45 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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45 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bewertung schreiben, gar kein Bock.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Möbel Pilipp Einrichtungshaus GmbH in Bindlach absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Kuchen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich mag keinen Kuchen.
Verbesserungsvorschläge
Steigende Unzufriedenheit der Allgemeinheit, zuhören statt ignorieren. Es gibt so viel Potential das einfach nicht ausgeschöpft wird.
Arbeitsatmosphäre
kommt auf die Abteilung an. Gibt welche dort ist es super (Arbeitsklima etc.) dann halt auch wieder negative Bereiche in denen noch Ausbesserungsbedarf ist. Ein guter Austausch und eine gute Konfliktlösung könn(t)en Wunder bewirken.
Karrierechancen
sehen wir mal was sich ergibt.
Arbeitszeiten
Verkäufer/innen sollten früher über verlängerte Öffnungszeiten informiert werden, faire Einteilung etc. Gleitzeit im Büro wäre geschmeidig ;)
Ausbildungsvergütung
Passt scho
Die Ausbilder
Passt scho
Spaßfaktor
Gibt sehr nette Kolleginnen und Kollegen, manchmal sehr spannende und anspruchsvolle Aufgaben.
Aufgaben/Tätigkeiten
Oft sehr abwechslungsreich, dennoch sehr merkwürdige Arbeitseinteilung in manchen Abteilungen.
Respekt
Es gibt überall korrekte Leute und eben nicht so korrekte, manche respektieren einen als Person andere eben nicht.
Variation
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Mit Struktur durch die Krise
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Möbel Pilipp Einrichtungshaus GmbH in Ansbach gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Volles Gehalt für März obwohl wir schließen mussten.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Der Verkauf ist geschlossen. Daher ist keine weitere Maßnahme nötig.
Arbeitsatmosphäre
Immer ein gutes Miteinander, leider drückt die Situation mit Corona die Stimmung
Image
Mit der Region verwurzeltes Familienunternehmen.
Work-Life-Balance
Möchte ich einen Tag freihalten (auch samstags) kann man es mit dem Vorgesetzten besprechen und es klappt fast immer.
Gehalt/Benefits
Für meine Leistung werde ich überdurchschnittlich gut bezahlt im Vergleich du den Mitbewerbern.
Kollegenzusammenhalt
Alle versuchen miteinander gute Erfolge zu erzielen obwohl wir auf Provision arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind nette Kollegen
Arbeitsbedingungen
Im Winter ist es warm und im Sommer ist es warm. Ich muss nicht frieren
Kommunikation
Die Kommunikation könnte von den Abteilungsleitern nach unten besser transportiert werden.
Interessante Aufgaben
Jedes unserer Möbelstücke ist unterschiedlich und daher ist es immer interessant zu entdecken was es kann.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Corona
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei pilipp bamberg in Bamberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Nichts... der Umgang war von Anfang an nur auf Umsatz und Erlöss geprägt nicht auf den Schutz der Kollegen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Aufklärung und bereitstellen von Desinfektionsmitteln. Handschuhen und Mundschutz. Ok es kamen welche, aber 10 Stück für 30 Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn Menschen mehr Wertgeschätzt würden wäre es ein Traumjob
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pilipp in Ansbach gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Dass er sofort Konsequent kein Risiko für MA eingegangen ist
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Am besten alle MA ins Boot nehmen und Alle gleich behandeln
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ein offenes Wort wie der Stand der Dinge ist , nicht nur vor vollendete Tatsachen
stellen
Arbeitsatmosphäre
In den Abteilungen funktioniert es
Image
Da erwartet man von einem Familienunternehmen mehr Menschlichkeit
Karriere/Weiterbildung
Wer "unten ist soll unten bleiben "
Kollegenzusammenhalt
trifft zumindest auf das Warenhaus zu
Vorgesetztenverhalten
Da fehlt es an Menschenkenntnis und Wertschätzung für Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
kommt auf die Etagen an in denen MA arbeiten
Kommunikation
Leider lässt die Obrigkeit die MA oft im ungewissen
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pilipp - Verwaltung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Möbel Pilipp Einrichtungshaus GmbH in Ansbach gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Abteilungsleiter/Vorgesetzte ersetzen durch qualifizierte Leute
Moderne Arbeitsweisen
Gründliche Einarbeitung
Gleichbehandlung aller Angestellten
Mitarbeiter sollten wegen ihrer Leistung geschätzt werden und nicht wegen ihrer Betriebszugehörigkeit
Einführung von Gleitzeit, um die Anwesenheit entsprechen der Aufgaben anpassen zu können
Work-Life-Balance
Wenig Urlaub. Arbeitszeiten für alle gleich. Keine Gleitzeit wie in anderen Firmen in der Verwaltung.
Kommunikation
Arbeiten nach dem Motto: "Das haben wir immer schon so gemacht".
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeit macht Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Möbel Pilipp Einrichtungshaus GmbH in Bindlach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.Raucherpausen werden gestattet.Pausenraum mit allen nötigen Gerätschaften und Raucherraum gibt es.
Verbesserungsvorschläge
Jeder Mitarbeiter sollte wenigstens einen Samstag im Monat frei haben.Die Öffnungszeiten sollen so bleiben und nicht verlängert werden.VIP Abende maximal 2x im Jahr.Arbeitskleidung könnte moderner und vor allem größer ausfallen.
Arbeitsatmosphäre
Moderne Musik im Hintergrund.Abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Image
Es wird viel geschimpft
Work-Life-Balance
Es muss jeden Samstag gearbeitet werden.
Gehalt/Benefits
Bisschen mehr Lohn würde eventuell auch die Mitarbeiter mehr motivieren.
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette Kollegen.Jeder hilft jedem.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für Vorschläge und Ideen der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
An jeder Info sollte eine Möglichkeit zum kurzen hinsetzen vorhanden sein.Manche Arbeiten lassen sich besser im sitzen ausführen.Z.B. Bestellung der Ware.
Kommunikation
Änderungen werden zeitnah besprochen.Schulungen in verschiedenen Bereichen werden angeboten.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten.Man kann eigenständig Ware bestellen und umräumen.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Angenehmes Umfeld, Vertrauen, Motivation!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Möbel Pilipp Einrichtungshaus GmbH in Bindlach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einsätze in verschiedenen Bereichen z. B. Einkauf und Gestaltung !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel verkaufsoffene Sonntage
Verbesserungsvorschläge
Mehr Werbung im Hochwertbereich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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wenn ein Job Spaß macht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Möbel Pilipp Einrichtungshaus GmbH in Ansbach gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Leistungsgerecht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Positive Veränderungen greifen langsam aber stetig
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Möbel Pilipp Einrichtungshaus GmbH in Ansbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
alte Strukturen werden aufgebrochen, Platz für neue Ideen, nette, hilfsbereite Kollegen
Verbesserungsvorschläge
variable Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pilipp GmbH Möbelhaus in Ansbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Macht wieder richtig Spaß und man darf sich aktiv einbringen bei unserem neuen Chef
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Personalentwicklung
Verbesserungsvorschläge
Variable Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Hat sich sehr positiv verändert
Ist was ganz anderes als noch vo zwei Jahre.
Die neuen Vorgesetzten machen einen guten Job
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.