Die Idee ist gut, die Umsetzung katastrophal
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Büroräume sind neu
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungenaue Abläufe
Unfaire Gehälter
Office-Zwang
Transparenz
Ehrlichkeit
Anforderung an Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Transparenz, Ehrlichkeit und Fairness sind die wichtigste Komponente als Arbeitgeber, hier ist massive Verbesserung nötig.
Aufteilung diverser Themen innerhalb des Teams und nicht auslagern auf den nächstbesten.
Aktive Interesse pflegen neue Mitarbeiter einzuarbeiten und nicht blind loslaufen lassen und erwarten das Themen und Projekte umgesetzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen ist die Stimmung grundsätzlich gut, es wird zusammen Pause gemacht und sich während der Arbeit unterstützt
Image
Ist als DWS bekannt aber nicht als MorgenFund
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten werden versprochen aber nicht umgesetzt
Gehalt/Benefits
Berufseinsteiger werden besser bezahlt als Berufserfahrene Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegen welche 200km plus entfernt wohnen müssen wöchentlich 2 mal vor ort sein, Hotel und Reise wird nicht übernommen und müssen vom MA selbst übernommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Man muss den Vorgesetzten regelrecht hinterher rennen um ein Ergebnis erzielen zu können, was in der Regel aber nicht funktioniert. Klare Kommunikation, Transparenz und Ehrlichkeit sucht man vergeblich.
Arbeitsbedingungen
Die Kollegen aus der IT wissen beim besten willen nicht was sie machen. Equipment ist zusammengewürfelt au alten Komponenten und die funktion erheblich eingeschränkt.
Kommunikation
Keiner weis was der andere tut und keiner weis was eigentlich verlangt wird. Eine klare Kommunikation ist nicht gegeben da in der Regel drum herum gesprochen wird.
Interessante Aufgaben
Der Grundsatz ist interessant allerdings werden Aufgaben einfach weitergegeben an den nächst besten.