Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

MTG-Kommunikations-Technik 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MTG-Kommunikations-Technik die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MTG-Kommunikations-Technik
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MTG-Kommunikations-Technik
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    61%

  • Ohne Sorgfalt arbeiten

    Strategische RichtungModern

    56%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

man muss auch selber offen sein

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

mehr Homeoffice Plätze wäre super

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

jetzt wieder sehr gut !!

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach Abteilung ist man mal mehr oder weniger in der Firma, doch wenn man in der Firma ist, dann sieht man überwiegend lachende Gesichter.
Freundlichkeit steht an der Tagesordnung und man fühlt sich wohl und aufgehoben.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das wichtigste wird per Email mitgeteilt (allg. Firmenneuigkeiten) und selten gibt es mal eine Besprechung.
Von großen Nöten habe ich es nie gesehen, da meine Kollegen und Ich größtenteils selbstständig handeln und für Ordnung im eigenen Bezirk zuständig sind.
Die Kommunikation unter Kollegen und Vorgesetzten ist nicht nur über die Arbeit, sondern auch mal Privat oder Sorgen, wo es immer ein Offenes Ohr gibt, es entwickeln sich schnell Freundschaften.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist einer der besten Aspekte.
Die Kollegen aus meiner Abteilung sind ein Traum, dort gibt es kein Hintenrum und kein das machst du schon irgendwie.
Es wird am Telefon oder per Ferndiagnose geholfen und zur Not auch ein zweiter Mann mit mehr Erfahrung nachträglich vor Ort geschickt um zu helfen.

Bewertung lesen
Anmelden