18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Sehr empfehlenswerter Arbeitgeber, der Herz, Hirn und Humor hat
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Groß-Zimmern gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lob, Unterstützung, Wertschätzung, Urlaubstage - auch kurzfristig, Benefits. Parkplätze für Arbeitnehmer. Chefs, die sich auch mal Zeit für ein Gespräch nehmen. Ebenso die Zeit, wenn der Chef ins Büro kommt und fragt, ob alles in Ordnung ist oder ob es einem Gut geht. Sowas findet man selten. Vertrauen, welches erarbeitet und gegeben wurde. UND obwohl ich gekündigt hatte aus privaten Gründen, war man mit meiner Arbeit so zufrieden, dass ich nun in abgespeckter Version Stundenweise weiterarbeite - herzlichen Dank für diese Möglichkeit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal dauerten Rückmeldungen Zeit oder ich musste daran erinnern. Doch das sind nun wirklich Kleinigkeiten, wenn man etwas sucht. Und wenn es mal keine Rückmeldung gab, ist man groß genug, nochmal daran zu erinnern. Ansonsten spricht man wie erwachsene Menschen über Momentaufnahmen, die meist durch ein Missverständnis resultierten und schafft es aus der Welt. Also wie in jeder anderen Firma auch. Und wäre der Arbeitgeber so schlecht, würde ich nicht auf Stundenbasis weiter für ihn arbeiten!
Verbesserungsvorschläge
Snacklieferservice zum Homeoffice im gleichen Ort - nein, Spaß beiseite. Mir fällt gerade wirklich nichts ein, was man noch verbessern könnte, wenn man sich wohlfühlt
Arbeitsatmosphäre
ich hatte im Homeoffice gearbeitet und wenn ich in die Firma kam, erlebte ich ein freundliche und harmonische Arbeitsatmosphäre. Man wird freundlich begrüßt. Die Räumlichkeiten wurden vor einem Jahr neu gestaltet und die Arbeitsplätze sind arbeitnehmerfreundlich eingerichtet inkl. Klimageräte, die verbaut wurden. Meine Chefs hatten ein offenes Ohr und mit Lob wurde bei mir nicht gespart. Da ich im Homeoffice arbeiten durfte, hatte ich das Vertrauen von der Geschäftsleitung. Es war ein Geben und Nehmen, was sonst nicht funktioniert hätte. Hierfür war ich sehr dankbar!
Image
das Image ist absolut TOP! Die Bestätigung erhalte ich von den Interessenten am Telefon, die mir sagen, dass sie unsere Firmenfahrzeuge schon gesehen haben. Oder langjährige Kunden, die schon über Jahrzehnte zu unserem Kundenstamm gehören. Ebenso Interessenten, die auf Empfehlung bei uns anfragen für ein Angebot
Work-Life-Balance
War ausreichend gegeben. Wenn ich z.B. kurzfristig von Jetzt auf Gleich Urlaub benötigte, hatte ich ihn erhalten. Kam ich mal später an meinen Laptop, hatte ich dies in Vertrauensbasis getan und selbstverständlich nachgearbeitet. Private und familiäre Belange, wenn man es kommunizierte, wurden bei mir immer berücksichtigt! Die Arbeitszeiten im Büro/Homeoffice sind mehr wie angemessen bei mir gewesen.
Karriere/Weiterbildung
wie schon erwähnt, Mitarbeiter werden gefördert, wenn Sie höflich nachfragen und eine Weiterbildung begründen für das produktive Arbeiten am Platz. Karriere ist auch gegeben. Eine Mitarbeiterin, die vom Azubi bis zur Assistentin der Geschäftsleitung aufgestiegen ist. Es ist möglich mit Fleiß und guter Arbeit
Gehalt/Benefits
die Gehälter werden pünktlich ausgezahlt. An Benefits lässt sich der Chef tolle Sachen einfallen wie z.B. eine Pferdekutsche durch die Weinberge mit späterem Vespern und Weinverköstigung. Oder gemeinsamer Besuch beim Oktoberfest in Frankfurt mit Verköstigung. Es gibt ein Sommerfest, ein Weihnachtsessen oder auch mal zwischendrin wird ein Ereignis in der Firmenzentrale gefeiert und die Belegschaft ist eingeladen. Auch hier wird sehr viel getan, dass sich die Belegschaft wohl fühlt. Die gute Seele darin ist die Frau vom Seniorchef, ohne die diese Veranstaltungen nicht so reibungslos über die Bühne gehen würden ;-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma hat die Umweltzertifizierung, dass sagt schon alles aus. Auf dem Dach ist solar und man ist bestrebt, weitgehend papierfrei zu arbeiten, sofern es möglich ist. Nachhaltigkeit in den Reinigungsmitteln ist selbstverständlich. Verbesserungsvorschläge werden durchdacht und auch angenommen. In der Reinigung selbst haben wir für die Reinigungskräfte recygelte Servicewagen und mittlerweile auch den ersten Stromer, der durch die Straßen kurvt. Also hier hat die Firma die Nase ebenfalls Vorne
Kollegenzusammenhalt
Jeder hat seinen Aufgabenbereich und wenn man Hilfe benötigte, hatte man diese erhalten
Umgang mit älteren Kollegen
Die Arbeitnehmer werden nach ihren Fähigkeiten eingestellt und nicht nach Alter. Daher gibt es einen Mix aus unterschiedlichen Altersklassen im Büro. Ich fragte meinen Chef, ob ich einen Kurs belegen darf, damit ich in der Akquise neue Erkenntnisse erhalte und dieser wurde bewilligt. Es gab kein Unterschied zwischen Jung und Alt.
