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Mörk 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

19 von 86 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Mörk Familie - mehr Schein als Sein

2,0
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungerechte Arbeitsverteilung

Verbesserungsvorschläge

weniger propagieren, mehr Ehrlichkeit leben
von nix kommt nix


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Generalunternehmen mit ungeregelten Hierarchien

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2015 bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird ins kalte Wasser geschmissen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hierarchiestruktur, man wird nicht ernst genommen

Verbesserungsvorschläge

Wege freimachen für neue junge Menschen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Wertefibel hilft, wenn Vorgesetzte diese selbst als Vorbild leben

2,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

die tollen neuen Firmen LOGOS

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verlust der Herzlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

nur nicht zu viel diskutieren, es könnte gegen einen verwendet werden

Image

gespalten, modern und offen steht im Gegensatz zu Entscheidungen gegen Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Überstunden werden erwartet, Urlaub kann genommen werden

Karriere/Weiterbildung

ausgewogen Balance interne und externe Schulung

Gehalt/Benefits

nach Tarif, Einstiegsgehälter schwäbisch, Tantieme überschaubar

Kollegenzusammenhalt

Gruppenbildung jung/alt

Umgang mit älteren Kollegen

neue Besen kehren jung, ältere sind unter besonderer Beobachtung

Vorgesetztenverhalten

wenig Fachexpertise

Arbeitsbedingungen

Neue Büroräume, aktuelle Hard-und Software

Kommunikation

belanglose Dinge werden diskutiert, wichtige werden entschieden

Interessante Aufgaben

Ü


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber (ehemalige) Kollege oder liebe (ehemalige) Kollegin,

erst einmal danke für deine Bewertung, auch wenn du nicht besonders schmeichelhaft warst. Kritik - positiv wie negativ - darf gerne auf Kununu oder - uns noch lieber - persönlich geäußert werden. Hier auf der Plattform können wir zunächst “nur” lesen, analysieren und mutmaßen, was du damit meinen könntest.

Wertschätzung bedeutet für uns genau das: Wahrnehmen und wichtig nehmen und das auch zum Ausdruck zu bringen. Als Reaktion bleibt uns hier nur das geschriebene Wort. Noch lieber würden wir gerne mit dir persönlich über deine konkreten Kritikpunkte sprechen.

Wir freuen uns, wenn du das Angebot zum persönlichen Gespräch in Anspruch nimmst.


Viele Grüße
Sarah

Mehrfachbewertung

Der Mörk-Stern verliert leider an Strahlkraft

2,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neue Büroräume

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die wirklichen Arbeitnehmerinteressen werden leider (noch) nicht durch einen Betriebsrat vertreten

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte sollen auch Ergebnisbeiträge liefern, Familienunternehmen braucht keinen Konzernhabitus und Frühstücksdirektoren

Arbeitsatmosphäre

Wenns richtig brennt, ist man leider auf sich alleine gestellt


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege oder liebe Kollegin,

danke, dass du dir Zeit für eine Bewertung Zeit genommen hast. Obwohl die Überschrift harsche Kritik vermuten lässt, hast du den Kollegenzusammenhalt , die Aufgaben, Arbeitsbedingungen und unser Image als positiv bewertet. Das freut uns. Deine weiteren Kritikpunkte nehmen wir außerdem sehr ernst.

Wir freuen uns, wenn du das persönlicher Gespräch mit deiner Führungskraft suchst. So können wir versuchen dazu beizutragen, dass wir für dich wieder die Strahlkraft erhöhen.

PS: mit “Frühstücksdirektor” meinst du bestimmt unseren Kollegen, der täglich frische Brötchen vom Bäcker mitbringt. Ich glaube, dass viele Kolleginnen und Kollegen traurig wären, wenn er uns nicht mehr beliefert. Und ich persönlich finde, dass das genau das persönliche Miteinander und den Familienunternehmen-Charme ausmacht.

Viele Grüße
Sarah

Mehrfachbewertung

Solide

2,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmengröße - eher familiäre Atmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel Arbeit/Aufgaben ohne Gegenleistung/entsprechenderAusgleich (Leistung ungleich Gegenleistung)

Verbesserungsvorschläge

interne Abteilungen besser vernetzen; Gleiche Regeln für alle


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe Kollegin oder lieber Kollege,

danke, dass du dir Zeit für eine Bewertung genommen hast. Wir freuen uns, dass dir die familiäre Atmosphäre gut gefällt. Deine Verbesserungsvorschläge zur internen Vernetzung würden wir gerne mit dir besprechen um zu verstehen, was du damit meinst.

Wir würden uns freuen, wenn du uns die Gelegenheit gibst, in einem persönlichen Gespräch die Punkte zu besprechen, die dich stören. Komm doch dafür auf mich, eine Vertrauensperson oder (d)einen Teamleiter zu.

Viele Grüße
Sarah Müller

Mehrfachbewertung

solides mittelständisches Unternehmen

2,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

modernes Büro mit modernen Arbeitsmitteln
flache Hierarchien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsverteilung
Karrierechancen schlecht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeiten muss man überall - hier weiß man vom und steht hinter dem Wofür

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

überschaubares Familienunternehmen mit gutem Wertefundament
Einbindung in Entwicklungen und Entscheidungen
siehe Titel
Betriebsklima: kaum vorstellbar, dass es woanders in der Branche besser ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenn man über den ein oder anderen Ärger geschlafen hat: nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Klasse Firma mit Werten die gelebt werden

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass die Werte gelebt werden.
Da die Mitarbeiter in der Projektleitung oft hohen Belastungen ausgesetzt sind wird durch Coachings versucht den Mitarbeiter zu helfen mit dem Stress umzugehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ab und zu hohe Belastung für die Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Kein Großraumbüro


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Klasse Firma, gutes Arbeitsklima, ehrliche Mitarbeiter und feste Wertevorstellungen

4,2
Ex-Praktikant/inHat bis 2012 bei MÖRK GmbH & Co. KG in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Habe mein Praxissemester hier gemacht und kann im Nachhinein nur sagen, dass ich rundum zufrieden bin mit der dort verbrachten Zeit. Mir wurde immer geholfen, aber ich wurde auch immer gefordert, es war nie langweilig und ich fühlte mich schnell als Teil des Teams.. Einfach eine tolle Firma, bei der es Spaß macht, zu arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitszeiten sind hin und wieder recht lang, was in der Baubranche jedoch verbreitet ist. Die Bezahlung ist, insbesondere mit hinblick auf die Arbeitszeiten und die übernommene Verantwortung, ausbaufähig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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