15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr wertschätzende Unternehmenskultur
Spannende Projekte im universitären Umfeld
Überdurchschnittliche Bezahlung
Starker Teamzusammenhalt und Firmenevents
Eigenständiges Arbeiten wird gefördert
Sehr angenehme, familiäre Atmosphäre mit hoher Wertschätzung im Team. Regelmäßige Firmenevents stärkten den Zusammenhalt.
Professionelles und kompetentes Auftreten gegenüber Auftraggebern und Partnern.
Für eine Werkstudentenstelle sehr gut. Flexible Einteilung und Verständnis für Studium (freie Klausurenzeit).
Gute Einblicke und Lernmöglichkeiten durch Zusammenarbeit mit erfahrenen Experten.
Überdurchschnittliche Vergütung für Werkstudenten. Zusätzlich hohe Wertschätzung, z. B. durch Events (sogar einem gemeinsamen Urlaub in Südtirol!).
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Sehr guter Teamgeist. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet eng zusammen. Fragen waren immer möglich und wurden sehr gut beantwortet.
Respektvoller und professioneller Umgang über alle Altersgruppen hinweg.
Wertschätzend und auf Augenhöhe, nie von oben herab. Eigenständiges Arbeiten wird gefördert und unterstützt.
Sehr gute Rahmenbedingungen z.B. durch Nähe zu Baustellen und gute Infrastruktur (z. B. ÖPNV, Kantine).
Offene und direkte Kommunikation, sogar mit der Geschäftsführung. Abstimmungen laufen effizient und transparent.
Keine negativen Auffälligkeiten. Insgesamt sehr fairer Umgang.
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben in der Projektsteuerung mit der Zusammenarbeit von Auftraggeber, Planern und Ausführenden. Spannende Projekte, insbesondere im universitären Umfeld (z. B. Forschungslabore).
Die Arbeitsatmosphäre herrscht Offenheit-/ gegenseitiger Respekt.
Wir arbeiten zusammen und unterstützen uns gegenseitig.
Ein starkes Image entsteht durch Vertrauen, Qualität und klare Werte.
Unsere Work-Life-Balance ist flexibel, fair und familienfreundlich – für alle Mitarbeitenden.
Karriere und Weiterbildung eröffnen Chancen, Wachstum und mehr Verantwortung.
Attraktive Bezahlung und transparente Sozialleistungen sorgen für Sicherheit und Wertschätzung.
Wir handeln nachhaltig: ressourcenschonende Prozesse
Unser starker Kollegenzusammenhalt zeigt sich in gegenseitiger Unterstützung, verlässlicher Zusammenarbeit auch in Herausforderungen und dem persönlichen Einsatz jedes Einzelnen für das Team
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen wird bei uns wertschätzend gestaltet: Erfahrung wird geschätzt, Wissensaustausch gefördert und alle tragen gemeinsam zum Erfolg bei.
Das Vorgesetztenverhalten zeichnet sich durch offene Kommunikation, Fairness und Unterstützung aus.
Faire, transparente und sichere Arbeitsbedingungen mit flexibler Zeitgestaltung, ergonomischer Ausstattung und guter Unterstützung durchs Team.
Ich schätze eine offene, ehrliche und respektvolle Kommunikation.
Gleichberechtigung wird bei uns gelebt: Alle Mitarbeitenden erhalten die gleichen Chancen, werden fair bewertet und arbeiten inklusive zusammen.
Interessante Aufgaben fordern mich täglich heraus, fördern meine Weiterentwicklung und halten die Arbeit sinnvoll.
Angenehm, kollegial, herzlich.
Sehr flexibel und immer verständnisvoll wenn etwas privates dazwischen kommt.
Sehr offen für Vorschläge und Initiativen.
Überdurchschnittlich.
Man lernt sehr viel von den älteren Kollegen.
Immer auf Augenhöhe.
Es hat an nichts gefehlt.
Vielfältige und spannende Projekte.
Stehen zu 100 % hinter dir
Neues Arbeitsumfeld, Büroflächen werden neu angemietet
Super nettes Team
Immer Stimmungsabhängig aber mehrheitlich sehr gut
Hier wird alles getan damit des den Kolleginnen und Kollege gut geht
Wird gefördert und unterstützt
Der Punkt wird hier außergewöhnlich behandelt
Wird gelebt
Sehr gut
Sehr sehr gut
Immer ein offenes Ohr und immer fair
Immer aktuell
Gute Informationsfluss
Wird hier absolut gelebt
Technisch anspruchsvolle Klein- und Großprojekte
Sehr gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation-
Gut
Sehr gut u.a. können Überstunden ausbezahlt oder als Freizeit verwenden werden.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind quasi unendlich. Die Mitarbeiter werden aktiv dazu motiviert sich weiterzubilden und die Interessen nachzuverfolgen.
Gehälter sind der Tätigkeit entsprechend fair und verhandelbar. Zusätzlich Leistungen wie Wellpass, Ausflüge Obst- oder Getränke werden den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt.
Leider noch sehr hoher Papierverbrauch (teilweise auch Branchenabhängig). Ausschließliche Digitalisierung in Baubranche fast nicht möglich.
Sehr gut! Es wird sich immer unterstützt und ein ehrlicher Umgang auf Augenhöhe ist an der Tagesordnung.
Es sind sowohl junge als auch alte Mitarbeiter angestellt. Entgegen anderer Unternehmen werden aktiv ältere Mitarbeiter gesucht, um vom langjährigen Wissensschatz zu profitieren.
Kommunikationsbereitschaft ist vorhanden; Eigenständige Initiative zu Mitarbeitergesprächen und Feeback ist ausbaufähig.
