Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 52 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei neam IT-Services die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 107 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
52 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene, transparente und respektvolle Kommunikation. Fragen werden jederzeit unterstützt und verständlich beantwortet.
Ein hilfsbereites Team, das sich gegenseitig unterstützt und neue Kolleginnen und Kollegen herzlich aufnimmt.
Bereits während des Onboardings entsteht der Eindruck, dass auf eine gesunde Balance und gegenseitiges Verständnis Wert gelegt wird
Wertschätzend, offen und jederzeit ansprechbar. Man merkt, dass Führung hier auf Vertrauen und Unterstützung basiert.
Ein spannender Einstieg mit abwechslungsreichen Aufgaben und der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Vom ersten Tag an eine offene, wertschätzende und angenehme Atmosphäre. Man fühlt sich sofort als Teil des Teams.