Vorgesetztenverhalten
Zu mir waren meine Vorgesetzten respektvoll und wertschätzend. Ich wurde gelobt, erhielt sogar einen Blumenstrauß, als die Firma einen guten Deal mit einen anderen Unternehmen abgeschlossen hatte und wir ihn als Kunden gewinnen konnten. Auch sonst erhielt ich meine Anerkennung für meinen Einsatz. Meinungsverschiedenheiten wurden ebenfalls würdig diskutiert. Ein Familienunternehmen, welches gelebt wird.
Arbeitsbedingungen
Da ich im Homeoffice gearbeitet hatte, waren meine Arbeitsbedingungen von mir selbst abhängig. Mir wurde die Hardware zur Verfügung gestellt. Im Büro selbst wurde es vor einem Jahr modernisiert und freundlicher gestaltet. Die Arbeitsplätze sind übersichtlich und großzügig. Klimatisierte Räume sorgen für ein angenehmes Arbeiten im Sommer :-))
Die Reinigungskräfte vor Ort in den jeweiligen Objekten haben alle Zugang zu digitalen Schulungen in der jeweiligen Landessprache.
Kommunikation
Hatte ich Fragen, wurden diese beantwortet, entweder in einem persönlichen Gespräch, per Telefon, vor Ort oder per Mail. Mir wurden immer die Informationen für einen reibungslosen Arbeitsablauf zur Verfügung gestellt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung fing bei meinem Vorstellungsgespräch an, zog sich über meine Arbeitszeit mit Wertschätzung und ich bekam nicht das Gefühl, dass ich benachteiligt werde. Es bekommt jeder die gleiche Chance, wer sie nutzt, wird unterstützt
Interessante Aufgaben
Da ich in der Kundenakquise tätig war, hatte ich von meinem Chef weitgehend freie Hand und durfte mich ausprobieren. Manchmal war es ein wenig "stressig"; wenn ich eine Kampagne hatte und gleichzeitig die laufende Akquise, doch das entzerrte sich schnell wieder. Man lies mir freie Hand bei der Selektierung von Prioritäten, weil man mir vertraute im Bezug der Interessenten und der vorhandenen Kommunikation mit diesen. Dringende und wichtige Aufgaben wurden mir mitgeteilt und von mir umgesetzt. Auch darin gab es kaum bis keine Missverständnisse. Und wenn, wurden diese aus der Welt geschafft. Da für mich das Arbeiten mit Kunden bzw. Interessenten eh spannend ist und ich meinen Job lebe, waren meine gestellten Aufgaben spannend, da ich mitunter vor Herausforderungen stand und hier die Lösungen mit gestalten durfte. Mal in Absprache mal mich ausprobieren. Das Vertrauen war in meine Arbeit und Fähigkeit vorhanden
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Gute Bezahlung, schlechte bis garkeine Führungskultur
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gehaltszahlungen erfolgen stets pünktlich und zuverlässig. Die Vergütung ist fair und der jeweiligen Position beziehungsweise Verantwortung angemessen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starke Kontrollkultur und permanentes Mikromanagement statt Vertrauen. Dazu kommen ein übertriebener Sparkurs bei Maschinen und Material sowie eine Geschäftsführung, bei der Selbstdarstellung häufig wichtiger wirkt als die Belange der Mitarbeitenden.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Selbstdarstellung und dafür mehr Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden wäre ein guter Anfang. Die ausgeprägte Kontrollkultur sollte durch mehr Vertrauen und Eigenverantwortung ersetzt werden. Außerdem sollte stärker in funktionierende Maschinen, Arbeitsmittel und Material investiert werden, anstatt an den falschen Stellen zu sparen. Auch im Führungsverhalten besteht Verbesserungsbedarf: Ein respektvoller, sachlicher und professioneller Umgangston sollte gerade auf Führungsebene selbstverständlich sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Unternehmenskultur ist insgesamt ausbaufähig. Insbesondere bei Kommunikation, Wertschätzung und Transparenz besteht Verbesserungspotenzial. Klare Strukturen und ein vertrauensvollerer Umgang mit den Mitarbeitenden würden zu einem deutlich besseren Arbeitsklima beitragen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt verbesserungswürdig. Insbesondere kurzfristige Änderungen von Arbeitsabläufen, starre Vorgaben und zunehmende Kontrollmaßnahmen erschweren ein selbstständiges Arbeiten. Mehr Vertrauen, klare Absprachen und verlässliche Rahmenbedingungen wären wünschenswert.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Sollte jeder die Finger von lassen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführung falsch
