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MLF 
Mercator-Leasing 
GmbH 
& 
Co. 
Finanz-KG
Bewertung

Top
Company
2024

Nicht schlecht, aber ausbaufähig!

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mercator-Leasing GmbH in Schweinfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das moderne Arbeitsumfeld, Gleitzeit, kostenfreie Getränke, Tankgutschein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobiles Arbeiten ist auf zwei Tage in der Woche begrenzt, Führungskräfte teils sehr überlastet, zu wenig Mitarbeiter in manchen Abteilungen

Verbesserungsvorschläge

- Mobiles Arbeiten ausweiten
- Gehälter nach Arbeitsleistung vergeben
- mehr eigene Angestellte anstelle von Zeitarbeitskräften
- Teamleiter mit Assistenzstellen unterstützen

Arbeitsatmosphäre

Neues, mordernes Arbeitsumfeld

Kommunikation

eher schleppend, der eine weiß nicht was der andere macht

Kollegenzusammenhalt

teils, teils aber dafür kann das Unternehmen nichts

Work-Life-Balance

Gleitzeit zwischen 07-19 Uhr

Vorgesetztenverhalten

nicht sehr motivierent, eher unzuverlässig, nicht oft greifbar

Interessante Aufgaben

Massengeschäft, jeden Tag das gleiche

Gleichberechtigung

je nachdem wie man es sieht, Gleichberechtigung wäre für mich, wenn jeder der die gleiche Leistung bringt auch das selbe oder ein ähnliches Gehalt verdient. Wenn fast alle Mitarbeiter der selben Gruppe unabhängig von der Leistung den selben Lohn erhalten, verstehe ich darunter leider keine Fairness

Arbeitsbedingungen

Modernes Gebäude mit höhenverstellbaren Tischen, Klimaanlage, moderne Ausstattung

Gehalt/Sozialleistungen

wie oben bereits beschrieben, wir das Gehalt nicht nach Arbeitsleistung, Engagement oder Qualität der Arbeit gezahlt sondern nach dem was auf dem Papier für ein Abschluss steht

Image

eher schlecht, siehe Google-Bewertungen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden angeboten, wenn man eine Weiterbildung absolviert wird das Gehalt aber trotzdem nicht angepasst


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalteam von Mercator-LeasingPersonal

Liebe:r Kollege:in,

vielen Dank für dein Feedback.
Schade, dass du uns als Arbeitgeber nicht weiterempfiehlst.
Zur Entlastung der einzelnen Teams werden regelmäßig Stellen zusätzlich neu ausgeschrieben. Wir suchen aktiv nach tatkräftiger Unterstützung und nutzen dafür die Möglichkeiten, dies auf zwei Wegen zu tun. Zum einen über Zeitarbeitskräfte, um schnell unsere Mitarbeitenden zu entlasten. Zum anderen über Neueinstellungen. Sehr häufig wurden in der Vergangenheit und werden auch sicherlich in Zukunft, Arbeitnehmerüberlassungsverhältnisse in feste Arbeitsverhältnisse übergehen. Wir schätzen den Einsatz und das Engagement unserer Zeitarbeitskräfte ebenso sehr wie das unserer fest angestellten Mitarbeitenden und finden es schade, wenn diese Unterstützung von den Teams nicht als solche betrachtet wird. Wir machen hier keinerlei Unterschied und keinerlei Messen mit zweierlei Maß. Kollege:in ist Kollege:in. Egal ob mit MLF Vertrag oder nicht.
Wir arbeiten täglich an weiteren Lösungen (Esprit, SAP, etc.). Das Angebot, hier mitwirken zu können gilt für alle Mitarbeitenden. Vielleicht ist dies für dich eine Option, dem von dir genannten zu bearbeitenden Massengeschäft auszubrechen und aktiv einen Beitrag in einem der Projekte einzubringen. Geh dazu jederzeit auf deine Teamleitung/Abteilungsleitung zu.
Viele Grüße

Personalteam von Mercator-Leasing

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