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MorphoSys 
AG
Bewertungen

54 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 49%
Score-Details

54 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 25 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgeber und tolle Kollegen

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei MorphoSys AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kollegen, spannende Aufgaben, sehr gute Kantine

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht :)

Work-Life-Balance

Es gibt immer viel zu tun...hängt aber auch von der eigenen Einstellung ab, sicherlich kann man sich auch noch mehr Freiraum schaffen. Kommt vermutlich auch auf das Level/Abteilung an...

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Gehälter für eine Biopharma Firma

Kollegenzusammenhalt

Meine bisherigen Erfahrungen in den Teams ist, dass man sich gegenseitig hilft und unterstützt

Vorgesetztenverhalten

Meine bisherigen Vorgesetzten waren alle offen, transparent und supportive

Interessante Aufgaben

Seitdem ich bei MorphoSys angefangen habe, durfte ich viele neue Dinge lernen und mich weiterentwickeln. Kein Tag ist gleich und die Aufgaben abwechslungsreich und spannnend.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du uns eine Bewertung geschrieben hast. Wir wissen die Zeit dafür zu schätzen. Besonders hat uns Dein positives Feedback zu dem Kollegenzusammenhalt und dem Vorgesetzenverhalten gefreut. Uns freut es, dass wir hier auf einem richtigen Weg sind und wir werden uns bemühen das Thema Work-Life-Balance nach Möglichkeit besser zu gestalten. Dazu sind wir gerade bereits mit Health & Safety im Austausch.
Falls du Interesse hast, noch einmal persönlich über deine Bewertung zu sprechen, erreichst du mich direkt und vertraulich unter saskia.lehrmann@morphosys.com.
Viele Grüße
Saskia Lehrmann

Top Ausbildung

3,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei MorphoSys AG in Planegg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kantine ist top! Nette Kollegen in der Abteilung.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre ist top. Die Kollegen in der IT sind alle wirklich nett.

Karrierechancen

Manche Azubis werden übernommen, manche nicht. Es gibt keine Übernahmegarantie und falls man übernommen wird ist auch nicht sicher ob unbefristet oder befristet.

Arbeitszeiten

Arbeitszeiten können sogar als Azubi flexibel eingeteilt werden.

Ausbildungsvergütung

Die Vergütung ist gut und ausreichend und ich bin auch zufrieden damit, aber ich habe von mehreren Mitschülern erfahren, dass sie bei ihren Betrieben mehr verdienen.

Die Ausbilder

Unser Ausbilder ist wirklich nett und hat sehr viel fachliches Wissen.

Spaßfaktor

Die Kollegen sind nett und hilfsbereit, wenn einen Sachen besonders interessieren kann man sich die Zeit nehmen sich tiefer in einem Thema einzuarbeiten. Als Azubi wird selbstständig gearbeitet.

Respekt

Vor allem in der IT gehen alle Kollegen respektvoll miteinander um. Aber aus anderen Abteilungen, wenn etwas dringend ist, können Kollegen auch mal unfreundlich werden.


Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
deine Bewertung hat mich sehr gefreut und ich danke Dir für Deine genommene Zeit für diese Bewertung. Das zeigt mir, dass es Dir wichtig war uns deine Einschätzung mitzuteilen, wovon nun andere Personen profitieren können, die hier über uns lesen und uns noch nicht kennen.
Die Punkte „Umgang/ Respekt“ und „Vergütung/ Karrierechancen“, die Du uns als Optimierungspotenzial genannt hast, werden wir im HR-Team gemeinsam beleuchten und prüfen, wie wir diese besser im Unternehmen umsetzen können.
Falls du Interesse hast, noch einmal persönlich über Deine Bewertung zu sprechen, erreichst du mich direkt und vertraulich unter saskia.lehrmann@morphosys.com
Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Ehemaliges Aushängeschild der deutschen Biotechnologie auf dem absteigenden Ast

2,8
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat im Bereich Administration / Verwaltung bei MorphoSys AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kanine, guter Zusammenhalt vieler Kollegen, Engagement der Belegschaft

