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move:elevator
Bewertungen

25 von 96 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 62%
Score-Details

25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mit Vorsicht zu genießen

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei move elevator - digital (Dresden) in Dresden gearbeitet.

Work-Life-Balance

Sehr viele Überstunden. Absprachen zum Thema werden ignoriert. Gleitzeit möglich.

Karriere/Weiterbildung

Angekündigt, aber nur wenig passiert.

Kollegenzusammenhalt

Sehr hohe Mitarbeiter-Fluktuation

Arbeitsbedingungen

Wunderschönes Großraumbüro, kann lauter werden, Im Sommer oft heiß und stickig. Gerät kann selbst gewählt werden (Apple, Win, etc.).

Gehalt/Benefits

Gehalt für Dresdner Verhältnisse sehr gut.

Gleichberechtigung

Kein Arbeitsumfeld für Feministinnen. Keine Menschen mit Behinderung.

Interessante Aufgaben

Sehr viele Überstunden, sehr hoher Druck. Abwechslungsreich, gute Projekte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Mit Freude zur Arbeit

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei move elevator - digital (Dresden) in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr hohes Potenzial und sehr gutes Arbeitsklima

Image

Move Elevator genießt bei seinen Kunden ein sehr guten Ruf!
Allerdings wird man meist als reine Werbeagentur gesehen, was leider Nachteile bei der Rekrutierung von IT Experten zur Folge hat.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen werden bei Move Elevator gefördert und gefordert, wie die Aufstiegschancen sind liegt natürlich an dir selbst und was du daraus machst.

Gehalt/Benefits

Wie in den neuen Bundesländern leider üblich sind die Gehälter etwas niedriger.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen arbeiten nicht nur gut zusammen, sondern unternehmen auch privat Dinge miteinander. Hieraus entsteht eine ehrliche und harmonische Gemeinschaft, in der auch mal ein Fehltritt verziehen wird und jeder jedem zu helfen versucht!

Vorgesetztenverhalten

Sehr diplomatisch in Konfliktfällen und darüber hinaus immer ein offenes Ohr für Problem außerhalb des Geschäftsalltags.
Ziele sind bisweilen sehr hoch angesetzt, werden aber durch ein harmonisches Miteinander und Spaß an der Arbeit hoch professionell und sorgfältig umgesetzt.
In der Regel werden klare und nachvollziehbare Entscheidungen getroffen - auch hier ein Thumbs-Up - sollten aber doch einmal Unklarheiten aufkommen, werden diese umgehend und gelöst. Konstruktive Anmerkungen werden angenommen und einbezogen

Arbeitsbedingungen

Hier fehlt es einem an nichts und die Räume sind einzigartig!

Kommunikation

Leider muss hier etwas auf die Euphorie-Bremse gedrückt werden, denn man ist doch sehr auf sein Projekt beschränkt und hat zumeist nur Einblick in genauere Ergebnisse, Erfolge oder Gewinne wenn man in der Hierarchie etwas weiter oben steht.

Interessante Aufgaben

Bei der Einteilung der Arbeit wird einem relativ freie Hand gelassen aber natürlich muss man sich auch an Deadlines und Absprachen halten.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Die Menschen zählen!

4,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei move elevator GmbH in Oberhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die gute Atmosphäre innerhalb des Teams lässt den Arbeitsalltag deutlich angenehmer werden. Die Mitarbeiter von move:elevator sind wichtig und nicht nur Mittel zum Zweck. Alle sind stets darum bemüht sich zu verbessern und stets das bestmögliche Produkt für den Kunden abzuliefern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier und da Kleinigkeiten, aber nichts was wirklich von Bedeutung ist.

Arbeitsatmosphäre

Ich gehe sehr gerne zur Arbeit. Die Firma fördert aktiv ein gutes Arbeitsklima. Auf wünsche der Mitarbeiter wird (sofern möglich) gerne eingegangen. Firmenevents sind keine einmalige notwendige Ausnahme im Jahr. Auch kleinere Events die von Kollegen organisiert werden (z.B.: Hallen-Fussball, Laufrennen etc.) werden von der Firma unterstütz und auch gerne mal gesponsort.

Image

Soweit ich das mitbekommen habe, genießt move:elevator ein recht guten Ruf. Ich würde move:elevator auch jederzeit jedem weiterempfehlen. Ein toller Arbeitgeber, was ja heutzutage nicht so leicht zu finden ist.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind zwar recht angenehm, da es selten zu Überstunden kommt. Allerdings sind die Arbeitszeiten von 9.00 - 18.00 Uhr, was in den Wintermonaten darin resultiert das man mehr oder minder im dunklen zur Arbeit fährt und auch erst wieder im dunklen nach hause fährt. Gleitzeiten sind leider nicht möglich. Urlaub wird in der Regel immer gewährt, solange man im Voraus plant. Nur in Ausnahmefällen wird man im Urlaub angerufen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da sind mir keine besonderen Aktionen bekannt. Große Firmenwagen sind auch nicht besonders Umweltschützend.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden aktiv gefördert. Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden und können durch gute Arbeit erreicht werden. Die genauen Anforderungen für den Aufstieg sind mir allerdings nicht bekannt!

Kollegenzusammenhalt

Hier macht es Spaß zu arbeiten. Viele Kollegen haben sich mit anderen Kollegen privat befreundet. Das Miteinander macht Freude und das steckt an. Auch die räumliche Trennung mit den Kollegen in Dresden ist kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Je nachdem in welcher Abteilung man arbeitet wird sich auch mal aus der Chefetage eingemischt und Druck aufgebaut, aber immer in einem schaffbaren Rahmen. Der Anspruch ein perfektes Produkt für den Kunden abzuliefern spielt immer mit. Alle Vorgesetzten bemühen sich ständig eine hervorragende Atmosphäre zu schaffen, für den einen oder anderen Kollegen vielleicht sogar eine Spur zu viel, aber mir gefällt es. Mitarbeiter werden als wichtiger Teil der Firma betrachtet, daher herrscht auch ein Respektvoller Umgang miteinander. Das gefällt mir sehr.

