Beratung - aber kollegial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mit dem weiteren Wachstum wird versucht die familiäre Atmosphäre aufrechterhalten und weiter pflegen. Die interne Kultur, in der man nicht ein anonymer Mitarbeiter ist und wertgeschätzt wird, führen zu (m)einer langfristigen Bindung an Nagarro
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer Umgang mit viel Vertrauen in die Mitarbeiter und transparenten Entscheidungen
Kommunikation
Wie in der Beratung mit dezentralen Teams üblich, ist die Kommunikation immer eine Herausforderung, welche aber gut gelöst wird. Von der Unternehmensführung werden regelmäßige Townhall-Calls angeboten und viele Infos bei den großen Mitarbeiterveranstaltungen im Winter und Sommer kommuniziert. In meinem Bereich werden zusätzlich regelmäßige Calls angeboten und zusätzlich 2 oder 3 Bereichsmeetings pro Jahr.
Ansonsten viele interne Newsletter zu Unternehmensinfos, Schulungsangeboten, etc.
Zusätzlich ist das Management jederzeit ansprechbar und erklärt auch gerne Hintergründe
Kollegenzusammenhalt
Mag von Bereich zu Bereich unterschiedlich ausfallen. In dem Bereich, in dem ich tätig bin, ist der Zusammenhalt eher familiär und mit langen Betriebszugehörigen verbunden
Work-Life-Balance
Wie in anderen Beratungen auch, gibt es stressige und weniger stressige Phasen
Vorgesetztenverhalten
Mag von Bereich zu Bereich unterschiedlich ausfallen. In dem Bereich, in dem ich tätig bin, bisher faire und nachvollziehbare Entscheidungen und offene und ehrliche Kommunikation
Interessante Aufgaben
Bisher viele spannende Projekte, sowohl im S/4 als auch im ECC
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrende Kollegen werden wertgeschätzt, gerne eingestellt und als Multiplikatoren geschätzt
Arbeitsbedingungen
Gutes Equipment und viel Vertrauen in die Mitarbeiter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird in den letzten Jahren vieles getan, um die Reisetätigkeiten zu vermindern und die Flotte C02-neutral aufzustellen
Image
Die CARING-Werte werden in dem Bereich, in dem ich tätig bin, gelebt und geschätzt. Das Vertrauen in und die Motivation der Kollegen werden auch von den Kunden in den Projekten, in denen ich tätig war, wahrgenommen und geschätzt
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele interne und externe Weiterbildungsangebote. Neben klassischen Schulungen kann jeder Mitarbeiter einen LinkedIn-Learning-Account erhalten
Gleichberechtigung
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für deine Bewertung - wir freuen uns über das positive Feedback :-)
Angelina vom Talent Acquisition Team