Modernes Unternehmen welches auf internationalem Niveau arbeitet,
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flache Hierarchie, es ist ein sehr solides Familienunternehmen mit klaren Zielen und vielen Möglichkeiten für alle welche bereit sind sich als Teamplayer zu integrieren und etwas bewegen möchten.
Arbeitsatmosphäre
Teamarbeit hat eine hohe Priorität, Mitarbeiter welche bereit sind etwas zu leisten werden sehr stark gefördert, die Arbeitsatmosphäre in den Abteilungen ist gut !, das Betriebsklima im Unternehmen sowie zwischen den verschiedenen Standorten ist sehr gut und wird durch die Standortleitung bzw. Unternehmensleitung kontinuierlich mit gemeinsamen Events etc. verbessert.
Kommunikation
Die Kommunikation von der Konzernleitung über die Geschäftsführung zu jedem Mitarbeiter wird kontinuierlich über IntraNet, Meetings sowie Versammlungen geführt. Auch werden die Unternehmensziele sowie Geschäftsergebnisse, kurzfristige sowie langfristige Ziele mit den Mitarbeitern besprochen und gemeinsam festgelegt.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit von Kollegen untereinander ist ausgesprochen eng. Langjährige Mitarbeiter unterstützen neue Kollegen in Ihrem Tagesgeschäft und stehen Ihnen auch in schwierigen Aufgaben zur Seite.
Work-Life-Balance
Mitarbeiter können Ihren Urlaub frei nehmen und sprechen sich im Team ab. Zusätzlich gibt es zur Gleitzeit ein Zeitkonto welches jeder Mitarbeiter frei handhaben kann. In Sondersituationen nimmt der Arbeitgeber, soweit als möglich, immer Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse, unterstützt bei familiären Problemen und hat Interesse an dem Wohlbefinden des Einzelnen.
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden gemeinsam definiert und besprochen. Bei Fehlern von Mitarbeitern werden diese gemeinsam besprochen und Schulungsmaßnahmen definiert um dies zukünftig zu vermeiden. Die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten bis zur Geschäftsleitung ist sehr kollegial und offen.
Interessante Aufgaben
Durch ein sehr breites Kundenfeld welches sich in fast allen Industriebereichen wieder findet ist die Arbeitsaufgabe sehr interessant. Das Unternehmen stellt seinen Mitarbeitern modernste Kommunikationsmittel sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld zur Verfügung. Die Anforderung ist hoch und damit für moderne und leistungsbereite Menschen welche gerne etwas bewegen möchten und keinen langweiligen 08-15 Job suchen die richtige Entscheidung.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter werden nach Ihrer Leistung, Erfolg, Erfahrung etc. bewertet und nicht nach Geschlecht, Hautfarbe oder Religion
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden hoch geschätzt und auch in Teilzeit oder als Berater im Ruhestand beschäftigt. Selbst im Ruhestand kommen die Ehemaligen noch sehr oft ins Unternehmen und besuchen die arbeitenden Kollegen bzw. werden auf Betriebsfeiern eingeladen und immer gerne gesehen.
Arbeitsbedingungen
Modernste EDV, ergonomisch vorbildliche Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, kein Lärm und Schmutz wie man dies in vielen Unternehmen leider findet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmen mit sozialem Engagement, unterstütz auch Organisationen, Hochschulen und Schulen außerhalb seines Geschäftsbereiches.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt für leistungsbereite Mitarbeiter. Zusätzlich Erfolgsbeteiligung bei erfolgreichem Jahresabschluss welcher in den letzten 10 Jahren immer sehr erfolgreich war !
Image
Marktführer in Europa und eines der führenden Unternehmen in diesem Segment weltweit. Das Unternehmen unternimmt sehr viel in allen Bereichen um dieses Image zu halten und weiter auszubauen.
Karriere/Weiterbildung
motan-colortronic ist ein Unternehmen welches seine Mitarbeiter fordert und fördert. Mitarbeiter werden kontinuierlich durch interne sowie externe Maßnahmen weitergebildet. Es besteht auch bei persönlichen Veränderungen die Möglichkeit dem Unternehmen treu zu bleiben und an anderen Standorten weiter zu arbeiten. Ebenfalls besteht auch die Möglichkeit, durch die internationale Aufstellung, in einem anderen Land zu arbeiten und dadurch seinen Karrierewünschen zu realisieren.