Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Neimcke die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist in den letzten Jahren besser geworden, ist aber noch Luft nach oben
Es hilft jeder dem anderen, besonders helfen auch anderen Abteilungen aus, wenn es brennt. Auch aus anderen Filialen.
für die geleistete arbeit gibt es kein lob oder jegliche Anerkennung. stattdessen wird mann wo es geht kritisiert.
die meisten Informationen muss mann sich selbst erfragen sonst kriegt mann nichts mit.
die Arbeitskollegen sind nett.
Durch den immensen Stress, der in allen Abteilungen herrscht, ist natürlich die Atmosphäre teilweise etwas getrübt. Aber im Großen und Ganzen ist es in Ordnung.