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Nassauische 
Sparkasse
Bewertung

Ein toller Job

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Nassauische Sparkasse in Wiesbaden gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite in einem tollen Team und habe einen sehr guten Einblick in die Naspa.

Kommunikation

An der Kommunikation kann man immer arbeiten. Insgesamt finde ich sie in Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Der Kontakt zu Mitarbeitenden auch außerhalb des Teams ist oft gut und wertschätzend.

Work-Life-Balance

Ist sicher noch verbesserungsfähig, gerade für Kolleginnen mit Kindern in Teilzeit.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter prägt einen wertschätzenden Umgang. Informiert mich zeitnah und bindet mich in die Entscheidung ein.

Interessante Aufgaben

Ich habe ein sehr breites und interessantes Aufgabengebiet. Regelmäßig neue Themen, die mich fordern aber auch weiterentwickeln.

Gleichberechtigung

Ist vollumfänglich gegeben. Bei gehobenen Führungsaufgaben noch ausbaufähig.

Umgang mit älteren Kollegen

In der Regel ein wertschätzender Umgang.

Arbeitsbedingungen

Gute Arbeitsbedingungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist schon stark ausgeprägt. Kann natürlich noch verbessert werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Finde ich sehr gut.

Image

Muss immer dran gearbeitet werden.

Karriere/Weiterbildung

Ist für jeden Mitarbeitenden möglich. Fordern und Fördern.

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Arbeitgeber-Kommentar

Isabelle Stein, Referentin der Bereichsleitung Personal
Isabelle SteinReferentin der Bereichsleitung Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für die tolle Bewertung und Ihre Einschätzung zu Ihrer Tätigkeit und der Naspa!
Gerade die Arbeitsatmosphäre prägt den Spaß an der Arbeit und ist uns daher besonders wichtig. Sie als Führungskraft tragen natürlich wesentlich dazu bei, wie das Miteinander und die Kultur in der Naspa aussehen.
Es ist schön zu lesen, dass Sie die Karriere-/Weiterbildungsmöglichkeiten der Naspa mit der Bestnote bewerten.
Wir sind davon überzeugt, dass Diversität die Naspa weiter bringt und arbeiten daher aktiv daran, immer mehr Frauen auf dem Weg in gehobene Führungsaufgaben zu begleiten.

Wenn es von Ihrer Seite weitere Anregungen gibt, die Naspa zu verbessern, freuen wir uns über eine Kontaktaufnahme über feedback@naspa.de.

Viele Grüße,
Isabelle Stein

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