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Vorstellungsgespräche

18 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr nettes und inhaltlich positives Gespräch.

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei SB-Möbel BOSS in Gera als Verkäuferin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

ich habe nix auszusetzen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

VertriebskoordinationVertriebskoordination

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten und dies zudem so gut. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich als Bewerber bei uns so gut aufgehoben gefühlt haben.

Vielleicht passt es ja ein anderes Mal, so dass wir doch noch zueinander finden. Wir würden uns sehr freuen. Auf unserer Karriereseite haben wir immer wieder interessante neue Herausforderungen zu bieten. Schauen sie dort einfach zwischendurch immer mal wieder vorbei!

Wir wünschen Ihnen jetzt erst einmal alles Gute und verbleiben

mit den besten Grüßen aus unserer Vertriebskoordination

Respekt ist schon bei dem Vorstellungsgespräch ein Fremdwort

1,3
Bewerber/inHat sich 2023 bei SB Möbel Boss Handels GmbH & Co. KG Bremen in Bremen als Bürokauffrau/Kassiererin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Alles

Bewerbungsfragen

Trotz Termin hat man mich 40 Minuten warten lassen. Nachdem der zuständige Mitarbeiter erschien gab es noch nicht mal eine Entschuldigung oder Erklärung. Er lief während des Gespräch auch einfach mal aus dem Büro. Über das Gehalt das nur wenige Cent über den Mindestlohn liegt, das Weihnachtsgeld bzw. Urlaubsgeld was nur gezahlt wird wenn man nicht Krank wird. Danke nein


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

VertriebskoordinationVertriebskoordination

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten.

Wir bedauern, dass Sie das Vorstellungsgespräch so empfunden haben. Selbstverständlich haben wir Ihre Kritik an den zuständigen Marktleiter weitergeleitet.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und verbleiben

mit freundlichen Grüßen

Das Team der Vertriebskoordination

Keine Rückmeldung trotz Nachfrage nach Bewerbungsgespräch

2,4
Bewerber/inHat sich bei SB-Möbel BOSS in Leipzig als Verkäufer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nach Gespräch sollte man den Bewerber informieren ob eine Anstellung in Frage kommt oder nicht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

VertriebskoordinationVertriebskoordination

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir bitten Sie zunächst einmal um Entschuldigung für diese Situation. Es soll natürlich nicht so sein, dass Sie nach einem Vorstellungsgespräch längere Zeit keine Information von uns erhalten.

Wir danken Ihnen für Ihre Rückmeldung, die sehr wichtig für uns ist. Wir möchten nicht nur, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen, sondern auch, dass sich Bewerber bei uns gut aufgehoben fühlen und bei uns arbeiten möchten. Wir sind daher sehr an solchen Hinweisen interessiert, um auch unsere Prozesse entsprechend zu optimieren.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute.

Freundliche Grüße

Das Team der Vertriebskoordination

Möbel Boss Bewerbungsgespräch Locker

4,8
Bewerber/inHat sich 2020 bei möbel boss oldenburg in Oldenburg als Umschulung Büromanagement beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alles Super

Bewerbungsfragen

  • Da ich eine Umschulung suche war das gespräch recht Locker die gespräche zu meiner person wurden Gut gestellt.
  • So ein Gespräch Wünsch ich jeden
  • Da ich längere zeit arbeitslos war ist mein werde gang nicht besonderes aber hier bei möbel Boss steht der mensch im vordergrund leistungen wie schule und arbeiten sind wichtig aber nicht so sehr wie der mensch selbst

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Suspekter Bewerbungsprozess

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei SB Möbel Boss in Speyer als Verkäufer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Transparenz.
Erst zum Gespräch und anschließend zum Probetag eingeladen.
Ein Tag nach dem versenden der Bewerbung war die Stellenanzeige schon aus dem Netz rausgenommen und trotzdem wurde einem weiss gemacht man suche Personal.

