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Mössbauer
Bewertung

Kontinuierlich auf Talfahrt

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Einigermaßen in Ordnung, da die Kollegen untereinander bis auf wenige Ausnahmen zusammenhalten. Aber Betriebsführung und Zukunftsaussichten sorgen zunehmend für angespannte Stimmung.

Kommunikation

So gut wie nicht vorhanden. Von der Geschäftsleitung aus wird grundsätzlich nur über Dritte kommuniziert. Bei geänderten Arbeitsabläufen oder personellen Veränderungen erfahren es die Betroffenen grundsätzlich zuletzt.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen super. Die meisten verstehen sich privat gut untereinander

Work-Life-Balance

Dafür muss der Arbeitnehmer schon selbst sorgen. Da mittlerweile fast alle Abteilungen unterbesetzt sind und die anfallenden Arbeiten einfach intern umverteilt werden könnnte man täglich Überstunden schieben und würde trotzdem kein Land sehen.

Vorgesetztenverhalten

Personalabteilung und Betriebsleitung glänzen größtenteils mit Unfähigkeit und sind nur verlängerte Arme der Geschäftsleitung.

Die Geschäftsleitung selbst ist, wenn sie denn mal im Haus ist zwischen den ausgestellten Autos im Verkausraum oder den Regalen im Teilelager auf Horchposten ob die Angestellten auch ihre Arbeit machen. Vertrauen ist scheinbar Fehlanzeige

Interessante Aufgaben

Da mittlerweile im Grunde jeder für alles zuständig ist gibt es immer Abwechslung

Gleichberechtigung

Es gibt 2-3 "Lieblinge".

Der Rest der Belegschaft wird ziemlich neutral behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Sind mittlerweile kaum noch vorhanden. Das alteingesessene Mitarbeiter die zum Teil seit 30-40 Jahren in der Firma sind zum Ende hin noch die Stelle wechseln sollte zu denken geben.

Arbeitsbedingungen

Werkstatt müsste nach Jahrzehnten einmal renoviert werden.

EDV-Probleme mit Rechnern, Programmen und Druckern sind an der Tagesordnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Kollegen die seit Jahrzehnten zur Belegschaft gehören kündigen wird schulterzuckend hingenommen

Gehalt/Sozialleistungen

Die wenigen vorhandenen Sozialleistungen werden scheinbar schrittweise abgeschafft. Mitarbeiterprämien sind zum Jahreswechsel stillschweigend auf Eis gelegt worden. Auf Nachfrage weshalb kamen nur schwammige Antworten das das System umgestellt wird.


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Karriere/Weiterbildung

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