Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ziemlich alles.
Keine Abwechslung, kein Verständnis, kein Zusammenarbeiten, keine Unterstützung und noch vieles mehr.
Vielleicht weniger untereinander Reden und nicht direkt alles weitersagen was euch im Vertrauen erzählt wird. Denn ich denke mal Ihr möchtet auch nicht das man so über euch redet. Dann würde es auch schon sehr viel am Arbeitsklima ausmachen und eventuell besser drauf achten wer die 'schlimmen' sind, eventuell erstmal auf sich selber schauen. Es kommt meistens so rüber als würdet Ihr das wissen, aber Ihr wollt euch nicht eingestehen das es wirklich so ist!
Wenn man da anfängt ist immer zuerst alles schön und gut, aber sobald du da paar Wochen dabei bist fängt es an.
Mitarbeiter und Führungskräfte sehr toxisch, es wird untereinander sehr viel geredet egal ob du etwas vertrauliches den Führungskräften oder den Mitarbeitern erzählst' plötzlich weis es der ganze Laden.
Aber am schlimmsten sind ja die 'Führungskräfte' denen darfst du gar nichts erzählen, weil die es für nötig halten es allen anderen zu erzählen.
Was sagen wir dazu, es wurde eine Zeitlang sehr oft die Ruhepause zwischen zwei Arbeitszeiten nicht beachtet, ich weis nicht wie es mittlerweile läuft, aber das war auch ein sehr großes Thema. Haben die Führungskräfte dafür Verständnis gezeigt? Naja mal so mal so. Mal hieß es das darf natürlich nicht sein, aber dann hieß es wieder geht nicht anders.
Natürlich geht es anders!
Pausen?! Jaein manchmal gab es bei einer 9 Stunden Schicht gar keine Pausen, das hat aber natürlich niemanden interessiert. Arbeitskollegen die Nonstop zum Rauchen gehen und nein damit meine ich keine kurze 5 Minuten sondern teilweise halbe Stunden und dann gibt es die Pause noch mit drauf. Auf sowas wird nicht geachtet. Manchmal denkst du das ist ein schlechter Witz, das ist es aber leider nicht :D
Da kommen wir auf denn Text zurück (Arbeitsatmosphäre)
Es gibt keinen Zusammenhalt, dir wird immer das Messer in den Rücken gerammt.
Dazu will ich nichts sagen ;-)
Darüber muss man gar nicht erst anfangen zu reden. Kommunikation gibt es da nicht!!!
Habe noch nie so ein mickriges Gehalt bekommen
Nein
Bis jetzt kann ich noch nichts sagen was ich wirklich gut finde
Kompetentslos , unfreundlich, es wird nur drauf geachtet das alles läuft nicht mehr und nicht weniger
Es sollte Mal mehr auf die Mitarbeiter geachtet werden . Ein freundlicher Umgang gewart werden und mehr Motivation an den Tag gebracht werden .
Mitarbeiter bekriegen sich gegenseitig. Nach mehrmaligen ansprechen wurde nichts geändert. Der Service verpetzt die Reinigung Mitarbeiter werden warlos gekündigt.sagt man etwas wird nichts ernst genommen.
Wen es ums eigene Image geht wird immer viel Wirbel gemacht
Keine Weiterbildungen keine Karriere Chancen
Gehalt ok keine zuschläge für sonntags feiertags etc. Aufstiegschancen 0 .Wird immer nur viel versprochen nichts gehalten .
Es werden warlos neue Mitarbeiter eingestellt . Die neuen Mitarbeiter werden den anderen Mitarbeitern zu geschoben und es heißt hier macht mal . Es gibt ständig Probleme untereinander.
Kann ich nicht sagen da alle nicht älter als Mitte 20 sind
Mitarbeiter werden angeschrien macht schneller. Mitarbeiter rennen weinend raus . Vorallem eine Vorgesetze behandelt die Leute sehr respektlos. Sonst interessiert es keinen was gemacht wird vorgestze sitzen im Büro. Nehmen sich essen aus der Küche aber Mitarbeiter dürfen sich nichtmal eine Tasse nehmen . Personalraum so groß wie eine kleine Toilette.