Bewerbungsfragen

  • Auf meine Person wurde nahezu gar nicht eingegangen.
  • Das Übliche.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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schlechter Arbeitgeber

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei SB-Möbel BOSS in Berlin als Verkäuferin in Teilzeit beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

also als Einkäuferin kenn ich den Laden nicht. Aber als Bewerberin . Ich muss sagen ein sehr schlechter Arbeitgeber : ich war pünktlich da (15 min vorher) war sehr freundlich und komme in den Laden gleich schon am Anfang mit den Worten : Mundschutz bitte ( aber in was für einem Unterton) einer der jüngeren Mitarbeiter dort. Ich war immer noch freundlich habe mor so ei Kopf ein Tag vor dem Vorstellungsgespräch gemacht , einfach umsonst. Ich habe mich sogar informiert über das Unternehmen selbst und echt mich kontrolliert beim Reden. Der Arbeitgeber der selbst ein Türke hat nur darauf wert gelegt woher ich komme ( und sich vllt noch gehofft ) dass ich aus seiner Gegend in der Türkei komme... dann kam noch die Frage kannst du Türkisch :ich: Ja . Wir brauchen hier türkisch sprechende Leute, weil wir viele türkische Kunden haben. Ist ja alles kein Problem, ich hab ihn sogar noch nett angelächelt . Dann hat er mich glaube ich 3 mal gefragt ob ich gleich anfangen kann ? ich wieder: Ja. Planst du dieses Jahr was ? ich : nein. kein Urlaub. möchte arbeiten. Er hat weder was über das Unternehmen gefragt noch hat er wirklich Interesse an mir gezeigt und was ich sage. Ehrlich gesagt, ich find das ne Frechheit und einfach nur enttäuschend. Und durch solche Arbeitgeber findet man kein Arbeitsplatz obwohl man wirklich arbeiten will. Ihr habt ein Menschen verloren der motiviert war und sogar mit Herzen zu euch gekommen ist und sich beworben hat. Ihr entscheidet euch lieber für die falschen Leute. Einfach nur traurig

Bewerbungsfragen

  • ich wurde gar nichts gefragt zur Person, nur ob ich türkisch sprechen kann.er selbst war auch Türke ein Mann im Alter von 64 Jahren,wahrscheinlich noch erwartet dass ich das Gespräch mit ihm auf türkisch führe
  • er meinte nur er findet mein Lebenslauf schön hat sich wahrscheinlich nur lustig über mich gemacht. nur enttäuschend alles habe mich umsonst bemüht
  • wieso stellt man Anzeigen ein wenn man eh immer schon eine Absage bekommt . Ich war freundlich ,lieb hab gelacht und gut informiert gewesen?was habe ich falsch gemacht ??

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Professionalität des Gesprächs

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Ich würde die immer weiter impfelen Und immer sehr nette Leute

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei SB-Möbel BOSS beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Mega toll

Bewerbungsfragen

  • Alle sehr ne
  • Ja mega zu empfen
  • Immer sehr nett und hilfbereit

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Keine Rückmeldung!

3,8
Bewerber/inHat sich 2019 bei SB-Möbel BOSS in Berlin als Marktleiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Sich zukünftig zumindest für eine Absage melden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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sehr professionelles Auftreten und Wertschätzung der Mitarbeiter

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei SB-Möbel BOSS als Verkäufer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

machen alles richtig!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nach nicht einmal 24 Stunden Absage per E-Mail bekommen.

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei SB-Möbel BOSS als Verkäuferin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungen von qualifizierten Bewerbern gründlich lesen und wenigstens einmal ein persönliches Gespräch führen. Wäre auch kurz per Telefon möglich. Da bekommt an den Eindruck, daß es sich um Fake Stellenangebote handelt. Ich hatte eigentlich immer eine positive Meinung zu Möbel Boss, aber nach dieser Erfahrung werde ich auch als Kunde nicht mehr da sein. An der Qualifikation kann es nicht liegen, denn es wurden ja auch Quereinsteiger gesucht, und Erfahrungen im Umgang mit Kunden habe ich nach über 30 Jahren im Einzelhandel, davon sehr lange in einem Unternehmen, daß auch viel Beratung beinhaltet hat.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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