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teile des Leadership Teams, firmenpolitische Entscheidungen zulasten der Arbeitnehmer, Schönfärberei in der Unternehmenskommunikation

Verbesserungsvorschläge

Austausch einiger Leadership Teammitglieder, die durch Fehlentscheidungen die derzeitige Lage hervorgerufen haben

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Abteilung oft hervorragend, leider immer angespannter durch das Verhalten des Top-Managements und Restrukturierungen

Image

Hat unter den massiven Fehlentscheidungen des Leadership Teams und mehreren Entlassungswellen sehr gelitten

Work-Life-Balance

Wird gerne gepredigt, aber die Realität sieht in einigen Abteilungen ganz anders aus

Karriere/Weiterbildung

Stark vom Vorgesetzten abhängig, leider wird sich an Entwicklungspläne und Vereinbarungen nicht gehalten

Gehalt/Sozialleistungen

Für Einsteiger von außerhalb des Unternehmens gut bis sehr gut, in der Vergangenheit allerdings niedrige jährliche Lohnerhöhungen bei altgedienten Mitarbeitern

Kollegenzusammenhalt

Hatte viele großartige Kollegen und Kolleginnen zu denen ich gerne noch Kontakt halte

Vorgesetztenverhalten

Entwicklungspläne und versprochene Beförderungen lösen sich bei Vorgesetztenwechsel in Schall und Rauch auf

Arbeitsbedingungen

Hervorragende Kantine und kostenloser Kaffee, Büros gut ausgestattet. Leider kein Homeoffice-Equipment

Kommunikation

Der offiziellen Kommunikation des Leadership Teams wird vom Großteil der Belegschaft schon seit vielen Monaten kaum mehr Glauben geschenkt

Gleichberechtigung

Gefühlt Thema Nr. 1 und wird aktiv gelebt

Interessante Aufgaben

Wer will kann viele interessante Aufgaben finden und es wird einem bestimmt nicht langweilig


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Liebe Ex-Kollegin / Lieber Ex-Kollege,
vielen Dank, dass Du dir Zeit genommen hast, um uns eine Bewertung zu schreiben. Es ist sehr schade zu lesen, dass wir deinen Erwartungen in verschiedenen Bereichen nicht gerecht werden konnten. Dem genannten Punkt „Entwicklungsmöglichkeiten“ möchte ich widersprechen. Du sprichst davon, dass dein Vorgesetzter sich nicht an Vereinbarungen gehalten hat. Ich bedaure, dass Du hier schlechte Erfahrungen gemacht hast. Mit Programmen wie unserem „Accelerate Leadership Program“ oder unserem individuellen Mentoring Programm setzen wir uns bewusste für eine moderne, fachgerechte Ausbildung unserer Führungskräfte ein. Weiter besteht jederzeit die Möglichkeit, mit einem Business Partner aus HR das Gespräch im Vertrauen zu suchen. Wir wissen, dass ein gutes Team, das gerne bei uns arbeitet, entscheidend für unseren Erfolg ist. Deshalb ist es uns ein wichtiges Anliegen, die Basis für ein gutes Arbeitsumfeld zu schaffen. Ich würde mich freuen, wenn Du dich direkt an mich wendest, damit ich bessere verstehen kann, was am Vorgesetztenverhalten zu Unmut geführt hat, damit wir unsere Prozesse dahingehend verbessern können. Schreibe mir bitte an saskia.lehrmann@morphosys.com.
Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Eine Firma ohne Vision.

2,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei MorphoSys AG in Planegg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In Summe schlechte/ deprimierte Stimmung

Image

keine längerfristigen Firmenziele, fehlende Vision; Entlassungen

Work-Life-Balance

sehr unterschiedlich nach Abteilung, wenig ausgeglichen

Karriere/Weiterbildung

bevorzugte Besetzung von extern

Gehalt/Sozialleistungen

überdurchschnittlich hohe Boni

Umwelt-/Sozialbewusstsein

insbesondere Sozialbewusstein schwach ausgeprägt.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen meist ok und kollaborativ (nicht alle)

Umgang mit älteren Kollegen

werden teilweise wenig respektvoll aus der Firma gedrängt (für die Firma erbrachte vergangene Leistungen zählen nichts)

Arbeitsbedingungen

normal bis gut. jedoch kein Betriebsrat.

