Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Nau Steuerungstechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich konnte selten über mangelnde Kommunikation beschweren, klar ab und an hat man aneinander vorbei geredet aber alles in allem gut.
Egal mit wem man zusammen arbeitet, alle haben das gleiche ziel. Es ist egal ob es Spannungen untereinander oder Reibereien gibt, jeder ist für den anderen da.
Auch wenn es oftmals seltsam eingepackt wird, es wird schon sehr darauf geachtet, dass man freie Zeit hat. Es ist ein Job, welcher oft in Schüben/Phasen kommt, daher gibt es oft anstrengende Zeiten ABER es wird viel daran gesetzt dass man nicht zu viel arbeitet.
Ich weiß, dass es dort bei manchen anderen Probleme gab... Ich kann nur sagen, dass meine Vorgesetzten alles mögliche getan haben um mich zu unterstützen und zu entlasten, wenn es mir nicht gut ging. Diesen punkt möchte ich besonders hervorheben: Meine Vorgesetzen waren auch gleichzeitig meine liebsten Kollegen.
Nicht alle aufgaben sind einfach aber jede Aufgabe ist anders. Egal ob du sie schon x-mal gemacht hast, es findet sich immer was neues.
Es gibt Momente wo die Stimmung gedrückt ist. Wo gibt es das nicht? Alles in allem wird viel geredet (manchmal auch zu viel) und viel gelacht.