Crogs als Arbeitschuhe ständig nasse Füße Hose usw muss selbst mitgebracht werden. Keine Zuschläge selbst nicht sonntags und Feiertags .
Die Kommunikation ist gleich 0 der eine weiss nicht was der andere gesagt und abgesprochen hat .
Man merkt wirklich wer bevorzugt wird und wer nicht . Einige dürfen die füße auf den Tisch haben und andere dürfen nicht Mal ein Schluck Wasser trinken
Aufgaben werden warlos verteilt
Die Kollegen sind alle überwiegend jung.
Mitarbeiter werden während ihres Urlaubs reingeholt.
Pläne werden ohne Besprechung einfach geändert.
Mitarbeiter dürfen ihr Essen und ihre Getränke nicht in der Küche aufbewahren aber die Vorgesetzten nehmen sich essen und Getränke die eigentlich für Gäste bestimmt sind.
Vorgesetzte sollen besser planen und wenn unterbesetzt ist nicht nur im Büro sitzen sondern aktiv mithelfen.
Unter den Kollegen gut. Zwischen den Führungskräften schwierig.
Vorgesetzte (eine von denen) behandelt jemanden von oben herab.
Kaum Kommunikation
Nichts. Haben seit der Eröffnung im Februar 2020 (also knapp ein Jahr) bereits über 10 Mitarbeiter verloren. Vielleicht nur noch 2 Mitarbeiter, die von Anfang an dabei sind und selbst die sagen, das war nicht immer gerechtfertigt.
Das sogar nach Kündigung den Ex-Mitarbeitern alles schwer gemacht wird. Keine Extraarbeit (wie z.B. jedes Wochenende zu arbeiten oder IMMER einzuspringen für jemanden) nichts wird gewürdigt. Und dann gibt es nicht mal ein anständiges Gehalt dafür.
Ernst nehmen, wenn Mitarbeiter Anliegen haben und Anerkennung zeigen, wenn Mitarbeiter mehr tun, als von ihnen bereits verlangt wird. Außerdem Zusatzzahlungen/Sonderleistungen für Feiertage, Nachtsarbeit, Wochenendarbeit usw.
Zwischen den Servicemitarbeitern selbst und den Reinigungskräften gut, aber zwischen einander und mit der Filialleitung = 0
Kundenbewertungen sind top, eben wegen dem Service der Mitarbeiter, wird aber nicht wirklich anerkannt und es wird nur auf Kleinigkeiten rumgeritten.
Man arbeitet in Schichten (Öffnungszeiten von 10-00:00, allerdings kann man auch oft von 08:00 an anfangen), muss auch Wochenend's und Feiertags arbeiten, allerdings hat man nie bzw. selten Wochenende frei und die Schichtpläne werden nur für 1 Woche im Voraus noch am Sonntag abend um 22 Uhr umgeändert.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten. Es gibt Service- und Reinigungspersonal. Eine Filialleitung und zwei Geschäftsführer.
Nicht annähernd genug für München und keine Zusatzleistungen, nichts.
Wie gesagt, Mitarbeiter untereinander sehr gut, aber kein gutes Verhältnis zur Filialleitung und die Geschäftsführung ist eh nie vor Ort.
Scheinbar irrelevant wer älter/jünger ist.
Null entgegenkommen, keine Empathie und geht nur eigenem Interesse hinterher. Wenn Mitarbeiter ein Anliegen haben, wird dem nur hinterher gegangen, wenn man Wochen/Monate lang selbst dem hinterher "bettelt".
Filialleitung hat nie wirklich alles richtig kommuniziert bzw. tut offensichtlich bestimmte Mitarbeiter bevorzugen und andere außen vorlassen bzw. lässt sogar Mitarbeiter von ihr bevorzugtem Personal beobachten und lässt sich Dinge berichten, ohne dabei die andere Seite anzuhören.
Extreme Unterteilung der verschiedenen Schichten.
Arbeit macht spaß, es sind aber keine Anspruchsvollen aufgaben und es wechselst sich nicht viel ab.