere Aufgaben haben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Jeder macht was er will
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Punkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr versprochen als statt gefunden hat
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht. Jeder macht sein Ding.
Vorgesetztenverhalten
Hört sich nur alte Mitarbeiter an und die neuen dürfen nichts sagen.
Kommunikation
Kommunikation nur bei Einstellung, danach ist niemanden mehr für ein zuständig.
Gleichberechtigung
Der eine darf und der andere nicht
Interessante Aufgaben
Keine Aufgaben vorhanden, da die Kollegen im Homeoffice sind
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Besser gehts kaum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiär, Vertrauensvoll, Zuverlässig, Unterstützend, Gute Bezahlung, Gute Altersversore,...
Verbesserungsvorschläge
Mehr Führung, mehr als Einheit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familien Freundlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Haben Homeoffice sehr schnell eingerichtet
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Man muss sich etwas mit Japanischer Kultur sich auseinander setzen. Firma hat ihre Besonderheiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Habe mich sehr wohl gefühlt. Aber das Arbeitsklima ist in den Abteilungen sehr unterschiedlich.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Mitsubishi Chemical Europe GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten!
Karriere/Weiterbildung
Begrenzt
Gehalt/Benefits
Gehalt war okay. Betr. Rente ab 3 Jahren Betriebszugehörigkeit oder so :D
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider viel Luft nach oben, auch wenn alle immer Kaiteki schreien
Kollegenzusammenhalt
Alle sind mir gegenüber sehr nett gewesen.
Vorgesetztenverhalten
Nur leider hatte ich einen sehr dummen Chef :D
Arbeitsbedingungen
Leider durfte ich kein Home Office machen, auch wenn das bei meinem Job definitiv möglich gewesen wäre.
Kommunikation
Manchmal war es schwer an notwendige Infos zu kommen. Viele Kollegen sind oft unterwegs und somit schwer in einem persönlichen Gespräch zu haben.
Gleichberechtigung
Eigentlich ganz gut. Aber da es ein japanisches Unternehmen ist standen die Japaner über allem, was ich als rassistisch empfinde.
Interessante Aufgaben
Geht so. War manchmal sehr wenig zutun.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Mitsubishi Chemical Europe durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 20% der Bewertenden würden Mitsubishi Chemical Europe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Mitsubishi Chemical Europe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.