Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Mörk die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 84 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man wird immer von den Kollegen und Kolleginnen unterstützt und agiert als Team und nicht als Einzelkämpfer
Als Mama kann ich nur sagen, wie dankbar ich für die Work-Life-Balance im Unternehmen bin.
wertschätzend, kompetent, freundlich, emphatisch
Abwechslungsreich und interessant. Man lernt täglich dazu und tritt nie auf der Stelle
professionell, familiär, freundschaftlich, wertschätzend