Verbesserungsvorschläge
Der chefe sollte einige Kurse besuchen wie er mit Menschen um zu gehen hat
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Firma mit nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind nett und helfen immer. Gehalt kommt pünktlich. Chef ist fair und man kann mit ihm reden. Arbeitszeiten sind meistens okay. Ich fühle mich respektiert.
Verbesserungsvorschläge
Ich arbeite als Reinigungskraft in diese Firma und ich bin zufrieden. Die Arbeit ist manchmal anstrengend aber das ist normal in Reinigung. Die Kollegen sind nett und helfen wenn man frage hat. Chef ist auch korrekt und hört zu wenn es Problem gibt.
Arbeitszeiten sind meistens okay und man kann auch tauschen wenn man braucht. Gehalt kommt immer pünktlich, das finde ich sehr wichtig. Material zum arbeiten ist genug da und wenn was fehlt kann man sagen.
Natürlich gibt es stressige Tage, aber insgesamt fühle ich mich wohl. Für Leute die arbeiten wollen und keine Angst vor körperliche Arbeit haben, ist diese Firma gut.
Ich kann die Firma weiter empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Ist gut. Kollegen sind freundlich und respektvoll. Man kann normal reden und fühlt sich nicht schlecht behandelt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Wir helfen uns gegenseitig wenn viel Arbeit ist. Keiner wird alleine gelassen.
Vorgesetztenverhalten
Chef ist okay und hört zu. Wenn man Problem hat, kann man sprechen. Manchmal bisschen streng, aber fair.
Arbeitsbedingungen
Sind in Ordnung. Manchmal stressig und viel zu tun, aber Material ist da und Geräte funktionieren.
Kommunikation
Ist gut, aber manchmal kommen Infos bisschen spät. Trotzdem kann man immer fragen.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt immer pünktlich. Für Reinigung ist es okay. Natürlich könnte immer mehr sein, aber passt.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt, egal woher man kommt.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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nicht perfekt aber vieles gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ansprechbar wenn Probleme gibt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell kann ich persönlich nicht wirklich etwas negatives benennen. Kleinigkeiten die einen mal nerven, aber nichts was ich als wirklich schlecht bezeichnen würde.
Verbesserungsvorschläge
keine Umkleide Möglichkeiten oder Pausenraum.
Arbeitsatmosphäre
Ist überwiegend gut.
Work-Life-Balance
Urlaub wird immer genehmigt. Überstunden können je nach Position mal vorkommen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen bis zum Objektleiter und mehr.
Gehalt/Benefits
Gehalt immer Pünktlich aber das war es schon.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles sauber
Kollegenzusammenhalt
Der überwiegende Teil hält zusammen und arbeitet miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Besser konnten wir es nicht treffen
Arbeitsbedingungen
Es wird viel Wert auf Arbeitssicherheit gelegt.
Kommunikation
Klappt eigentlich alles soweit
Gleichberechtigung
Eine Gleichberechtigung findet statt.
Interessante Aufgaben
Die interessanten Aufgaben sucht man sich selbst.
Image
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Mehrjährige, durchweg positive Erfahrung als Bereichsleiter
Ex-FührungskraftHat bis 2018 für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen sorgt sowohl für das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter als auch dafür, dass die Qualität, die den Kunden versprochen wird, zuverlässig eingehalten wird.
