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Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparente Führung mit klaren Zielen

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man arbeitet sehr eigenständig im Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Chefetage tut alles, um das schicke Image der Firma zu wahren – koste es, was es wolle. Dabei landet so einiges unter dem berühmten Teppich. Zwischenmenschliche Probleme werden einfach mal so beiseite gewischt, als hätte man da nie was gehört. Das ist doch echt schade. Was fehlt? Ein bisschen Offenheit und Ehrlichkeit in der Unternehmenskommunikation. Aber nein, stattdessen wird das Potenzial zur Transparenz einfach liegengelassen. Vielleicht sollte mal jemand den Chefs einen Kurs in Sachen Offenheit und Ehrlichkeit empfehlen – das könnte wirklich nicht schaden!

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Wer fragt erhält auch Antworten :-) Man kann sich selbst kümmern, dann wird man hier glücklich. Wenn man Feedback benötigt, sollte man dieses einholen.

Image

Es wird viel Wert auf das Image gelegt. Demnach auch sehr viel unter den Teppich gekehrt.

Work-Life-Balance

Eine familienfreundliche Unternehmenspolitik, Arztbesuche sind kein Problem, durch das Home-Office freuen sich auch die Vierbeiner Daheim.

Karriere/Weiterbildung

Fort- und Weiterbildungen sind gewünscht und werden gefördert. Finanziell, mit Freistellung etc.

Gehalt/Benefits

Generell top, nur bei den Sozialleistungen kann man sich verbessern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier ist noch Luft nach Oben! An der Nachhaltigkeit kann jeder Mitarbeiter noch arbeiten. Der Arbeitgeber könnte dies aber besser vorleben. Das Wasser wird aufbereitet. Papierloses Büro - erste gute Schritt, aber hier geht noch mehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Relativ junges Team - das Alter spielt hier keine Rolle, denn jedes Alter ist willkommen und wird wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Konstruktive Kritik, Verbesserungsvorschläge sind hilfreich für den gemeinsamen Erfolg, viele Freiräume in der Gestaltung seines Arbeitsplatzes, eigene Themenschwerpunkte können ausgebaut werden, Entfaltung (wenn man das möchte).

Arbeitsbedingungen

Top Lage, helle Büros, teilweise grandioser Blick, hier fühlt man sich wohl, Parken ist eher schlecht (daher ein Punktabzug), top Home-Office Ausstattung.

Kommunikation

Die Kommunikation ist leider nicht gut. Die Mitarbeiter werden von den Partnern bei vielen Dingen außen vor gelassen. Der Flurfunk ist dementsprechend laut. Es kursieren Gerüchte und man weiß häufig nicht, wodran man ist.

Gleichberechtigung

Frauen werden in Führungspositionen gefördert.

Interessante Aufgaben

Gute Vorschläge werden gefördert. Wer Arbeitsleistung in ein sinniges Themengebiet steckt, kann dies zu seinem Projekt machen und sich auf dem Gebiet spezialisieren. Muss man aber nicht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Zusammenhalt und das man zeitlich flexibel ist. Zahnarzt oder Ähnliches ist kein Problem im Gegenteil, work Life Balance ist spitze

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Meine zwei Arbeitgeber sind super lieb, emphatisch und fair.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Durchwachsen bis gut

Image

Durch die Lage und durch die Partner

Work-Life-Balance

Durch Home-Office -mega…

Karriere/Weiterbildung

Jährliches Budget für Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir haben nur einen Mülleimer im Büro um nicht soviel Plastikmüllbeutel zu verwenden

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft immer gerne

Umgang mit älteren Kollegen

Egal welches Alter, wir versuchen immer klar gemeinsam Mittag zu machen

Vorgesetztenverhalten

Es werden manchmal Lieblingsmitarbeiter bevorzugt behandelt

Arbeitsbedingungen

Komplette Ausstattung-Laptop, Handy

Kommunikation

Wichtige Infos werden immer in Teams reingestellt

Gleichberechtigung

Schon oft aber leider nicht immer

Interessante Aufgaben

Es wird in Eigenverantwortung gearbeitet und man lernt immer wieder neues

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien zwischen Mitarbeitern und Partnern. Tolles Betriebsklima unter den Kollegen. Beste Arbeitsaussicht über Hamburg. 18 Stock im Emporiohaus.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In der Küche gibt es leider keine Fruchtsäfte sondern nur Wasser und es gibt keine Kantine, jedoch im nahen Umkreis viele Restaurants oder Imbisse.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Tolle Stimmung unter den Mitarbeitern. Höchstens arbeiten drei Personen in einem Büro. Kein Großraumbüro.

