41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wirklich guter Arbeitgeber, kann ich sehr empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Super
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nelly als Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Tranzparenz
- Aufsteied
- Dass man seine ideen und veränderungen auch einbringen kann und den impact direkt sieht
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre
Image
Ich würd sagen das Image nach außen und nach innen ist relative gleich
Work-Life-Balance
Es Herrscht eine klare Performance Arbeitsatmosphäre, jedoch wenn man seine Aufgaben fertig macht kann man auch mal früher gehen: Es wird mehr auf Output geachtet als auf Stunden am Schreibtisch
Karriere/Weiterbildung
Ich habe viel geleernt und auch die möglcihkeit bekommen mich weiterzu entwikeln
Gehalt/Benefits
Mehr geht natürlich immer jedoch gibt es einen klaren Gehalts und beförderungs plan an dem man sich orientieren kann und sieht was erwartet wird.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist schon sehr gegeben und ich habe tatsächlich freunde gefunden mit denen ich auch getrennt vom arbeitskontext zeit verbringe
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden genau so behandelt wie auch ich
Vorgesetztenverhalten
Im meiner Erfahrung ist die Führungsebene nah am alltäglihen dran auch in meinem team habe ich keine beschwerden da ich mich gesehen und gehört fühle
Arbeitsbedingungen
Top, die Hardware ist neu (apple Mac books 2023 aufwärts) Dell monitore und man kann via dem Office manager sich benötigte sachen (wie z.b. Maus oder keyboard) bestellen lassen
Kommunikation
Es gibt monatliche allhands meeting wo die wesentlichen änderungen kommunizeirt werden, dies hilft auch zu sehen was/ wo sich grade andere teams befinden
Gleichberechtigung
Obwohl die Founder alle Männlich sind sehe ich eine aktive und auch proaktive beschäftigung des unternehmens mit minderheitgruppen. Zb. gibt es eine Female akademy und LGBTQ day
Interessante Aufgaben
Man hat natürlcih nicht immer super spannende tasks manchmal muss man halt auch stumpf paar listen abarbeiten jedoch eird auch ein wert daruf gestezt das man viellseitge tasks macht und (in meinem team) kann man sich auch seine interessengebiete abstecken und dort mehr aufgaben bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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tolle Leute, tolle Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt sehr gerne zur Arbeit, einfach da sich alle gut verstehen. Die Leute sind einfach nett und hilfsbereit.
Die Startup-Atmosphäre ist angenehm und man hat echten Einfluss auf das, was man tut, und die Entscheidungswege sind kurz. Gleichzeitig passiert auch außerhalb der Arbeit viel – gemeinsame Events, Sport zusammen (es gibt Urban Sports als Benefit) – man fühlt sich schnell als Teil des Teams, nicht nur als neuer Mitarbeiter.
Wer Lust hat, in einem ambitionierten Unternehmen zu arbeiten: sehr zu empfehlen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR
Vielen Dank für dein tolles Feedback!
Es freut uns sehr, dass du dich schnell als Teil des Teams gefühlt hast und die Atmosphäre bei Nelly so positiv erlebst.
Dein Nelly Team
Great place with lots of creative freedom
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bright people, great place to learn, decent compensation, great projects, fascinating and diverse product.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nothing that stands out.
Verbesserungsvorschläge
I think the company still needs to find the niche that will allow it to scale beyond the position it currently occupies in Germany and a stronger product focus will help there. But that's normal - Nelly is a highly ambitious project.
Arbeitsatmosphäre
Great place to work, everyone has a can-do mentality, people are extremely supportive. Fresh ideas are always welcome.
Work-Life-Balance
The company is growing quickly, and this is largely because everyone is working hard and people care. Not necessarily something for you if you're looking for a 9 to 5.
Kollegenzusammenhalt
Great! People are exceptionally talented and humble. People support each other.
Vorgesetztenverhalten
Wealth of experience among founders. Middle management has seen some changes and is probably on the more experienced side. Most are pretty good, some are fantastic.
Kommunikation
It's still a startup. Sometimes things get hectic and communication inevitably suffers a little. However, everyone is trying really hard. The level of transparency is very high.
Interessante Aufgaben
Interesting work is everywhere - the company grows quickly and so do its challenges. "If you see a problem, fix it" is taken seriously. Leadership is very responsive to improvement projects.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Best team out there
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Super nettes, kompetentes und soziales Team mit starkem Zusammenhalt und Community Gefühl
- Office hat eine top location und ist schön eingerichtet
- Möglichkeiten zu wachsen und sich mit der Firma weiterzuentwickeln
- Jung, dynamisch und viel los
- Die Feedback-Kultur ist wirklich herausragend, man erhält konstruktives und kontinuierliches Feedback, Leistungen werden gesehen und anerkannt
- Keine langen Approvement Prozesse, wenn man eine Idee hat, kann man sie direkt umsetzten mit den Resourcen die einem zur Verfügung stehen. Man kann sich einbringen und richtig was erreichen
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Investment in eine ausgewogene Work-Life Balance
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber in Berlin!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schönes und ruhiges Büro in Berlin Mitte
Image
Nelly hilft dem medizinischem Sektor sehr
Karriere/Weiterbildung
Man wird sehr unterstützt, wenn man sich weiterbilden möchte
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem bei Problemen
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes Büro und sehr gutes Equipment
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Praktikum bei Nelly Solutions
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wirkt durch das schnelle Wachstum des Unternehmens teilweise stressig und schnelllebig, insgesamt empfinde ich sie jedoch als positiv.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance hängt teilweise von der Seniorität und der jeweiligen Rolle ab, dennoch sind die Arbeitszeiten für ein schnell wachsendes Unternehmen sehr fair. Zusätzliche Arbeit wird zudem aktiv anerkannt.
Kollegenzusammenhalt
Es sind viele tolle Kolleg:innen dabei, und durch gemeinsame Events wird der Zusammenhalt zusätzlich gestärkt. Man fühlt sich im Team sehr schnell sehr wohl.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt nehme ich das Verhalten der Vorgesetzten überwiegend positiv wahr.
Kommunikation
Die Kommunikationsqualität unterscheidet sich je nach Team, dennoch wird darauf geachtet, kontinuierlich Feedback zu ermöglichen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenbereiche sind breit gefächert, sodass von allem etwas dabei ist.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Es ist schlimmer geworden.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In den letzten Monaten hat sich das Klima deutlich verschlechtert – unter großem Druck durch frühere Fehlentscheidungen und einige der ersten Mitarbeitenden sind bereits gegangen. Die Führung scheint erfahrene Leute wenig zu schätzen und macht bei Neueinstellungen immer wieder dieselben Fehler.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Super Start mit viel Freiheiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Für die einzelnen Fachbereiche wurde ein ganz konkreter Karriereplan inklusive Kompetenzen entwickelt
- Das Team :)
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Good product idea, the execution struggles because of the tough environment
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- The product actually solves a real problem for users
- The people on the teams were genuinely great to work with
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Features ship unfinished and the overall quality suffers for it
- Founders are involved in every single micro decision and are putting pressure on employees
Verbesserungsvorschläge
- Transition from sales to tech organization or stop pretending
- Take responsibility for your actions and stop firing people without warning
- Invest in proper management training
Arbeitsatmosphäre
Tense, hectic, and always running at full capacity. Startup = hustle culture. Anyone working at Nelly should know there's no overtime compensation
Work-Life-Balance
What you'd expect from a startup. There are times when the workload matches your contracted hours. But the expectation and the norm is more than that
Karriere/Weiterbildung
There are good offerings like Reforge or Coursera for professional development. Because of the workload, you have to do these trainings in your free time
Gehalt/Benefits
The salary is industry standard. Salary band transparency has been promised repeatedly but never delivered
Kollegenzusammenhalt
Nelly has a lot of smart, motivated, and humble people. The collaboration within teams works really well
Umgang mit älteren Kollegen
There aren't many older colleagues. On a personal level, they're treated well. But there's not too much appreciation or interest in their expertise
Vorgesetztenverhalten
Most managers, especially the founders, don't have much experience with managing people. The company's growth comes before employee development
Arbeitsbedingungen
The new office is a clear improvement and offers a professional workspace. There aren't enough meeting rooms
Kommunikation
Communication within teams is great. Top-down communication leaves a lot to be desired. Important information is usually kept secret until the last minute, so the people actually affected find out last. Management's approach to secrecy is poor
Gleichberechtigung
There are development opportunities in individual contributor roles for women and gender-diverse people. The leadership team is still pretty homogeneous
Interessante Aufgaben
There are lots of interesting, socially relevant problems to solve. Priorities and expectations are investor- and numbers-driven
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Nelly Solutions durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 69% der Bewertenden würden Nelly Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Nelly Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.