6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber, klasse Team - aber verbesserungswürdig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice ist auf Wunsch kein Problem. Besonders toll finde ich die Produktpalette (z. B. selbstgehostete Cloud-Umgebung). Der Umgang mit den Kollegen ist immer lustig und locker.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt recht wenig Parkplätze im Vergleich zur Anzahl der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Neu einzubringende oder anzupassende Prozesse sollten öfters mit den Mitarbeitern besprochen werden, damit die damit einhergehenden Änderungen auch gerne angenommen werden. Das Thema "interne Kommunikation" und "sauberes Arbeiten" sowie "Dokumentation" sind Punkte, welche dringend angegangen werden sollten!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist locker, das "Du" ist üblich. Spaß auf Arbeit darf nicht fehlen - das hat dieser Arbeitgeber verstanden. Man bekommt recht schnell eigenverantwortliche Projekte zugewiesen.
Allerdings gibt es sehr häufig Situationen, in denen man anderen Kollegen "hinterherräumen" bzw. deren Fehler ausbessern muss.
Für die geleistete Mehrarbeit zu den eigenen Tickets gibt es hierfür leider keine Anerkennung (ein einfaches "Danke" bewirkt manchmal schon viel!).
Dazu steigt das Arbeitspensum trotz mehr eingestellten Mitarbeitern, da die Ticketverteilung ungleichmäßig erfolgt.
Image
Man erfährt öfters, dass das Bestehen dieses Arbeitgebers im näheren Umfeld unbekannt war, obwohl man sich um einen einen Imagefilm, Buswerbung, beschriftete Geschäftsfahrzeuge etc. kümmert.
Work-Life-Balance
Mit ca. 1 Woche Vorlaufzeit ist es unproblematisch, Urlaub zu nehmen. Abstimmung mit den Kollegen ist natürlich unverzichtbar.
Auch auf die Familie wird hier Rücksicht genommen. So ist es beispielsweise für Kolleginnen und Kollegen mit Kleinkindern möglich, überwiegend im Homeoffice zu arbeiten.
Dennoch ist man auch im Büro jederzeit gerne gesehen!
Leider ist das Abfeiern der Überstunden etwas problematisch, da man sich regelmäßig rechtfertigen muss, weshalb man so viele Überstunden angesammelt hat.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind gerne gesehen und werden auch angeboten.
Da die Hierarchie insgesamt flach gehalten ist, ist ein Aufstieg in selbiger kaum möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist fair, Vermögenswirksame Leistungen werden angeboten. Mitarbeiterangebote gehören neuerdings ebenfalls dazu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaschutz ist bei diesem Unternehmen leider bislang noch nicht angekommen.
Nicht einmal über Nacht schafft man es, Geräte auszuschalten, welche z. B. tagsüber eingerichtet wurden und nicht zwingend die Nacht durchlaufen müssen.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist hervorragend! Es gibt viel zu lachen, die Kollegen sind hilfsbereit, man bekommt die notwendige Unterstützung und unternimmt gelegentlich auch in der Freizeit etwas zusammen.
Allerdings nimmt die so wichtige Kommunikation bezüglich der Arbeitsfäle immer mehr ab, man muss sich alle Informationen nach einer Ticketübergabe selbst zusammen suchen etc.
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundlich und hilfsbereit. In Konfliktsituationen bleibt er ruhig und professionell. Mitarbeiter werden auch nach dem Eingeständnis eines Fehlers nicht abwertend behandelt, sondern erhalten Unterstützung bei der Problemlösung.
Bei der Geschäftsleitung muss man aber ständig nachfragen, wenn man z. B. Informationen o. Ä. benötigt. Inzwischen ist dies auch zu den Kunden durchgedrungen... Schade.
Arbeitsbedingungen
Hardware (Notebooks, Monitore) auf aktuellstem Stand der Technik.
Im Sommer wird's gerne etwas wärmer, dafür steht dann Eiscreme in ausreichender Menge zur Verfügung. Es wäre allerdings schön, wenn es hier eine Klimaanlage gäbe. Stattdessen werden "lediglich" Lüfter aufgestellt, die nach ca. 10 Uhr morgens nicht mehr helfen.
Kaffee und Softgetränke gibt es kostenfrei.
Neuerdings wurden einige Prozesse eingeführt, welche in der kompletten Belegschaft auf Unmut stoßen. So gibt es beispielsweise neue Vorgaben bezüglich der Überstundenabrechnung. Anstatt einem simplen Zeiterfassungssystem sollen die Überstunden nun abhängig gemacht werden von abrechenbaren Stunden. Auch können Stunden kleiner als 1 h nicht als Überstunden eingereicht werden. Dieser neue Prozess ist noch sehr intransparent und nicht durchdacht, was dazu führt, dass viele Mitarbeiter nicht mehr bereit sind, Überstunden zu leisten. Man fühlt sich hier etwas "ausgenutzt".
Auch bei Krankmeldungen ist es dank eAU nun notwendig, ein Formular auszufüllen, auszudrucken und online wieder einzureichen, da es keine schriftliche AU mehr gibt. Sorry, aber es handelt sich hier um ein digitales IT-Unternehmen!
Kommunikation
Zweimal die Woche wurden bislang in der großen Runde die offenen Tickets und Probleme angesprochen. Diese Besprechungen wurden nun aber abgeschafft, da sie nicht zielführend waren. Anstatt über die offenen Projekte sich auszutauschen, wurde "heruntergeleiert", was man in welchem Ticket im Detail erledigt hat. Das interessiert die große Runde aber meist nicht. Die 1:1-Kommunikation bzw. manche Prozesse benötigen noch etwas Zuwendung, aber das hat man sich bereits zum Ziel gesetzt.