Kommunikation

äußerst oberflächlich, beschränkt sich auf schön klingende Phrasen (identisch zu Pressemitteilungen)

Gleichberechtigung

gefühltes Thema #1

Interessante Aufgaben

deutlich abnehmend - Büros oft leer


Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du dir Zeit genommen hast, um uns eine Bewertung zu schreiben. Das weiß ich sehr zu schätzen. Es ist schade, dass ich feststellen muss, dass wir deinen Erwartungen in verschiedenen Bereichen nicht gerecht werden können. Unter anderen dem genannten Punkt „bevorzugte Besetzung von extern“ möchte ich widersprechen. Wir haben im ersten Halbjahr über 35% unserer offenen Stellen mit internen Mitarbeitern besetzt. Das ist in unserer Branche ein sehr hoher Prozentsatz.
Gerne würde ich mich mit Dir auch zu anderen genannten Punkten wie schlechte Arbeitsatmosphäre und schwaches Sozialbewusstsein austauschen. Ich denke, dass deine Rückmeldungen hier wertvoll für uns sein können. Ich würde mich über deine Konktaktaufnahme freuen. Du erreichst mich direkt und vertraulich unter saskia.lehrmann@morphosys.com.
Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Der Verfall ist leider immer mehr spürbar

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei MorphoSys AG in Planegg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine ... die ist auf TOP-Niveau!!!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht mal drüber nachdenken, den CEO, statt fähiger MA's auszutauschen und dann ... back to the roots.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Abteilung geht's noch ... generell macht sich immer mehr Resignation breit - was leider überwiegend am CEO liegt

Image

unter aller Kanone ... siehe Aktienkurs. Vom ehemaligen Top-Arbeitgeber ist nichts mehr übrig
Meiner Meinung nach nur eine Frage der Zeit, bis das Unternehmen geschluckt oder geschlossen wird.

Work-Life-Balance

in unserer Abteilung noch ok ... in anderen Abteilungen reiben sich die MA's auch auf

Karriere/Weiterbildung

wie denn ... es muss doch gespart werden

Gehalt/Sozialleistungen

so la la ... das Gehaltslevel liegt eher niedrig für Biotech

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kann ich nicht beurteilen

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung mehr oder weniger ok .... wird aber leider auch weniger (hat viel mit den neuen Kollegen/innen zu tun)

Umgang mit älteren Kollegen

kann ich nicht beurteilen

Vorgesetztenverhalten

gruselig ... Chefposten (mit MA-Führung) werden nur übernommen, damit man MA-Führung im CV stehen hat. Die Vorgesetzten stehen nicht hinter einem, kümmern sich um alles, aber nicht um die Belange der MA's, predigen Kommunikation. leben sie aber selber nicht ... das macht keinen Spass.

Arbeitsbedingungen

IT-Equip und Büroeinrichtung TOP1

Kommunikation

dient nur zur Selbstdarstellung und Selbstbeweihräucherung

Gleichberechtigung

Die Führungsriege besteht überwiegend aus Männern ....

Interessante Aufgaben

leider mehr oder weniger immer das Gleiche ... und immer noch mehr und noch mehr

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Liebe(r) Kollege/-in,

vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns diese Bewertung zu schreiben, auch wenn wir mit Bedauern feststellen, dass du mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden bist. Aus kritischem Feedback versuchen wir zu lernen und die Dinge zu verbessern. Wenn Du Interesse an einem persönlichen Austausch hast, melde Dich doch gerne bei mir.

Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director Global Talent Acquisition

Von "the best in class" zum Hochmut und nun zum freien Fall

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei MorphoSys AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine. Auf einem Top Niveau.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe alle Punkte oben.

