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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 30 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MySpa die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

30 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    47%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

die arbeitsatmosphäre ist meiner meinung nach sehr gut. die kollegen sind nett, freundlich und hilfsbereit. ich kann mit jedem gut reden, und insgesamt verstehen sich alle im team gut miteinander. obwohl die mitarbeiter unterschiedlich alt sind und verschiedene charaktere haben, funktioniert das zusammenarbeiten sehr gut. das arbeitsklima ist daher wirklich angenehm.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

meistens wird alles direkt kommuniziert aber der ton macht die musik, manchmal vielleicht ein wenig mehr auf augenhöhe wäre gut

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

wir halten so gut wie immer zusammen, ich zb wenn etwas nicht so gut war, gehe ich direkt zu der kollegin hin und sag ihr das und nicht unserer filialleiterin

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

kann fast wann ich will urlaub machen nur die arbeiten sind manchmal bisschen hi lang, aber es ist auf jeden fall noch im rahmen

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

meistens werden gute entscheidungen getroffen, aber manchmal wird mit uns nicht über neue oder wichtige themen gesprochen, sodass wir das nur über andere erfahren

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

es geht. es gibt viele verschiedene bereiche, zum beispiel service, küche und falten. außerdem haben wir einen putzplan, bei dem man sich teilweise selbst aufgaben aussuchen kann. man kann also entscheiden, ob man eher mit kunden arbeitet und redet oder lieber in der küche für sich seine aufgaben macht. dazu kommen noch einige chemische arbeiten. insgesamt ist es also schon ziemlich abwechslungsreich und man ist nicht immer nur an die gleichen aufgaben gebunden.