EDIT: Auch ein Jahr später sind die Prozessoptimierungen zwar im Gange, aber leider noch weit weg von einem spürbaren Ergebnis.
Interessante Aufgaben
Als IT-Dienstleister hat man stets ein großes Spektrum an Tätigkeiten. Diese Abwechslung macht diese Stelle so interessant.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wer einen tollen Arbeitgeber sucht ist hier genau richtig
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts, was ich nicht gut finde. Fühl mich hier sehr wohl, bin gut integriert und es macht gerade in dem tollen Team sehr viel Spaß.
Verbesserungsvorschläge
Interne Absprachen und Informationsweitergabe könnte noch verbessert werden, aber alles andere ist absolut Top :)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super, hier gibt's aktuell gar keinen Ansatzpunkt für Kritik
Image
In der Region und bei Kunden sehr gut angesehen
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sehr fair. Wenn doch mal Überstunden aufgebaut werden, können diese auch abgegolten werden. Das ist leider nicht selbstverständlich, hier aber kein Thema.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden immer gefördert. Eigenengagement wird ebenfalls immer unterstützt. Wer Talent und Freude in einem bestimmten Bereich hat, bekommt hier auch sehr oft die Möglichkeit in diesem Bereich auch zu verwirklichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut im Vergleich zum Branchenschnitt, Benefits wie Bereitstellung von Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit kein Problem. Natürlich wäre mehr Geld immer gut, aber fairerweise wird aktuell auch für Arbeitgeber alles immer teurer. Ich bin zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
1A Plus mit Doppelsternchen, einfach ein geiler Haufen
Umgang mit älteren Kollegen
Branchenbedingt ein sehr niedriger Altersdurchschnitt, aber es wird auch hier niemand anders behandelt oder aus dem Bewerbungsverfahren ausgeschlossen, nur weil er über dem Schnitt liegt
Vorgesetztenverhalten
Alle Entscheidungen und Verhaltensweisen offen, transparent und bei Bedarf kann auch auf Augenhöhe über Geschehnisse gesprochen werden.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute und moderne Ausstattung, es wird auch regelmäßig die bestehende Hardware aktualisiert. Ebenfalls wird immer wieder daran gearbeitet das Arbeitsumfeld zu optimieren (zB durch neue schallabsorbierende Trennwände oder Deckenmodule)
Kommunikation
Manchmal könnten interne Absprachen ein wenig besser laufen, aber deutlich besseres Handling als bei Mitbewerbern!
Gleichberechtigung
Egal welches Geschlecht, welches Alter oder sonstiges. Jeder hat die gleichen Möglichkeiten sich einzubringen und wird auch gleich behandelt. Es gibt niemanden, der "weniger wert" wäre.
Interessante Aufgaben
Wird nie langweilig :) Immer neue Themen in die man sich einarbeiten kann, ohne dass es zu viel gleichzeitig ist und man sich nicht entscheiden könnte wo man zuerst anfängt. Geschäftsleitung auch immer sehr offen für Vorschläge und eigene Ideen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Der beste IT-Dienstleister Deutschlands
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kleiner Parkplatz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber. Alle sind auf einer Wellenlinie was die Work-Life-Balance bei weitem erleichtert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen sind offen und helfen bei jedem Problem. Sei es ein kleiner Rat oder doch handwerkliche Hilfe, hier ist jeder hilfsbereit.
Image
Alles auch im Image-Film zu sehen :)
Work-Life-Balance
Egal ob Arbeit oder Privat Leben. Hier kann man beides gut kombinieren und zugleich trennen. Hier ist der Arbeitgeber sehr rücksichtsvoll im Thema Familie.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind hier gerne gesehen. Man lernt nie aus und bekommt die Unterstützung die man braucht.
Gehalt/Sozialleistungen
Man kann sich in der heutigen Zeit nicht beschweren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man arbeitet kaum noch mit Papier. Alles digital.
Kollegenzusammenhalt
Zusammen schafft man mehr und besser. Hier halten alle an einem Strang. Die Kollegen sind für einen da und helfen komplizierten Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ersichtlich wer doch die älteren und die jüngeren Kollegen sind. Ist aber sehr gmütlich, da man auch viel über die älteren Kollgen erfahren kann wie es mal am Anfang war und lustige Geschichten erleichtern dies immer mal wieder.
Vorgesetztenverhalten
Die Türen stehen jederzeit offen und man kann mit jedem Thema mit ihm sprechen. Er macht sich Gedanken und macht Ratschläge. Hier zeigt man auch, dass man als Angestellter nicht alleine arbeiten muss, sondern auch die Hilfe vom Vorgesetzten einholen kann.
Arbeitsbedingungen
Man ist die der Technik ausgestatten die man auch benötigt. Bei Mängeln, wird nicht lang diskutiert, sondern nach einer positiven Lösung gesucht. Die Ergonomie ist gegeben.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Kollegen ist einfach. Das miteinander ist hier sehr wichtig.
Gleichberechtigung
Weiblein, Männlein. Man merkt das es hier nicht um das Geschlecht geht.
Interessante Aufgaben
Viele und verschiedene Aufgaben, in denen man sich weiterentwickeln kann und neue Herausforderungen aufnehmen kann.
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alles gut eigentlich nichts zu bemängeln
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass ichgehalt kriege der arbeitsweg das moderne büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die zickereien kommunikation u viel bürokratie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Neininger durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Neininger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Neininger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.