montratec GmbH als Arbeitgeber

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5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bestes Bewerberungsgespräch das ich je geführt hatte.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Ausbildung als Mechatroniker beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen und Vorkenntnise
  • Gründe für eine erneute Ausbildung. Bezug auf meine Fähigkeiten sowie auf die Kentnisse.
  • Einstellungstest bsp. Mathematik, Logisches Denken

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Bewerbungsprozess ist etwas unseriös meiner Meinung nach

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Sales Manager West beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Vorstellungsgespräche führen wenn ein neuer Mitarebiter schon feststeht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

Dunja MelberHR Business Partner

Liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung. Konstruktives Feedback ist für uns sehr wichtig, um uns stetig weiterzuentwickeln.

In unserem Bewerbungsprozess legen wir großen Wert auf Transparenz und Offenheit. Im Rahmen des Auswahlverfahrens schauen wir uns alle Bewerber (m/w/d) an, die gemäß den Anforderungen der Stelle für uns als geeignet erscheinen. Sofern wir den passenden Kandidaten (m/w/d) ausgewählt haben, informieren wir umgehend alle weiteren Kandidaten.

Unsere höchste Priorität ist es, unsere Bewerber (m/w/d) stetig auf dem aktuellen Stand des Bewerbungsverfahrens zu halten. Durch Abwesenheiten der zuständigen Ansprechpartner und Entscheidungsträger (Urlaub, Krankheit, Geschäftsreisen etc.) kann sich unsere Rückmeldung jedoch teilweise verzögern. Hierfür bitten wir um Verständnis.

Viele Grüße
Ihr montratec HR-Team

Absage nachdem man über ein Monat auf eine Antwort gewartet hat

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Sales Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess verbessern!!!

Bewerbungsfragen

Habe über eine Monat auf eine Antwort gewartet. Bei Anruf nach 5 Wochen sagte man mir, dass es sehr gut aussehe und die Woche darauf eine Rückmeldung erhalten werde. Jedoch habe ich dann eine vorgefertigte Email als Absage erhalten. Sehr unprofressionel. Da sollte man sich wirklich nochmal Gedanken über den Bewerbungsprozess machen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

Arbeitgeber-Kommentar

Dunja MelberHR Business Partner

Liebe Bewerberin /lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung. Konstruktives Feedback ist für uns sehr wichtig, um uns stetig weiterzuentwickeln.

Wir sind bestrebt unseren Bewerbern (m/w/d) möglichst umgehend eine Rückmeldung über den Stand des Bewerbungsverfahrens zu erteilen. Aufgrund von Abwesenheiten der Entscheidungsträger (Urlaub, Krankheit, Geschäftsreisen etc.) kann sich unsere Rückmeldung jedoch teilweise verzögern. Hierfür bitten wir um Verständnis.

Wir sind offen Ihnen die Gründe für die Absage zu erläutern. Sie können uns hierfür gerne telefonisch kontaktieren.

Viele Grüße
Ihr montratec HR-Team

Kompetentes Bewerbungsgespräch mit freundlichen Interviewer

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Gute Gespräche gehabt - Interessante und inspiriende Präsentation des Unternehmens

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 als Position im Kfm. Bereich beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort