27 von 119 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es gibt viel zu tun und teils muss man priorisieren können, aber das kenne ich nicht anders aus Wachstumsunternehmen wie der Natuvion. Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es mir, auch meinen familiären Verpflichtungen nachzukommen.
Gute Arbeit, Eigeninitiative und Teamwork wird belohnt und jährliche Gehaltssteigerungen sorgen dafür, dass attraktiv und leistungsgerecht vergütet wird.
Hier könnten wir uns sicherlich an der einen oder anderen Stelle verbessern.
Auf die KollegInnen ist wirklich immer Verlass. Die Projekte sind herausfordernd und anspruchsvoll, aber Hilfsbereitschaft erfahre ich an jeder Stelle.
Die Belegschaft ist hier bunt gemischt, viele erfahrene KollegInnen, aber auch viele jüngere und weniger Erfahrene.
Ich habe bisher nur positive Erfahrungen mit meinen Vorgesetzten gewinnen können. Immer ansprechbar und hilfsbereit.
Absolute Flexibilität bei der Wahl der Arbeitszeiten, full-remote Möglichkeit, schönes zentral gelegene Offices mit hervorragender IT Ausstattung.
Die Unternehmensführung ist sehr bemüht, regelmäßig wichtige Infos zu teilen. Es wird viel unternommen, trotz Home Office Tätigkeit vieler Mitarbeiter, die Kommunikationsströme nicht abreißen zu lassen. So gibt es regelmäßige ganztägige vor Ort Company Workshops, monatliche Information Fridays, Intranet Newsboards, usw.
Als dynamisches Wachstumsunternehmen gibt es immer wieder neue Projekte und Aufgaben.
Hammer People Experience Team die sich um uns im Office kümmern!
Top
Top
Passt
Unterstützend wenn man es will
Passt
Top ... Man unterstützt sich
Respektvoll und wird als wertvoll gesehen
Top top top... Absolute Unterstützung und achtet auf Gesundheit Wohlbefinden und Weiterentwicklung
Top
Transparent und offen
Es werden keine Unterschiede gemacht
Absolut. Immer eine Herausforderung
Dynamisch, agil, kurze Entscheidungswege und selbstständiges Arbeiten werden hier ganz groß geschrieben. Du kannst dich entfalten. Ideen werden angenommen und diskutiert, vieles davon darf man auch umsetzen. Wer sich austoben will und eigene Ideen einbringen möchte, ist hier genau richtig.
Es wird sehr viel dafür getan, damit es einem Mitarbeitenden gut geht. Verständlich aber, das nicht alles getan werden kann, aber ich denke das ist mehr als verständlich aus meiner Sicht.
Wer kann, der macht's.
Es geht so weit, dass sich Teams eigene Namen geben, um das Teamgefühl noch weiter zu stärken - selbstverständlich ohne andere Teams auszugrenzen. Ganz im Gegenteil.
Immer ein offenes Ohr. Egal auf welcher Ebene.
Homeoffice Ausstattung bei einem 100% Homeoffice Vertrag, oder aber auch 1000 Snacks - 1000 Getränke - und viele kleine Events im Office gepaart mit ganz vielen tollen Benefits.
Man kann immer besser kommunizieren, aber es herrscht bereits eine hervorragende Basis der Kommunikation. Man fühlt sich abgeholt.
Ein stückweit ist man selbst dafür verantwortlich, sehe ich als sehr großen Vorteil. Es gibt immer Aufgaben die einem nicht ganz so gut gefallen, aber das gehört ja wohl dazu.
Das die Open Door Policy hier tatsächlich gelebt wird und die Geschäftsführer sowie das Management immer ein offenes Ohr haben und versuchen sich um die Probleme zu kümmern und zu lösen.
Sehr gutes Image, viele bekannte Kunden, die auch immer wieder neue Verträge schließen
Branchenbedingt gibt es sehr viel zu tun, allerdings kann man sich seine Zeit so einteilen wie es am besten zu einem passt
Neues Führungskräfteprogramm wurde vor kurzem eingeführt und gestartet, viele weitere interne Weiterbildungen
Noch nie so gut erlebt
Sehr gut, regelmäßige Firmenworkshops, Information Fridays und Veranstaltungen innerhalb der einzelnen Bereiche
Rundum ein tolles Unternehmen und das nun schon seit 10 Jahren!
Es wird sehr stark auf eine positive Atmosphäre geachtet. Werte wie Aufrichtigkeit, Teamwork, gute Beziehungen untereinander/ zu Partnern/ Kunden usw., werden aktiv gelebt und gefördert.
Natuvion ist ein sehr dynamisches Beratungsunternehmen bei dem das Arbeitsaufkommen je nach Projekt sehr umfangreich sein kann. Dies ist dem Management bewusst und es wird mit unterschiedlichen Maßnahmen darauf geachtet dass trotz (manchmal) hoher Taktung eine positive Work-Life-Balance möglich ist.
#teamgreen! Ein toller Zusammenhalt, alle Mitarbeiter unterstützen sich und es wird ein sehr positives Miteinander gelebt! Vor allem über sämtliche Unternehmens- und Managementebenen hinweg.
Durchweg positiv! Es wird sehr stark in die Entwicklung der Führungskräfte investiert!
Moderne schöne Büros, top Ausstattung, Feelgood Management an jedem der Standorte. Es wird sehr darauf geachtet das alle Mitarbeiter sich wohlfühlen, einen komplett ausgestatteten Arbeitsplatz haben (auch im HO) und bestens versorgt sind!
Regelmäßige Informationsveranstaltungen online aber auch Vorort. Die Aufwände die hierfür betrieben werden kenn ich aus keinem anderen Unternehmen dieser Größe. Alle Mitarbeiter werden regelmäßig umfänglich über Neuerungen, Änderungen oder andere wichtige Themen informiert. Ebenfalls besteht die Möglichkeit Fragen an die GF/ das Management zu stellen welche dann direkt (z.B.: bei den Vorort Veranstaltungen) beantwortet werden! Es wird aktiv über alle Management Ebenen dazu aufgefordert Probleme und Fragstellungen anzubringen um welche sich dann i.d.R. umgehend gekümmert wird.
Kollegenzusammenhalt, gemeinsame Freizeitaktivitäten, Betriebssport, fairer und offener Umgang, Du-Mentalität, respektvolles Miteinander, Flexibilität, Remote-Option, Teamevents
War top und wird viel für getan im Unternehmen
In der Abteilung, in der ich gearbeitet habe, war der Zusammenhalt zwischen den Kolleg:innen stark. Man hat einander unterstützt und geholfen wo es nötig ist, um für alle die Arbeit am besten zu gestalten.
Insgesamt bin ich stolz darauf, Teil dieses erfolgreichen Unternehmens zu sein. Die Kombination aus professionellem Umfeld, persönlicher Entwicklung, gemeinsamen Erlebnissen und der Möglichkeit, meinen Hund mitzubringen, macht diese Firma zu einem großartigen Arbeitsplatz.
Die Arbeitsatmosphäre hier ist geprägt von einem harmonischen Miteinander, das Kreativität und Engagement fördert – eine Umgebung, in der man sich entfalten kann.
Die Flexibilität, an verschiedenen Standorten zu arbeiten, und die großzügige Home-Office-Regelung tragen zur ausgeglichenen Work-Life-Balance bei.
Besonders schätze ich die starke Hilfsbereitschaft in den Teams. Hier herrscht eine Kultur des Miteinanders, die sowohl individuelle Leistung als auch Teamgeist fördert. Die zahlreichen Firmen- und Teamevents stärken diesen Zusammenhalt und machen die Arbeit hier noch erfüllender.
Nicht zu vergessen sind die kleinen Annehmlichkeiten wie frisches Obst, Snacks und eine vielfältige Getränkeauswahl. Diese kleinen Details tragen zur angenehmen Arbeitsatmosphäre bei.
Seit ich Teil dieser Firma bin, habe ich eine beeindruckende Erfahrung gemacht. Das Onboarding war perfekt – ich fühlte mich von Anfang an willkommen und integriert. Die Aufgaben sind alles andere als langweilig; immer wieder erwarten mich neue Herausforderungen, die meine berufliche Entwicklung vorantreiben.
Ist innerhalb des Teams eigentlich gut
Das habe ich tatsächlich noch nie schlechter gesehen. Die Leute haben teilweise 10 Projekte sind maßlos überlastet und verbrennen.
Auch mit Reisen wird nicht gesparrt!
Wer Wert auf eine 40h Woche legt, sollte einen 30h Vertrag eingehen :D
Da kann man eigentlich nichts sagen!
Es ist schwer ins Team zu kommen, aber wenn man da ist, dann ist es ein super Team.
P.S. Kleiner Lästerhaufen, wie jede Firma...
Okay, Vorgesetzte sind oft selbst in Projekten und haben kaum Zeit zum Führen.
