14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keine Kommunikation
Die Arbeit die zu erledigen ist
Austausch der Führungsebene, Transparentes Management, Förderung der Weiterentwicklung des Unternehmens
Mobbing wird toleriert und angestachelt, Kommunikation in keinem geeigneten Wortschatz für die heutige Zeit
Insgesamt viel Unzufriedenheit
Gut
Gute Möglichkeiten
Okay
Okay
Insgesamt okay
Gut
Sollte dringend evaluiert werden, Vorgesetzten verhalten sich teils grenzüberschreitend und autoritär
Wäre alles organisierter und transparenter sehr gut
Teilweise schwierig, chaotisch
Gut
Sehr!
Wunschdienstplan mit Wunschfrei gibt in der Theorie viel Platz zum Planen.. Würde er nicht erst 2 Tage bevor er gilt rauskommen
Im Vergleich mit den Mitbewerbern ist die Gehaltsstruktur eher mau. Wer nicht Vollzeit (42h) arbeitet bekommt einen geringeren Stundenlohn obwohl dies nicht rechtens ist.
Rettungsdienstleitung wurde schon erwähnt. Generell gilt hier wer zb mit der Führungsetage verwand ist kann sich nahezu alles erlauben... allerdings lange nicht so schlimm wie zb bei der AAU
Rettungsdienstleitung bekommt den Mund nicht auf, kann keine Ansagen machen. Die Stellvertreterin wäre hier besser geeignet
Der MKT besetzt in der öffentlichen vorhaltung nur RTWs keins KTW oder NEF, daher ist die Abwechslung eher weniger gegeben.
Den modernen Fuhrpark
Siehe oben
Mal auf die Leute an der Basis hören, nicht nur auf " Treue Berater" und Büroangestellte die was zu sagen haben und den Angestellten übergeordnet sind. Was nützt ein Personalchef den mancher seine ganze Zeit in der Firma nicht einmal gesehen hat!
Nur Druck von oben und wenn man mit dem Chef spricht glaubt er einem nicht
Gute Leute bleiben nicht lange
Man kann nichts planen da man ständig drüber fährt oder einspringen soll
An Schulung nur das nötige
Nicht ganz durchschnittlich, kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld
Guter moderner Fuhrpark
Unter den Kollegen meist ok, faule Mitarbeiter die gut schleimen können werden von oben gedeckt
Sie müssen das selbe leisten wie alle
Siehe oben
Solange man den Mund hält und angeordnete , ungefragte Überstunden oder Minusstunden hinnimmt ist alles ok
Manche sind gleicher
Auslandsrückholungen sind das beste
Korrekt
Alles gut
Nix
Trotz entsprechenden Gerichtsurteil erhalten Teilzeitmitarbeiter weiterhin einen geringeren Stundenlohn als Vollzeitmitarbeiter. Kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Parkplatz muss man selbst zahlen, in München bedeutet dass natürlich einen sehr hohen monatlichen Betrag den mal leisten muss.
Teilzeitmitarbeiter sollten den gleichen Stundenlohn erhalten wie Vollzeitmitarbeiter (so wie es das entsprechende Gerichtsurteil auch belegt hat)
Teilzeitmitarbeiter erhalten geringeren Stundenlohn als Vollzeitmitarbeiter obwohl das per Gesetzt nicht rechtens ist.
Gehalt ok, Urlaubstage zu wenig
unprofessionell
keine transparente Kommunikation mit Vorgesetzten. Kurze Dienstwege aber kein Verlass auf Aussagen
Sexismus und Rassismus wird nicht geahndet
Super Arbeitsklima, neueste Fahrzeuge, Vorgesetzte sind meist offen für Vorschläge
Siehe oben
Urlaubs und Weihnachtsgeld wären klasse und die Anfrage ob man bereit ist Überstunden zu machen, nicht einfach anweisen
Wie überall im Rettungsdienst
Es findet sich immer das passende
Gehalt durchschnittlich , kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld
Es wird kein Unterschied gemacht
So verdient kununu Geld.