Solides Unternehmen mit starkem Team, aber strukturellen Herausforderungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einarbeitung war sehr gut strukturiert und umfassend.
Verbesserungsvorschläge
Entscheidungsprozesse waren teilweise langwierig und nicht immer schnell nachvollziehbar.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war insgesamt positiv, besonders durch den starken Zusammenhalt im Team. Gleichzeitig gab es immer wieder stressige Phasen, bedingt durch verschiedene operative Herausforderungen und einen hohen Erwartungsdruck.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt war einer der größten Pluspunkte. Kolleg:innen haben sich gegenseitig unterstützt, und es gab viele persönliche, freundschaftliche Kontakte sowie gemeinsame Aktivitäten, die das Miteinander gestärkt haben.
Work-Life-Balance
Es gab die Möglichkeit zum Homeoffice und gut geregelte Arbeitszeiten. An einzelnen Tagen gestaltete sich die Erreichbarkeit etwas herausfordernd, was gelegentlich zu zusätzlichen Abstimmungen führte.
Vorgesetztenverhalten
Die Unterstützung durch die Führung war situationsabhängig. Einige Projekte wurden nach kurzer Laufzeit eingestellt, und notwendige Änderungen dauerten häufig länger als erwartet, da viele Entscheidungen über andere Unternehmensbereiche laufen mussten.
Interessante Aufgaben
Viele eigene Ideen waren vorhanden, konnten jedoch nicht immer umgesetzt werden, da zahlreiche Themen von anderen Unternehmensbereichen abhängig waren. Dies hat manche Entwicklungen verlangsamt.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung bestand aus einem Fixgehalt ohne Sonderzahlungen oder Boni. Angesichts der wirtschaftlichen Situation waren zusätzliche Benefits nicht vorhanden.
Image
Das Image des Unternehmens ist nach außen grundsätzlich solide und professionell. Intern zeigt sich jedoch, dass Modernisierung und klare strategische Ausrichtung in einigen Bereichen stärker verfolgt werden könnten. Während das Team selbst einen positiven Eindruck vermittelt und viel Engagement zeigt, wirken Prozesse, Entscheidungen und technische Strukturen teilweise veraltet. Mit mehr Investitionen und transparenterer Kommunikation könnte das Gesamtbild deutlich gestärkt werden.
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir freuen uns sehr, dass Sie die strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie den starken Teamzusammenhalt positiv beurteilen. Das sind für uns zentrale Werte, die wir weiterhin fördern möchten.
Gleichzeitig nehmen wir Ihre Hinweise zu Entscheidungsprozessen, Modernisierung und Kommunikation sehr ernst. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Abläufe und unsere Kommunikation transparenter und effizienter zu gestalten.
Uns ist bewusst, dass anspruchsvolle Projekte und Phasen operativer Herausforderungen Teil unseres Arbeitsalltags sind. Unser Ziel ist es, diese gemeinsam erfolgreich zu meistern. Dabei setzen wir auf klare Prioritäten, vorausschauende Ressourcenplanung und offenen Austausch. So schaffen wir ein Umfeld, in dem Belastungen reduziert und Zusammenarbeit gestärkt wird.
Es freut uns, dass Sie die Arbeitsatmosphäre bei uns insgesamt als positiv empfunden haben und die Work-Life-Balance durch Homeoffice-Möglichkeiten und geregelte Arbeitszeiten unterstützt wurde.
Damit wir Ihre Anmerkungen noch gezielter berücksichtigen können, laden wir Sie ein, uns Ihre konkreten Vorschläge in einem persönlichen, vertraulichen Rahmen mitzuteilen. Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an mgm.kommunikation@modelgroup.com oder sprechen Sie unsere Kolleginnen und Kollegen in der Abteilung Human Resources persönlich an.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und persönliche Zukunft alles Gute.
Freundliche Grüße
Ihr HR-Team Model GmbH