Verbesserungsvorschläge
Meine Verbesserungsvorschläge wurden stets offen aufgenommen, geprüft und, wenn möglich, umgesetzt – das habe ich sehr positiv wahrgenommen.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt positiv und respektvoll, besonders im Team. In stressigen Zeiten manchmal angespannt, aber stets fair.
Image
Die Firma genießt einen guten Ruf in der Region. Kunden schätzen die zuverlässige Arbeit, und das Unternehmen tritt nach außen professionell auf.
Work-Life-Balance
Anspruchsvolle Aufgaben, aber in der Regel mit guter Planbarkeit und Rücksicht auf private Belange.
Karriere/Weiterbildung
Gute Möglichkeiten zur Weiterentwicklung – bei Eigeninitiative wurden Chancen eröffnet.
Gehalt/Benefits
Leistungsgerechte Bezahlung. Sozialleistungen im branchenüblichen Rahmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird beachtet, vor allem im Umgang mit Mitarbeitern. Beim Thema Nachhaltigkeit ist noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Teamgeist, verlässliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung auf allen Ebenen. Mit manchen Kollegen harmoniert die Zusammenarbeit besonders gut, mit anderen etwas weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen älterer und langjähriger Mitarbeiter wird respektiert und wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und immer mit gegenseitigem Respekt. Bei wichtigen Entscheidungen wurde Rücksprache gehalten.
Arbeitsbedingungen
Solide Ausstattung, gutes Arbeitsumfeld. Einige Prozesse könnten noch moderner/digitaler sein.
Kommunikation
Grundsätzlich offen und direkt, stets auf Augenhöhe.
Gleichberechtigung
Keine Benachteiligung erkennbar – Gleichbehandlung war selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten. Teilweise hoher Verwaltungsaufwand.
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Bewertung meiner ehemaligen Ausbildungsfirma
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau - Büromanagement im Bereich Administration / Verwaltung in Groß-Zimmern abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konnte aufgrund der Mitarbeitersituation (Vollbesetzung) nicht übernommen werden.
Verbesserungsvorschläge
Ausbilder nett und Hilfsbereit, jedoch sehr beschäftigt.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Kunden, dadurch wird es nie langweilig.
Verbesserungsvorschläge
Bessere/ mehr Auswahl an Dienstwagen
Arbeitsatmosphäre
Mit meinen Vorgesetzten habe ich ein tolles Arbeitsverhältnis, mit manchen Kollegen eher nicht.
Work-Life-Balance
Zeitmanagement lieg in eigener Hand
Karriere/Weiterbildung
es gibt genügend Möglichkeiten, man muss sie nur nutzen.
Gehalt/Benefits
mehr geht immer, kann mich aber nicht beklagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Autos wären toll
Umgang mit älteren Kollegen
das was ich mitbekomme - nichts zu beanstanden
Vorgesetztenverhalten
Hohe Erwartungen, aber gleichzeitig sehr unterstützend
Arbeitsbedingungen
Ich bin zufrieden
Kommunikation
Ziemlich transparent und klar. Wichtige Informationen werden zeitnah weitergegeben
Gleichberechtigung
eine bunt gemischte Truppe
Interessante Aufgaben
In der Branche ist immer was los
Image
Kollegenzusammenhalt
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Reines Katastrophe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
Von a-z müsste alles verbessert werden
Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
keine förderung der Mitarbeiter
Gehalt/Benefits
mindestens lohn mehr nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kennen die nicht
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Geschäftsführer schreit älteres Personal an
Vorgesetztenverhalten
Alle Chefs
Arbeitsbedingungen
Katastrophe
Kommunikation
Kennen die garnicht
Gleichberechtigung
Kennen die nicht
Interessante Aufgaben
gibt es nicht
Arbeitsatmosphäre
Image
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Anfänglich gut danach fallen gelassen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Groß-Zimmern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünkliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn jemand angeblich Super ist und als Vorarbeiter eingestellt wird er aber kurz 4 Tage krank wird ihn dann aber komplett falles zu lassen sagt wohl alles
Verbesserungsvorschläge
Wenn jemand angeblich Super ist und als Vorarbeiter eingestellt wird er aber kurz 4 Tage krank wird ihn dann aber komplett falles zu lassen sagt wohl alles
Kollegenzusammenhalt
Hinter dem Rücken reden. Falsch
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird N+P Industriereinigung durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden N+P Industriereinigung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsbedingungen und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich N+P Industriereinigung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.