Arbeitsbedingungen

Dem Zweck angemessen. Besonderheit hier ist die ständig reichlich gefüllte Küche mit Süßigkeiten und Obst. Getränke sind auch ohne Zusatzkosten in massen vorhanden.

Kommunikation

In der Firma gibt es wöchentliche Meetings bei denen sich über den aktuellen Stand der Arbeit informiert/ausgetauscht wird. Aber auch Kickoff's sind in der Regel gut ausgearbeitet und helfen seine Arbeit möglichst effektiv umzusetzen. Bei Fragen und Problemen kann man auf die Projektmanager zugehen, sodass keine Fragen mehr offen sein sollten.

Gehalt/Benefits

Die Firma zahlt im Vergleich recht gut, allerdings sind Überstunden inbegriffen. Das relativiert ein wenig, allerdings sind die Überstunden keine Regel, deswegen passt es ganz gut.

Gleichberechtigung

Glaubensrichtungen, Geschlecht etc. sind kein Problem. Es wird aber schon geschaut, ob die Person in das Team passt oder ob es zu Reibereien kommen könnte.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben fordern mich und bringen mich gleichzeitig weiter. Ich kann Einfluss nehmen auf die Aufgabengebiete und da wir immer noch ein junges Team im Bereich der neuen Medien sind, kann ich aktiv daran mitarbeiten wie die Arbeitsprozesse optimiert werden können. Einzige Ausnahme ist das Open Source CMS mit dem gearbeitet wird, dass mir immer wieder Kopfzerbrechen bereitet. Leider sieht das die restliche Mannschaft und einige Kunden anders, sodass ich weiterhin gezwungen bin mich damit auseinandersetzen.

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Einfach spitze!

4,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei move elevator - digital (Dresden) in Dresden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich super. Ich fühle mich rundum wohl.

Der Blick auf unseren Ponnyhof bzw. ins Grüne entspannt und lädt in der Mittagspause zu einer Runde Sonnen ein.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten befinden sich im normalen Rahmen. Natürlich kommt in heißen Phasen auch mal die ein oder andere Überstunde hinzu.

Karriere/Weiterbildung

Ich arbeite seit meheren Jahren bei move und konnte mich im Laufe dieser Jahre kontinuierlich weiterentwickeln bzw. habe die Aufstiegschancen entsprechend nutzen können.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen im Büro Dresden sind einfach spitze. Es macht wirklich Spaß mit einem solchen Team zusammenarbeiten, aber auch teamübergreifend arbeiten wir sehr gut zusammen!

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsräume gefallen mir sehr gut, im Sommer vielelicht etwas zu warm. Der Lärmpegel in unserem Großraumbüro ist in der Kernarbeitszeit leider recht hoch.

Kommunikation

Das regelmäßige Teammeting mit den Projektleitern und der GEschäftsführung gibt jedem Team EInblicke in den Stand aktueller Projekt und informiert alle zu neuen Themen.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich und herausfordernd. Es macht mir viel Spaß jeden Tag ins Büro zukommen und wieder neue Aufgaben zu meistern.


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Locker und trotzdem sehr professionell

4,1
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei move elevator GmbH in Oberhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr entspannte, lockere Atmosphäre und trotzdem ungewöhnlich gut strukturiert für eine Kreativagentur. Neue Mitarbeiter werden umfassend von Mitarbeitern über Projekte und von Vorgesetzten über Regeln innerhalb des Unternehmens informiert. Keine hierarchischen Strukturen, jeder Mitarbeiter (vom Azubi bis zum Senior) wird gleich behandelt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Atmosphäre. Freie Getränke, Obst und Süßigkeiten für die Mitarbeiter, alle Türen stehen immer offen, auch die der Vorgesetzten.

Image

Kann als Arbeitgeber 100prozentig empfohlen werden.

Work-Life-Balance

Für eine Agentur fast schon unnormale normale Arbeitszeiten (9-18 Uhr). Rücksichtnahme bei persönlichen Anliegen (z.B. Arztbesuche oder freie Tage wegen familiärer Angelegenheiten).

Karriere/Weiterbildung

Es gibt einen Topf für Weiterbildungsmaßnahmen. Die Abteilungen entscheiden, wofür sie die Mittel nutzen wollen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist angemessen und dem in anderen Agenturen vergleichbar.

Kollegenzusammenhalt

Das junge Team ist extrem freundlich und hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Junges Team, mit wenigen Kollegen über 40 - aber diskriminiert werden die wegen ihres Alters nicht!

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs sind viel unterwegs, aber auf Zuruf immer für ein persönliches Gespräch erreichbar. Anliegen und Probleme werden ernst genommen und konstruktiv gelöst.

Arbeitsbedingungen

Sehr helle Räume mit 2 und mehr Arbeitsplätzen. Durch die Politik der offenen Türen nicht immer total leise ...

Kommunikation

Endlich ein Arbeitgeber, der mit nichts hinterm Berg hält. Sehr offene Kommunikation über Erfolge und auch Misserfolge des Unternehmens. Regelmäßige Meetins in großer Runde, so dass jeder die Chance hat, von der Arbeit seiner Kollegen zu erfahren.

Interessante Aufgaben

Immer ein offenes Ohr, wenn es Probleme mit der Arbeit gibt. Auf individuelle Wünsche wird eingegangen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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