Auch wollen sie immer das letzte Wort haben und alles umbedingt absegnen.
Aber menschlich, sind alle super!
Coole Moderne Büros und gute - sehr gute Hardware.
Da gibt es Potential, viel wird auf der M-Ebene entschieden und dann ehr schlecht als recht kommuniziert.
Man bekommt viel über Buschfunk mit!
SAP - Projekte für spannende Kunden, auch intern kann man seit letztem Jahr viel gestallten, wenn man denn die Zeit hat!
Die Atmosphere war mal gut ging jedoch über meine etwas mehr als 2 Jahre bei der Natuvion stetig Berg ab.
Scheint recht gut zu sein...
Sehr schlecht manche Kollegen hatten teilweise fast durchgehend Arbeitszeiten wie jemand der auf Notruf ist.
Naja....sagen wir mal jeder ist ein Scrum Master aber wer wirklich Scrum praktizieren könnte ist ein anderes Thema.
Als Quereinsteiger oder Berufsanfänger bekommt man nichts, aber dafür werden die mit 4-5 Jahren Erfahrung gut bezahlt. Hier kann man 80k+ erwarten, wenn man nur nach dem Geld ist, "Go for it!"
Früher hat man in den Sozialen Medien immer so getan als ob, aber intern darüber gescherzt. Wenigstens wird jetzt nicht mehr so getan als wäre es so auf den Sozialen Median....
Der war gut.
Es gab kaum welche oder ich war nicht im Engen Kontakt mit denen
Hier wurde ich und andere schlecht behandelt über 15+ E-Mails innerhalb mehreren Stunden "Wann man endlich fertig ist?" Obwohl man den Status immer wieder berichtet hat oder die Erwartung das man um 20-21Uhr noch auf mehrere E-Mails/Fragen antwortet usw. (Old School Consulting)
Bereits erwähnt.
Hier war ich etwas unschlüssig, wenn man den bevorzugten Kanal eines Kollegen kennt kann die Kommunikation gut sein. Jedoch sind alle so sehr ausgelastet, dass es mal etwas dauern kann bis man eine Antwort bekommt oder man der nervige Kollege sein muss welcher mehrere Nachrichten schickt.
Hierzu, will ich mich nicht äußern aber man hat schon ein paar Unverschämte Gespräche mitbekommen.
Sobald man sich eingearbeitet hat, haben die Aufgaben mich persönlich nicht gefordert.
Ich finde prima, dass hier noch gesehen wird, wo genau die Arbeitsergebnisse geleistet und erzielt werden. Das darf gern so bleiben, trotz Wachstum.
Standortübergreifend herrscht im Regelfall ein tolles Klima, der Kontakt erfolgt auf Augenhöhe.
Spricht für sich selbst, denke ich.
Selten konnte ich privates und geschäftliches so gut im Alltag organisieren. Ob Behördengänge oder Handwerkertermine - so lange man seine Projekt- und Kundentermine im Sinne aller entsprechend plant und vorbereitet, ist es nicht schwer, alles unter einen Hut zu bekommen.
Ob Schulung oder abteilungsübergreifender Austausch - wenn man darüber redet, werden einem meist Wege aufgezeigt.
Auch mit Kollegen aus verschiedensten Abteilungen begegnet man sich mit Respekt und hilft sich untereinander, wo es möglich ist. Die Quartalsevents ermöglichen einen soliden geschäftlichen und auch zwischenmenschlichen Austausch untereinander - eine tolle Abwechslung zum Arbeitsalltag, bei der man auch mal zusammen lachen kann.
Das Alter spielt hier meines Erachtens keinerlei übergeordnete oder untergeordnete Rolle.
Tolle Arbeitszeiten, prima Ausstattung und moderne Offices mit allem, was man sich vorstellen kann.
Die perfekte Kommunikation habe nicht auf dem Arbeitsmarkt bisher nirgends erlebt. Ich denke, da hat jedes Unternehmen Bedarf nach Optimierung, gerade in dieser schnelllebigen und dynamischen Welt.
Bisher konnte ich keine Ungleichbehandlung feststellen.
Im Regelfall erhält man die Aufgabenbereiche, in denen man sich wohl fühlt und seine Expertise nutzen kann. Im Individualfall kann es allerdings vorkommen, dass man Themen bedienen muss, bei denen man weder Wissen besitzt, noch genügend Vorbereitungs-/Einarbeitungszeit bekommt. Ich denke, dass dies eher ein Kommunikationsproblem ist.
So verdient kununu Geld.