Verbesserungsvorschläge

Alles!!!!!! Angefangen beim Vorstand. Vielleicht kehrt dann wieder eine andere Atmosphäre ein.

Arbeitsatmosphäre

Eine positive Atmosphäre wurde vom vorherigen Vorstand gelebt und manifestiert. Mit dem Tausch des CEO wurden diese beispiellos eingerissen.

Image

Aktienkurs von über 130 Euro auf heute 16 Euro. Das Image ist im gleichen freien Fall. Vom einstigen Biotechstar zur Tragödie

Work-Life-Balance

Gibt Angebote. Durch die Mentalität, dass das Boston Office unser eigentliches Headquarter sein sollte und sich alles an diese Zeitzone richten muss, jedoch schwierig umsetzbar.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung in sieben Jahren gleich null.

Gehalt/Sozialleistungen

Liegt in Branche im unteren Drittel

Kollegenzusammenhalt

Je nach Abteilung verschieden. Mittlerweile aber fast überall ein "Me first" Gedanke. Wird von oben auch so vorgelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden abschätzend behandelt, da die "alten" Kollegen gerne die alten Zeiten und Werte wieder leben wollen. Wird krachend abgeschmettert.

Vorgesetztenverhalten

Wer Kritik anbringt, wird weg moderiert. Wenn es dann zur Kündigung kommt, wird je nach Wichtigkeit für die Firma aufdringlich versucht die Person zurück zu kaufen.

Arbeitsbedingungen

IT Technik ist erstklassig. Der noch vorhandene onsite support ist auch gut jedoch nach dem Outsourcing bei weitem nicht mehr so effizient wie noch vor einem Jahr

Kommunikation

Dadurch, dass sich bis auf den CEO alle Vorstände die Klinke in die Hand geben und auch im Senior Management eine Bäumchen wechsel dich stattfindet, existiert keine Kommunikation

Gleichberechtigung

Vorstandschaft besteht ausschließlich aus Männern. Silberrücken Verhalten at it's best

Interessante Aufgaben

Gab es viele. Nach einer gewissen Outsourcing Strategie wurden diese immer weniger.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Liebe(r) Bewerter/-in,
vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns diese Bewertung zu schreiben, auch wenn wir mit Bedauern feststellen, dass du mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden warst. Wir nehmen deine offenen Worte ernst und machen uns Gedanken, wie wir die genannten Punkte berücksichtigen und verbessern können.
Wir würden uns daher freuen, wenn Du uns auch persönlich kontaktierst, sodass wir gemeinsam über die angebrachten Punkte sprechen können.
Melde dich gerne bei mir (Saskia.Lehrmann@morphosys.com).

Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director Global Talent Acquisition

Niedrige Bezahlung, keine Karriere Entwicklungsmöglichkeiten, Unprofessionelles Management

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei MorphoSys AG in Planegg gearbeitet.

Work-Life-Balance

Trade off: niedrige Bezahlung, schlechte Vertragsbedingungen und keine Karrieremöglichkeiten. Wenn diese Aspekte einem nicht wichtig sind, dann ist man hier genau richtig.

Kollegenzusammenhalt

Viele der Mitarbeiter sind sehr gut und kompetent - aufgrund der schlechten Konditionen ist die Fluktuation jedoch auch entsprechend

Vorgesetztenverhalten

Mündlich zugesagte Leistungen wurden dann doch nicht erbracht; Einstellung möglichst monetär günstig sowohl gegenüber den Mitarbeitern als auch Kooperationspartnern wegzukommen

Kommunikation

Sehr intransparente Kommunikation über alle Ebenen hinweg; das macht sich auch beim Vorgesetztenverhalten bemerkbar


