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Aerospace 

AG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

„Komischer Laden: Man bewirbt sich, bekommt eine Absage, aber die Stelle wird trotzdem noch monatelang weiter ausgeschrieben.“

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Absage kann nach über 2 Monaten, nachdem man mich mit 2 Emails warmgehalten hat
Das hätte man sich sparen können und gleich absagen können

Verbesserungsvorschläge

Super gemacht die Ansprechpartner wäre super offen und sehr freundlich ich bin von der Pforte bis wieder raus super empfangen und begleitet worden hat echt Spaß gemacht. Sehr wertschätzend!

Verbesserungsvorschläge

In meinem Fall hätte der Arbeitgeber nichts besser machen können. Sie waren von vorne bis hinten professionell und gleichzeitig sympathisch und wertschätzend!

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Bearbeitungszeit

Verbesserungsvorschläge

Bewerber zum Gespräch einladen, die alle Voraussetzungen erfüllen - wie in meinem Fall.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldung an Bewerber wäre gut

Verbesserungsvorschläge

Eine (Standard)Absage zu verschicken dauert weniger als 1 Minute. Da darf bei MT aerospace noch geübt werden.

Verbesserungsvorschläge

Go faster on recruitment process
Try to be focus on what you are doing: I applied as Purchaser and I have received an email saying that I'm refused for a position in customer support... 6 months after

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Atmosphäre im Vorstellungsgespräch habe ich als angespannt, kühl und unangenehm empfunden. Es wirkte zudem nicht wie ein Gespräch auf mich, sondern eher wie ein Ausfragen, ich fühlte mich sozusagen mit Fragen "gelöchert". Dabei habe ich jedoch nicht den Eindruck gewonnen, als wolle man den Bewerber wirklich kennenlernen. Eine moderne Gesprächsführung, wie ich sie aus anderen Unternehmen kenne, konnte ich nicht erkennen. Zu allem Überfluss bekam ich nie eine Rückmeldung, obwohl diese im Gespräch angekündigt wurde. Selbst ohne Ankündigung sollte dies absolut selbstverständlich sein. Ein wertschätzendes und professionelles Verhalten sieht anders aus. Ob ein solcher Ablauf zu einer guten Außendarstellung beiträgt, ist sicherlich fragwürdig. Ich würde bei einer Firma, deren Bewerbungsprozess so gehandhabt wird, nicht arbeiten wollen und sie auch nicht weiterempfehlen.