Ihr Unternehmen?

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Moody's 
Group 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Typisch Amerikanischer Konzern, viele Versprechungen und viel viel Arbeit Überstunden gehören zum Guten Ton

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Moody's Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlos Kaffee, Obst, Getränke.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Compliance wird über alles gestellt, Kritik oder Verbesserung ist nicht erwünscht. Mitdenken sowieso nicht. Benefits in unterschiedlichen Ländern spielen keine Rolle. Alles wird aus den USA vorgebeben.

Verbesserungsvorschläge

Die Menschen generieren den Umsatz, den Gewinn. Es sind nicht nur Zahlen. Bezahlt auch dem entsprechend. Bessere Gehaltsplanung und fairer und transparent. Management sollte offener werden und nicht nur mit Angst regieren.

Arbeitsatmosphäre

Druck und Vorgesetzte haben fast keine Zeit für Anliegen, Gespräch Hauptsache die Arbeit stimmt.

Work-Life-Balance

Bezahlung mies und Überstunden werden erwartet und als selbstverständlich angesehen.

Karriere/Weiterbildung

Sehr wenig vorhanden. Nur mit positiven Bewertungen der Kollegen über einen Angestellten möglich. Gute Mitarbeiter halten besteht kein Interesse.

Gehalt/Benefits

Einstiegsgehalt bleibt sehr lang so. Gehaltserhöhung gibt es nur über eine Beförderung. Bonisystem sehr undurchsichtig und schlecht. Feedback hängt vom positiven Feedback der Kollegin ab. Sagt einer was schlechtes dann kein Boni. Vorgesetzter hat nix zu sagen beim Gehalt. Sozialleistungen sind ein Fremdwort für den US Konzern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Übertrieben genau mit dem Umweltbewusstsein. Sollte mal mehr in die Menschen investiert werden

Kollegenzusammenhalt

In Frankfurt gut

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn das Wissen stimmt dann ja interessant ansonsten kannst gehen

Vorgesetztenverhalten

Förderung der Fähigkeiten und Personalentwicklung gibt es nicht

Arbeitsbedingungen

Chaotische Strukturen, keiner hat Richtig ne Ahnung wer für was zuständig ist und Management super schlecht. Nur Geld und Zahlen müssen stimmen

Kommunikation

Bei Kritik ganz schnell im Gespräch. Lob und Anerkennung für Arbeit gibt es nicht

Gleichberechtigung

Diversity wird gross geschrieben und gelebt

Interessante Aufgaben

Ja interessant da internationales Team


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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.