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Lieber Bewerter/ -in,

vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns diese Bewertung zu schreiben. Wir wissen, dass es mitunter schwierig ist, Kritik offen und ehrlich zu formulieren. Doch Rückmeldungen wie Deine ermöglichen es uns, Punkte die nicht rund laufen zu identifizieren und nach neuen Lösungen zu suchen. Wir würden uns daher freuen, wenn Du uns auch persönlich kontaktierst, sodass wir gemeinsam über die angebrachten Punkte sprechen können.
Melde dich gerne bei mir (Saskia.Lehrmann@morphosys.com)
Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director Global Talent Acquisition

Ein Unternehmen im Wandel, dadurch viele Möglichkeiten der Einbringung von Mitarbeitern

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei MorphoSys AG gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Unternehmen fördert durch zielgerichtete Veranstaltungen wie z.B. HappyHour inkl 1a Catering den Kollegenzusammenhalt, der gerade jetzt in der Corona-Zeit so wichtig ist. Bitte beibehalten!

Work-Life-Balance

Es wird Vertrauensarbeitszeit geboten, welche ich aufgrund ihrer Flexibilität sehr schätze. Die Möglichkeit 2 Tage pro Quartal als Mehrarbeitsausgleich nutzen zu können, ist ein Anfang.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Betriebs-"Restaurant" bietet eine qualitativ überdurchschnittliche Verpflegung. Mitarbeitern wird ein Jobticket der MVV geboten. Das Unternehmen setzt sich aktiv für die Übernahme von Verantwortung in den Bereichen Umwelt und Soziales ein.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen sind definitiv gegeben und werden auf Augenhöhe zusammen entwickelt.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit funktioniert x-functional im Großen und Ganzen sehr gut (kein schieben von Nicht-Zuständigkeiten, sondern immer: Wie können wir das Problem zusammen lösen)

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier ist mein Eindruck, dass Menschen aufgrund ihrer Expertise geschätzt und beschäftigt werden.

Arbeitsbedingungen

Gebäude, Infrastruktur, IT - Top, Büroausstattung - Naja.
Bei einem Unternehmen, welches sich der Gesundheit des Menschen widmet, ist es fragwürdig, wie es sein kann, dass nicht flächendeckend höhenverstellbare Tische eingesetzt werden.

Kommunikation

Hier muss das Top-Management dringend tätig werden. Es kann nicht sein, dass ich Veränderungen/Neuigkeiten meinen Arbeitgeber betreffend, als erstes aus den öffentlichen Wirtschaftsnachrichten erfahre.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gesamtpaket ist attraktiv. Ich bin zufrieden mit den Konditionen.

Gleichberechtigung

Entscheidungen werden unabhängig des Geschlechts getroffen. Es ist sehr bereichernd, dass überdurschnittlich viele Führungspositionen von Frauen besetzt sind.

Interessante Aufgaben

Als Macher ist man hier richtig. Es wird viel Freiheit und Entscheidungsfreiheit geboten, aber auch viel erwartet.


Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Lieber Bewerter, liebe Bewerterin,

Vielen Dank für Deine Bewertung und die positive Beurteilung unserer Leistungen. Wir hoffen, dass Du auch weiterhin Teil der MorphoSys-Familie bleibst. Komme gerne auf uns zu, sollte etwas einmal nicht Deiner Erwartung entsprechen (Saskia.Lehrmann@morphosys.com). Wir sind dankbar für direkte Rückmeldungen, denn so können wir einen aktiven Einfluss nehmen und die Zufriedenheit unserer Kolleginnen und Kollegen fördern.

Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director Global Talent Acquisition

Sehr schade

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei MorphoSys AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Außer der Kantine und meinen netten Teamkollegen: nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass sich die Kultur so stark zum Negativen verändert hat und deshalb auch viele meiner Kollegen resigniert haben, gehen oder gegangen sind.

Verbesserungsvorschläge

Wieder menschlicher werden, zur früheren Kultur zurückkehren (viele meiner Kollegen und Kolleginnen und ich trauern dem ehemaligen CEO nach).