Arbeiten finden vorwiegend im Projektbüro statt wodurch sich an die zur Verfügung gestellten Räumlichkeiten angepasst werden muss. Unternehmen stellt alle erforderlichen Geräte zur Verfügung.
In regelmäßigen Abständen werden die Mitarbeiter über den aktuellen Stand des Unternehmens, neue Aufträge, organisatorische Belange etc. informiert.
Männer und Frauen werden Gleichberechtigt. Als Geschlechterverhältnis ist der ausgewogen.
Die MoTo betreut extrem spannende Bauvorhaben (insbesondere Forschungsgebäude) über alle Leistungsphasen hinweg für namenhafte Auftraggeber mit. Folglich ändert sich die Aufgabenstellung von Vorhaben zu Vorhaben.
Es herrscht ein gutes Betriebsklima. Das gesamte Team kommt gut miteinander aus.
Wenn es die Aufgabe zulässt, gibt es die Möglichkeit für Homeoffice.
Man ist immer offen, wenn Mitarbeiter sind weiterbilden möchten. Auch innerhalb des Unternehmens gibt es Möglichkeiten sich zu entwickeln.
Es gibt zum Gehalt verschiedene Vergünstigungen, wie Rabatte und Sportmöglichkeiten.
Die Zusammenarbeit mit den Kollegen macht Spaß. Wir sind alters- und erfahrungsmäßig sehr gemischt. Man hat immer die Möglichkeit, die Anderen um Unterstützung zu fragen. Das funktioniert gut.
Hier arbeiten einige ältere Kollegen, einfach weil es noch Spaß macht, das Team stimmt und nicht weil sie müssen.
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Ich habe die Möglickeit meine Aufgaben aktiv mit zugestalten und so meine Erfahrung und meine Stärken mit einzubringen.
Das Miteinander im Team ist geprägt von Wertschätzung und Respekt. Man fühlt sich wohl und kommt gerne zur Arbeit.
Die Balance zwischen Beruf und Privatleben ist sehr positiv. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es beides unter einen Hut zu bekommen.
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Weiterbildungen werden aktiv gefördert!
Die Vergütung ist leistungsgerecht und ergänzt durch attraktive Zusatzleistungen. Neben einem fairen Gehalt gibt es auch weitere Benefits, die das Arbeiten noch angenehmer machen.
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Weiterbildungen werden aktiv gefördert!
Erfahrung wird hier geschätzt, und der generationsübergreifende Austausch funktioniert hervorragend. Wissen wird weitergegeben, und unterschiedliche Perspektiven bereichern die Zusammenarbeit.
Die Führungskräfte sind kompetent, wertschätzend und jederzeit ansprechbar. Sie fördern Eigeninitiative, unterstützen bei Herausforderungen und sorgen für eine offene und motivierende Arbeitsatmosphäre.
Die Kommunikation ist sowohl vertikal als auch horizontal jederzeit offen möglich und explizit erwünscht! Verbesserungsvorschläge werden gehört, getestet und umgesetzt!
Hier zählt die Leistung, nicht das Geschlecht oder Alter. Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten stehen allen gleichermaßen offen.
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd. Man kann eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und sich kreativ entfalten.
Hier wird sehr menschlich miteinander umgegangen. Das lebt der Chef aus Überzeugung vor.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Gutes Klima zwischen den Kollegen und auch zum Chef.
Die Passt.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut. Man ist sehr interessiert, dass die Mitarbeiter sich weiterbilden. Wenn möglich, wird dies auch unterstützt.
Es gibt ein Vereinbarungen mit "Corporate Benefit" und "Wellpass".
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist sehr gut, sehr familiär.
Es gibt einen tollen Austausch und eine sehr gute Zusammenarbeit unter den Kollegen. Oft werden Teams "jung/alt" gebildet, so dass beide Seiten davon profitieren.
Alle sind mit der neuesten Technik ausgestattet und es gibt höhenverstellbare Tische.
Kurze Wege ermöglichen eine gut und offene Kommunikation über allen Ebenen hinweg.
Hier lebt man Gleichberechtigung und redet nicht nur davon. Es wird nach Qualifikation und nicht nach Geschlecht entschieden.
Es gibt viele verschiedene Projekte. Toll ist, das man selbst Vorschläge für Veränderungen mit einbringen kann, welche dann hinterfragt und, wenn "für gut befunden", umgesetzt werden.
Das er stets dafür sorgt, dass sich alle Mitarbeiter wie in einem Familienunternehmen fühlen. Er ist äußerst verständnisvoll und setzt alles daran, dass sich seine Angestellten stets wohlfühlen.
Wie er selbst sagt, verbringt man sehr viel Zeit bei der Arbeit, und diese Zeit sollte so angenehm wie möglich gestaltet werden. Das Wohlergehen seiner Mitarbeitenden liegt ihm sehr am Herzen.
Besonders hervorzuheben ist seine Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung: Weiterbildungen werden aktiv gefördert. Aber auch der Teamzusammenhalt wird großgeschrieben – regelmäßige Betriebsausflüge und Veranstaltungen sorgen dafür, dass das Miteinander gestärkt wird.
Ein weiteres positives Merkmal ist sein Verständnis für Mitarbeitende mit Kindern. Er ist immer bereit, bei der Anpassung von Arbeitszeiten entgegenzukommen, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern.
Zusammenfassend kann ich sagen, dass mein Arbeitgeber in meinen Augen alles richtig macht. Zufriedene Mitarbeitende sind motivierter und arbeiten genauer – und genau das spiegelt sich auch im Erfolg des Unternehmens wider.
50% Frauenanteil in einer Männerbranche sprechen für sich!
Viele, verschiedene Projekte
So verdient kununu Geld.