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MVV 
Energie 
AG
Bewertung

Top
Company
2024

Guter Arbeitgeber mit kleinen Abstrichen

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei MVV Energie AG in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

guter Zusammenhalt unter Kollegen. Arbeit wird wertgeschätzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Klassischer hierarchischer Aufbau mit Top-down-Kommunikation und wenig Einfluss des einzelnen Mitarbeiters.

Verbesserungsvorschläge

Konzept der neuen Arbeitswelten ausbauen. F&E stärker ins Haus holen und nicht immer nur Zukaufen. Wenn zukaufen dann vorher detailliert überprüfen und eigene Mitarbeiter integrieren.

Arbeitsatmosphäre

Kommt sehr auf das Team und vor allem die Chefs an.

Kommunikation

Sehr hierarchisch. Entscheidungen werden von oben nach unten weitergegeben. Die Meinung der unteren Stufen zählt nicht sehr.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut nach meiner Erfahrung. Kommt aber wieder sehr aufs Team an.

Work-Life-Balance

Gut aber Verbesserungswürdig. Homeoffice wird nicht überall gerne gesehen. Freizeitangebote der Firma gibt es immer mal wieder. Diese sind aber meistens privat organisiert.

Vorgesetztenverhalten

Habe ich größtenteils als nicht gut empfunden. Viele hohe Tiere sind auf ihre Stellung bedacht und legen ein relativ arrogantes Benehmen an den Tag. Oft kommen viele Führungskräfte auch von Außen. In den letzten Jahren kam es durch die Umstrukturierungen zu einige Verbesserungen aber es geht insgesamt nur langsam voran. Ein bisschen Bodenständigkeit würde einigen Bereichsleitern ganz gut tun.

Interessante Aufgaben

Es werden viele Sachen angestoßen aber leider nur halbherzig entwickelt oder am Ende der Einfachheit halber zugekauft. Leider keine interdisziplinäre Mitarbeit an interessanten Projekten möglich. Arbeitsbelastung und die Freiheit bei den eigenen Aufgaben ist aber sehr in Ordnung.

Gleichberechtigung

Absolut gegeben

Arbeitsbedingungen

Es wird sich bemüht aber noch sehr klassisch. Meistens Großraumbüros nur die Bereichsleiter haben ein Eigenes. Modernere Konzepte und Einrichtungen würden gut tun. Mit den "Neuen Arbeitswelten" wurde ein Versuch gestartet, der leider im Versuchsstadium hängengeblieben ist. Eine Ausweitung wäre hier sehr gut gewesen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Sozialleistungen im Tarifvertrag der AG gut. In den Tochtergesellschaften ist es Verhandlungssache und da sieht es meistens anders aus. Eine Angleichung wäre hier angebracht.

Image

Sehr durchwachsen.

Karriere/Weiterbildung

Großer Gesamtkonzern daher viele Möglichkeiten. Man wird aber nur schlecht gefördert und muss selbst aktiv werden wenn man sich weiterbilden möchte etc.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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