Image

Ist leider intern und extern katastrophal geworden, das einstige Vorzeigeunternehmen gibt es nicht mehr. Der einzelne Mitarbeiter zählt nicht mehr. Bei der HR Betreuung spürt man deutlich, ob man Führungskraft ist - oder nicht. Das war früher auch anders.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht bewerten

Kollegenzusammenhalt

Wenigstens in meinem Team ist alles ok

Umgang mit älteren Kollegen

Ich erlebe keine Altersdiskriminierung, aber leider sind viele Mitarbeiter, denen MorphoSys ihren Erfolg zu verdanken hat freiwillig oder weniger freiwillig gegangen, wobei ich mir nicht vorstellen kann, dass es mit dem Alter zu tun hat.

Vorgesetztenverhalten

Man sollte aus Morphosys kein Big Pharma Unternehmen machen

Kommunikation

Früher gab es regelmäßige GM‘s mit interessanten Informationen, heute dient es eher der Selbstdarstellung

Interessante Aufgaben

Meine Projekte sind interessant


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Lieber Bewerter, liebe Bewerterin,

vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns diese Bewertung zu schreiben. Wir wissen, dass es mitunter schwierig ist, Kritik offen und ehrlich zu formulieren. Doch Rückmeldungen wie Deine ermöglichen es uns, Punkte die nicht rund laufen zu identifizieren und nach neuen Lösungen zu suchen. Wir würden uns daher freuen, wenn Du uns auch persönlich kontaktierst, sodass wir gemeinsam über die angebrachten Punkte sprechen können. Melde dich gerne bei mir (Saskia.Lehrmann@morphosys.com).

Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director Global Talent Acquisition

Kultureller Verfall, auf den Einzelnen wird keine Rücksicht mehr genommen

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei MorphoSys AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Restaurant und Gebäude

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Zurück zur alten Kultur. Achtet wieder auf eure Mitarbeiter!

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine Atmosphäre geprägt von Angst, der Umgang mit den Mitarbeitern ist sehr schlecht. Die Kultur ist eine Kultur in der Jeder Austauschbar ist und dementsprechend wird man behandelt

Work-Life-Balance

Hamsterrad ist hier wohl ein treffender Begriff. Jedem dem die Firma nicht egal ist, der arbeitet bis zum Umfallen und wird dann ausgetauscht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unternehmerische Verantwortung für die Mitarbeiter existiert nicht mehr

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang untereinander ist in den Abteilungen noch gut, in der die alten MorphoSys Werte noch gelebt werden. Ansonsten zog langsam Gleichgültigkeit ein

Umgang mit älteren Kollegen

Meist schlecht, da die "Alteingesessenen" versuchen sich gegen den kulturellen Verfall zu wehren...leider vergeblich

Vorgesetztenverhalten

Schlechte Kommunikation, keine Entwicklungsmöglichkeiten, Gleichgültigkeit.
Management by Excel Sheet. Wer nicht ins System passt muss gehen.

Arbeitsbedingungen

Gebäude und IT Infrastruktur top

Kommunikation

Das Management spricht nur noch mit sich selbst, nach unten findet keine Kommunikation mehr statt

Gleichberechtigung

Grundsätzlich kann man von Gleichberechtigung sprechen, da jeder die gleichen Aufstiegschancen hat. Mütter die aus der Elternzeit zurück kommen wollen haben aber leider schlechte Karten


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Saskia Lehrmann, Associate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition
Saskia LehrmannAssociate Director I HR Business Partner & Talent Acquisition

Lieber Bewerter, liebe Bewerterin,

vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns diese Bewertung zu schreiben, auch wenn wir mit Bedauern feststellen, dass du mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden warst. Wir nehmen deine offenen Worte ernst und machen uns Gedanken, wie wir die genannten Punkte berücksichtigen und verbessern können.
Wenn du Interesse an einem persönlichen Austausch hast, melde dich gerne bei mir (Saskia.Lehrmann@morphosys.com).

Vielen Dank und viele Grüße,
Saskia Lehrmann
Associate Director Global Talent Acquisition

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 63 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MorphoSys durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 53% der Bewertenden würden MorphoSys als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 63 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 63 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MorphoSys als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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