Internationales Unternehmen mit Potenzial für motivierte Leute!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance, Gleitzeitmodel, interessante Aufgaben und Branche, Umgang zwischen Vorgesetzten und Angestellten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Ich für meinen Teil kann sagen, dass viele der älteren, schlechteren Bewertungen, gerade in Bezug auf das Vertriebsteam nicht (mehr) stimmen.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation / Transparenz sowie interne Prozesse optimieren
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Vertriebsteam ist sehr gut. Alle Kollegen sind freundlich und hilfsbereit. Dies ist mit ein Grund warum ich das Unternehmen mit einem lachenden und einem weinenden Auge verlasse. Vielen Dank für die tolle Zeit.
Kommunikation
Die Kommunikation bzw. Informationsfluss ist verbesserungsfähig. Im großen und ganzen wird man jedoch nicht im Regen stehen gelassen. Regelmäßige Meetings wurden wieder eingeführt. Wichtige Informationen zu den öffentlichen Verkehrsmitteln, sowie nationale & internationale Newsletter etc. werden regelmäßig bereitgestellt.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit im Allgemeinen funktioniert super. Gerade innerhalb des Vertriebsteams wird sich gegenseitig unterstützt.
Work-Life-Balance
Besser kann es aus meiner Sicht fast nicht sein. Aufgrund der Gleitzeitregelung im Vertrieb und lieben Kollegen findet man immer eine Möglichkeit private Termine o.ä. wahrzunehmen oder auch mal spontan frei zu nehmen. Überstunden werden angerechnet und können abgebummelt oder u.U. auch ausbezahlt werden.
Vorgesetztenverhalten
Sowohl der direkte Vorgesetzte als auch aus den anderen Abteilungen auf Direktoren Ebene / Geschäftsleitung sind sowohl fachlich kompetent als auch menschlich echt in Ordnung. Auch hier wird zwischendurch immer mal kurz geschnackt oder ein Witz abgelassen. Von oben herab wird hier niemand behandelt. Auch das schätze ich wirklich sehr.
Interessante Aufgaben
Der Aufgabenbereich erwies sich in den letzten Jahren als sehr vielfältig. Klasse wenn man lernwillig ist und lösungsorierntiert arbeiten möchte. Ein täglicher Arbeitstag nach Schema F ist unvorstellbar. Es warten jeden Tag neue Projekte und Aufgaben.
Gleichberechtigung
Hier sind sowohl Männer als auch Frauen in Führunspositionen. Kollegen, sowohl männlich als auch wieblich, konnten hier einen Karrieresprung machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hierzu kann ich nicht viel sagen, die Kollegen sind alle im Alter von Anfang 20 bis Ende 50...also alles dabei...
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume könnten durchaus einen neueren Look vertragen. Telefone, Computer, Monitore sind jedoch einwandfrei und dienen der Arbeit bestens. Es gibt Getränke (Wasser + Kaffee), frisches Obst und seit neuestem eine "Bite-Box" mit diversen gesunden Snacks für zwischendurch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird daran gearbeitet, mehr und mehr ein "papierfreies Unternehmen" zu sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind aus meiner Sicht zufriedenstellend und werden immer püntklich ausgezahlt. Eine Gehaltserhöhung erfolgt i.d.R. nur durch einen "Karrieresprung". Es gibt Sozialleistungen wie z.B. VWL oder einen Zuschuss zur ProfiCard.
Karriere/Weiterbildung
Karrieresprünge sind meiner Erfahrung nach eher schwer. An Workshops, Seminaren - sowohl intern als auch extern, mangelt es jedoch nicht. Wer wirklich will, kann persönlich als auch fachlich viel lernen.