Ich kann die schlechte Arbeitsmoral (leider) nur bestätigen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Technische Ausstattung, Mitarbeiterevents
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Lästereien. Oft steht man auf und hat schon keine Lust mehr zu arbeiten. Die Vorgesetzten könnten etwas mehr Wärme ausstrahlen.
Verbesserungsvorschläge
Wir müssen uns auch als Mitarbeiter zusammenreißen und miteinander klar kommen. Dazu gehört es auch sich nicht gegenseitig anzufeinden und zu lästern. Von den Vorgesetzten würde ich mir mehr Offenheit und Menschlichkeit wünschen. Auch der beste Mitarbeiter hat mal einen schlechten Tag und macht Fehler. Zudem wären mehr männliche Mitarbeiter gut, wenn diese es bei uns Mädels überhaupt aushalten.
Arbeitsatmosphäre
Wie bereits andere schon mehrfach erwähnt haben ist die Atmosphäre oft schlecht. Viele junge Frauen = viele Probleme, Zickereien, Anfeindungen, Leid und Missgunst.
Kommunikation
Es wird oft und lange diskutiert ohne auf ein gemeinsames Ergebnis zu kommen. Man hat das Gefühl, man würde sich immer wieder im Kreis drehen. Dazu gehen wertvolle Informationen verloren wenn diese von "oben nach unten" kommuniziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt gute Tage aber auch schlechte. Ob man gut mit seinen Kollegen auskommt ist stark tages- und abteilungsabhängig. Viele arbeiten mit Ellenbogen. Über die Arbeit hinaus gibt es kaum Kontakt.
Work-Life-Balance
Auf Laborebene ausgeglichen. Es gibt viele Überstunden aber auch viele Möglichkeiten diese abzubummeln. Über der Laborebene gibt es keine Zeiterfassung. Das bedeutet mehr Überstunden als Ausgleich.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind oft sehr kühl und distanziert. Hier und da gibt es ein paar Lieblinge die unantastbar sind. Schafft man es sich mit ihnen gut zu stellen hat man bei den Vorgesetzten direkt Pluspunkte. Die Firma ist stark hierarchisch aufgestellt.
Interessante Aufgaben
Jeder findet Arbeit, die einem Spass macht. Dank Dienstplan hat man die Möglichkeit zwischen den Bereichen zu wechseln. Abwechslungsreich ist es aber dennoch nicht allzusehr.
Gleichberechtigung
Die Firma ist sehr stark hierarchisch aufgestellt. Gleichberechtigung gibt es zwischen den einzelnen Berufsständen keine.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist immer up to date. Für mich gehört zu den Arbeitsbedingungen aber auch die Vorgesetzten und der Kollegenzusammenhalt. Hier kränkelt es meiner Meinung schon stark am MLL.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt. Es wird zwar immer behauptet wie gut man eigentlich verdienen würde. Vergleicht man aber mal den aktuellen Status mit konkurrierenden Firmen so wird einem schnell klar das hier noch deutlich Luft nach oben ist.
Image
Das MLL hat einen guten Ruf und macht sich gut im Lebenslauf. Dennoch bleibt es ein täglicher Kampf mit dem stetig wachsendem Druck, den Mitarbeitern und Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung
Je höher die eigene Ausbildung desto mehr Möglichkeiten hat man sich fortzubilden. Für das untere Ende der Kette bleiben immer noch kleinere interne Fortbildungen.