Führung nahe an der Inkompetenz
Verbesserungsvorschläge
Bitte Bitte externe Hilfe ins Haus holen und alles auf Links drehen. Die die es machen sollten können es nicht.
Arbeitsatmosphäre
Keine Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
Image
Wird versucht aufzupolieren
Work-Life-Balance
Wenn man möcht kann man ne ruhige Kugel schieben, da es eh keinen interessiert
Karriere/Weiterbildung
Nicht gut es werden die falschen befördert egal wie faul sie eigentlich sind
Gehalt/Benefits
Sehr unterschiedlich keine Standards
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Augenwischerei: Für das was getan wird
Kollegenzusammenhalt
Zum Glück noch gut ist bei der Leitung auch notwendig
Umgang mit älteren Kollegen
Leider viel zu Nachsichtig, Alter wird mit Inkompetenz verwechselt
Vorgesetztenverhalten
Ohne Ausschweife ... Operativ schlecht, strategisch nichts erkennbar und fast schon planlos. Keine Basiskenntnisse in vielen Bereichen erkennbar.
Arbeitsbedingungen
Und dieser Leitung muss ich ein Stern geben aber sonst ist es eigentlich ganz gut
Kommunikation
Silos und Mauern
Gleichberechtigung
Ich denke das ist ganz in Ordnung
Interessante Aufgaben
Man kann viel Reisen aber sonst ist es Schema F