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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei NBB Bau- und Heimwerkermärkte die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man kann zu jeder Zeit zu jedem Mitarbeiter gehen und oder kommen und sich austauschen. Es finden regelmässige Teammeetings statt in denen man über die verschiedenen Projekte spricht. Es ist nicht das klassische Top-Down sondern auch die Geschäftsführung kommt zum Sachbearbeiter und fragt nach Meinung, Lösungsmöglichkeiten und/oder Sichtweise auf einen speziellen Aspekt.
Innerhalb der NBB B+H gibt es einen guten Zusammenhalt. Die meisten Kollegen haben jederzeit auch ein offenes Ohr für Probleme oder herausforderungen. Es wird versucht jederzeit für den anderen da zu sein. Etwas was ich aus meinen vorherigen Arbeitsverhältnissen nur bedingt kannte.
Sehr subjektiver Punkt. Für mich definitiv eine Verbesserung zum vorherigen Job, aber Luft nach oben gibt es in diesem Punkt immer.
Das allgemeine Verhältnis zu meinen Vorgesetzen ist gut bis sehr gut. Geprägt von Respekt, aber auch mal dem ein oder anderen Flacks zwischendurch. Manchmal ist die Erreichbarkeit eine Herausforderung, da Außendienst, Meetings, Mobil-Office, Lieferantentermine, ... den Kalender oft strapazieren.
Abseits meiner "normalen" Tätigkeit kommen immer wieder verschieden Projekte oder Aufgaben auf mich zu die entweder neu sind oder Transferwissen benötigen. Aber genau das macht mir Spaß!
Arbeitsmenge und geforderte Arbeitsqualität stehen in einem guten Verhältnis. Natürlich gibt es immer Momente in denen es stressig werden kann aber niemals unfair.