Work-Life-Balance

Die Branche der Wirtschaftsprüfung hat zwischen November-April ihre "Busy-Season" in den regelmäßig viele Überstunden anfallen, dafür wird in den restlichen Monaten den Mitarbeitern die Möglichkeit geboten mehr Life statt Work zu haben.

Karriere/Weiterbildung

Es werden jedes Jahr externe sowie interne Fortbildungen angeboten. Auch die Begleitung der Mitarbeitern bei der Vorbereitung auf Berufstiteln ist sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Gutes eingespieltes Team, welches regelmäßig After-Work-Veranstaltung zusammen unternimmt.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Unternehmen besteht unter jungen Kollegen und erfahreneren Partnern. Daraus entsteht eine recht gute Mischung.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt jedes Jahr Anfang März ein Jahresgespräch und im August/September ein Halbjahresgespräch. Bei den Gesprächen wird auf den einzelnen Mitarbeitern in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre eingegangen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut.

Kommunikation

Flache Hierarchien im Unternehmen fest verankert, somit schnelle und einfache Kommunikation auch mit den Partnern möglich und erwünscht.

Interessante Aufgaben

Neben der reinen Jahresabschlussprüfung gibt es auch zahlreiche Projekte an den man mitarbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre und die vielen verschiedenen spannende Projekte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider keine Essensgutscheide mehr

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Super Atmosphäre, es macht Spaß mit den Kollegen zu arbeiten, das schließt die Vorgesetzten auf jeden Fall mit ein.

Image

Dynamisch und modern aufgestellt. Stellt sich den Anforderungen einer digitalen Welt und geht diese aktiv an.

Work-Life-Balance

Natürlich gibt es Zeiten in denen mehr anliegt und man länger arbeitet, jedoch gibt es auch ruhigere Zeiten und auf persönliche Anliegen wird auch eingegangen. Es ist ein Geben und Nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Fortbildungen und auch Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Berufsexamina ist gegeben und wird auch aktiv gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Es ist ein Miteinander, man versucht die Projekte gemeinsam erfolgreich zu beenden. Man unterstützt sich gegenseitig. Gemeinsame Mittagessen, Afterwork, Teamevents, Kickertuniere und auch ein regelmäßiges Training der eigenen Fußballmannschaft sind fester Bestandteil. Teilweise entwickeln sich die Kollegen auch zu Freunden.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Kanzlei hat einen jungen Altersdurchschnitt. Hier wird nicht auf das Alter geguckt, sondern auf Können und Einsatzbereitschaft.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt Jahres- und Halbjahresgespräche. In diesen werden der zurückliegende Zeitraum besprochen und die Ziele für den kommenden Zeitraum besprochen. Auch über Fortbildungen/Vorbereitung auf Berufsexamina wird gesprochen. Das Gespräch gibt beiden Seiten sich über Lob und Kritik auf beiden Seiten auszutauschen. Hier kann auch Kritik nach oben geäußert werden ohne Nachteile zu befürchten.

Arbeitsbedingungen

Gute Arbeitsbedingungen und der Blick über Hamburg aus dem Büro ist wirklich sehr schön, somit Arbeiten mit Alster- oder Elbblick.

Kommunikation

Ohne Kommunikation läuft nichts. Die Hierarchien sind flach und man kann bei Fragen jederzeit auf die Vorgesetzten und Kollegen zugehen.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabenfeld ist reich an unterschiedlichen Aufgaben: Prüfung und Erstellung (HGB/IFRS), Sonderprojekte auch im Bereich börsennotierten Unternehmen, KaGB, BaFin usw. Man wird immer wieder an verschiedene und neue Bereich herangeführt.